karka
28.03.18,08:11
Ahojte, chcem Vás poprosiť o názor. Zamestnankyna pracuje vo firme A od 1.4.2015. V roku 2017 mala priemerny mesacny VZ 800 €. Od 1.2.2018 ma PP vo firme B a mesacny VZ sa jej do týchto firiem rozdelil. Teda ma 400 v spolocnosti A a 400 v spolocnosti B. Má to nejaký pozitívny plyv na výpočet výšky materskej dávky? Na matersku by mala ist cca september 2018.
Ďakujem
veronikasad
28.03.18,06:14
Bude mať v druhej firme splnenú podmienku 270 dní nemocenského.poistenia do pôrodu?
Mila123
28.03.18,06:15
negatíva nechceš? lebo v tomto prípade sú......
karka
28.03.18,06:18
Jasné, chcem.
karka
28.03.18,06:19
nebude.
veronikasad
28.03.18,06:22
Bohužiaľ, potom nárok na materské z tohto pracovného pomeru nevznikne. V prípade PN, nárok na nemocenské áno, po 90 kal.dnoch nem.poistenia zo skutočného vymeriavacieho základu
karka
28.03.18,06:27
Ale aj keby vyslo, stale to bude s VZ tych 800€. A bude sa jej počítať VZ z roku 2017? Keď PP trvá.
veronikasad
28.03.18,06:31
Keby vyšlo 270 dnu, bude mať nárok na materské aj z druhého poistenia. Treba si dať vystaviť dve žiadosti o materské, VZ by sa navýšil o príjem z druhého zamestnania.
karka
28.03.18,06:39
Ano to viem. Ale to jej nevydá. Viete sa vydariť, či sa bude brať VZ z r.2017?
Mila123
28.03.18,06:41
2 roky spätne nemala náhodou nejakú dohodu s pravidelným príjmom?
veronikasad
28.03.18,06:47
Bude
veronikasad
28.03.18,06:49
Nemám to overené, vraj do dní započítavajú aj subeh poistenia, ak by mala ešte nejakú dohodu, podmienku 270 dní by splnila...
karka
28.03.18,07:08
Nie