buky1911
16.11.11,20:09
Zdravím, potreboval by som radu.
Zamestnávateľ nám nariadil prácu nadčas na budúcu sobotu. Som však študent externého štúdia (do práce ma prijímali s týmto vedomím a vedeli, že každú sobotu budem v škole) a preto mám povinnosti aj v škole, ktoré si nemám ako preložiť. Existuje nejaký zákon, v ktorom by sa riešili neodkladné súkromné záležitosti, pre ktoré nemôžem nastúpiť do práce (práca nadčas, mimo dohodnutých pracovných dní)? Či je všetko naklonené iba k zamestnávateľovi a jedinou možnosťou je dohoda s ním?
Ďakujem za všetky rady.
Zamestnávateľ nám nariadil prácu nadčas na budúcu sobotu. Som však študent externého štúdia (do práce ma prijímali s týmto vedomím a vedeli, že každú sobotu budem v škole) a preto mám povinnosti aj v škole, ktoré si nemám ako preložiť. Existuje nejaký zákon, v ktorom by sa riešili neodkladné súkromné záležitosti, pre ktoré nemôžem nastúpiť do práce (práca nadčas, mimo dohodnutých pracovných dní)? Či je všetko naklonené iba k zamestnávateľovi a jedinou možnosťou je dohoda s ním?
Ďakujem za všetky rady.
ivka70
16.11.11,19:13
Jedinou moznostou je dohoda so zamestnavatelom.
To, ze zamestnavatel o tovjom studiu vie este neznamena, ze studujes s jeho suhlasom
a ze je povinny ta na studium uvolnovat. To sa tyka aj nariadenej prace nadcas v sobotu.
To, ze zamestnavatel o tovjom studiu vie este neznamena, ze studujes s jeho suhlasom
a ze je povinny ta na studium uvolnovat. To sa tyka aj nariadenej prace nadcas v sobotu.