ahojte, ja mam trosku iny problem, ale ide o odstupne a odchodne. mali sme zamestnanca, ktory bol dlhodobo PN. potom ho doktorka uznala praceschopnym, ale on nenastupil do prace, ze ziada o inv. dochodok a chcel cerpat dovolenku. ked ale vsetku dovolenku vycerpal a nechcel nastupit do zamestnania, ukoncil sa pracovny pomer dohodou podla §60. tyzden po ukonceni pracovneho pomeru mu prislo zo soc.poist. rozhodnutie o priznani inv. dochodku. a ja teraz neviem, ci okrem odchodneho na ktore ma narok mu mam dat aj odstupne, nakolko prac.pomer skoncil dohodou. dakujem.
PS: PP skoncil dohodou, lebo majitel firmy mu bol ponukal inu pracu, ale on nemal zaujem. pre nas uz bol praceschopny podla PN-ky, ale nechcel nastupit.