Zavrieť

Porady

Pracovná doba

Dobrý deň.
Prosím o radu. Zamestnanci pracujú v jednosmennej prevádzke s nerovnomerne rozvrhnutým pracovným časom s tým, že v krátky týždeň pracujú 2 dni a dlhé týždne 5 dní v 11,5 hodinových smenách. Nie je mi jasné aká dĺžka týždenného pracovného času zodpovedá takémuto rozvrhnutiu, či je to 40 hod., alebo iba 38a3/4 hod. (to som našla, že platí pre dvojsmennú prevádzku, tak ak máme iba jednosmennú, tak 40 hod. je správne?). Viem, že vzniká nadčas, no neviem aký, keďže neviem, ktorý týždenný pracovný čas je správny.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    avalik je offline (nepripojený) avalik

    avalik
    § 87

    Nerovnomerné rozvrhnutie pracovného času


    (1) Ak povaha práce alebo podmienky prevádzky nedovoľujú, aby sa pracovný čas rozvrhol rovnomerne na jednotlivé týždne, zamestnávateľ môže po dohode so zástupcami zamestnancov alebo po dohode so zamestnancom, rozvrhnúť pracovný čas nerovnomerne na jednotlivé týždne. Priemerný týždenný pracovný čas nesmie pritom presiahnuť v období najviac štyroch mesiacov ustanovený týždenný pracovný čas.
    editah74 Ďakujem za odpoveď. Poznám tento zákon, no neviem, čo je v tomto prípade ustanovený týždenný pracovný čas.

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.