joshua113
17.06.12,18:28
Dobrý deň, som začínajúca mzdová účtovníčka a chcela by som Vás poprosiť o pomoc ohľadom exekúcií. Zamestnanec má exekúciu, kde mu stŕhame 1/3 mzdy podľa výpočtu. V minulosti mu prišli postupne aj 4 Výzvy na vykonávanie zrážok zo mzdy. Kedže mu už strhávame 1/3 na splácanie exekúcie, do týchto ostatných sme napísali list, že sú v poradí ale že zamestnanec má exekúciu ktorú spláca.On sa však rozhodol splácať aj prvú výzvu a spísal so zamestnávateľom dohodu, aby sme mu stŕhali 100,- EUR a splácali prvú výzvu v poradí. Splátka však podľa výzvy predstvovala 150,- EUR. Splátky 100,- EUR sme posielali 4 mesiace, avšak terz nám opať poslal list, kde žiada upraviť túto sumu na 80,- EUR. Chcem sa spýtať, či je možné, aby zamestnanec požiadal aby sme mu stŕhali viac ako tú 1/3 a či si túto čiastku može sám upravovať. Poprípade, neviete mi poradiť nejaké zákony, vyhlásenia, čo by a tejto problematiky týkali? Ďakujem za Váš čas :)
avalik
17.06.12,16:38
233/1995 Z. z.Zákon Národnej rady Slovenskej republiky o súdnych exekútoroch a exekučnej činnosti (Exekučný poriadok) a o zmene a doplnení ďalších zákonov (http://www.zakonypreludi.sk/zz/1995-233#p47)


268/2006 Z. z.Nariadenie vlády Slovenskej republiky o rozsahu zrážok zo mzdy pri výkone rozhodnutia
(http://www.zakonypreludi.sk/zz/2006-268)

469/2008 Z. z.Nariadenie vlády Slovenskej republiky, ktorým sa mení nariadenie vlády Slovenskej republiky č. 268/2006 Z. z. o rozsahu zrážok zo mzdy pri výkone rozhodnutia (http://www.zakonypreludi.sk/zz/2008-469)