ejc
13.12.17,13:31
Ahojte,
snažím sa dať si doporiadku "papiere" pre firmu a zákonné povinnosti typu:
- Oznacenie pracoviska, otváracie hodiny, zodpovedný vedúci (musí mať každý?)
- Personálna agenda (prihlasovanie do SP a ZP, vedenie dochádzky, evidencia PN, dovolenky, mzdy... )
- Obchodné podmieny a reklamačný poriadok
- školenie BOZP a PO
- GDPR/ochrana os. údajov (interná politika, bezp. projekt atď.)

Chcem Vás poprosiť o príspevky na doplnenie tohto zoznamu pre všetkých, ktorí začali práve podnikať a nevedia, aké všetky povinnosti si po otvorení firmy musia splniť a tých, čo sa snažia to ako ja dať na poriadok pre kamošov zo SOI, UPSVAR a tak :)

Pre upresnenie - hľadám povinnosti, ktoré si musí splniť prakticky každý, teda najmä pre malé firmy. Tie stredné a veľké predpokladám majú už dosť ľudí a kapitálu na to, aby si to odkontrolovali...

ďakujem
jslancik
13.12.17,13:40
dopĺňam evidenciu obalov/neobalov resp. zmluvu s príslušnou firmou.

nahlásenie prevádzky na mestskom úrade a živnostenskom úrade. Prevádzka schválená hygienou.

obchodné podmienky hádam má mať iba e-shop, nie kamenná predajňa, či?
Ing. Ľubomír Janoška
13.12.17,13:49
- nahlásenie účtov na daňový úrad,
- prípadne registrácia na dph,
- vedenie registratúry,
- dokumentácia ochrany osobných údajov (už bez BP, ale s novými dokumentmi),