Banská Štiavnica
20.04.18,18:13
Poslali sme zamestnancovi okamžité skončenie PP na doručenku do vlastných rúk. Lístok o prevzatí písmnosti sa nám nevrátil. Kontaktovali sme telefonicky poštu, pracovníčka pošty nám telefonicky potvrdila, že zásielku si menovaný osobne prevzal a máme podať reklamáciu. Lehota je 30 dní, takže máme teraz čakať 30 dní, kým dostaneme od pošty odpoveď ? Až potom môžeme odhlásiť zamestnanca zo SP a ZP.
avalik
21.04.18,06:27
na stranke posta.sk si v casti sledovanie zasielok vies overit stav dorucenia podla podacieho cisla, vytlac si scan obrazovky a priloz ku kopii odosielacieho listka do osobneho spisu zamestnanca, neskor priloz aj potvrdenie o doruceni od posty
Banská Štiavnica
21.04.18,15:07
Ďakujem, urobím, ale zamestnanca môžem odhlásiť sž dňom, keď mi pošta potvrdí,že zásielka bola prevzatá. Alebo sa mýlim ?
ivka70
21.04.18,15:12
Nie, dnom kedy to ma posta na sledovani zasielky ako dorucene. Naco inak by si to robila?
Banská Štiavnica
22.04.18,06:14
Teda ak tomu dobre rozumiem, odhlásim zamestnanca zo SP a ZP ak na stranke posta.sk v časti sledovanie zásielok ten deň, kedy bolo na stranke zobrazene, že prevzal zásielku ? Napr.: pošta mi oznámi dňa 25.4.2018, že zásielka bola prevzatá 30.03.2018, tak ho odhlásim 25.4.2018 ?
ivka70
22.04.18,06:24
Nie, datumom 30.3. Aj pri dorucenke ho predsa odhlasis datumom, kedy zasielku prevzal, ktory je pri jeho podpise na dorucenke, nie datumom, kedy sa ti dorucenka vratila
Banská Štiavnica
22.04.18,07:02
Ďakujem. Ešte oyázka. V zmysle & 38 ods. 4 ak by sa mi vkvrátila cela neprevzatá zásidlka v odbernej lehote v tom prípade by bol zamestnanec odhlásený až dnom, kedy sa vrátila zasielka späť zamestnávateľovi.