Zavrieť
Upraviť
Hlavné
- Auto Moto [x]
- Cestovanie [x]
- Deti [x]
- Domácnosť [x]
- Elektronika [x]
- Foto [x]
- Hoby [x]
- Hudba [x]
- Iné [x]
- Kaviareň Porady [x]
- Kultúra [x]
- Mobily a Tablety [x]
- Móda [x]
- Mzdy a personalistika [x]
- Neziskové organizácie [x]
- Počítače [x]
- Podnikanie [x]
- Porada (o stránke Porada) [x]
- Právo [x]
- Recenzie [x]
- Recepty [x]
- Software [x]
- Stavba [x]
- Šport [x]
- Účtovníctvo a dane [x]
- Vzdelávanie [x]
- Záhrada [x]
- Zdravie [x]
- Zvieratá [x]
Otázku
Pravidlá
Položte novú otázku, ak:
- Potrebujete odpoveď (na diskusiu slúžia Debaty).
- Ste nenašli odpoveď cez vyhľadávanie
Tip
Pravidlá a tipy
Vaše rady, tipy a vedomosti!
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Tip môžete napísať stručne ale môže ísť aj o dlhší článok.
Ak chcete zdieľať cudzí článok, zdieľajte link.
Zdieľaj link
Pravidlá a tipy
Zdieľajte s nami link na články z iných webov.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Komentáre k linku budú zoradené podľa počtu hlasov,
môžete využiť aj filter komentárov a zobraziť
len komentáre od členov ktorých na Porade sledujete.
Sledovať
podpisovanie dovolenkoveho listka
Dobry den, je niekde stanovene, ci sa musi na dovolenkovy listok podpisat aj zamestnanec, alebo staci ked tam bude podpisany veduci, ako schvalujuci. Mohli by sme za takto vypisane listky dostat pokutu?
Dakujem
Dakujem
- Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
- Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
- Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
❤ Buďte priateľskí ❤
Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
Usporiadať podľa času 
My na to mame SW, ale pokial si spominam, na papieriku bol nadpis Ziadanka aj miesto pre podpis ziadajuceho. Takze ano, podpisat.
O pokute netusim, ale tu by udelil asi len iniciativny blbec.
O pokute netusim, ale tu by udelil asi len iniciativny blbec.
5 komentáre - rozbaľ zbaliť
Lenka Štrbová to ano, miesto pre ziadajuceho tam je, lenze nasa veduca povie, ze mal robotu a ona nemala cas ho nahanat, aby to podpisal...tak ma napadlo, ci to nemoze byt problem...
vicktor Preco ho ma veduca nahanat?
Pracovnik chce dovolenku, tak nech je aktivny a donesie ziadanku. Podpisanu.
Pracovnik chce dovolenku, tak nech je aktivny a donesie ziadanku. Podpisanu.
Zamestnavatel ma pravo planovat zamestnancovi celu dovolenku.
ak mu ju naplanuje, musi ho s jej cerpanim oboznamit aspon 14 dni vopred (dohodnut sa mozu aj na skrateni tejto doby).
A v pripade sporu musi zamestnavatel to, ze zamestnanca s cerpanim oboznami, preukazat.
Takze problem to moze byt, lebo zamestnavatel nevie preukazat, ze zamestnanec o tej dovolenke vobec vedel.
ak mu ju naplanuje, musi ho s jej cerpanim oboznamit aspon 14 dni vopred (dohodnut sa mozu aj na skrateni tejto doby).
A v pripade sporu musi zamestnavatel to, ze zamestnanca s cerpanim oboznami, preukazat.
Takze problem to moze byt, lebo zamestnavatel nevie preukazat, ze zamestnanec o tej dovolenke vobec vedel.
Naposledy upravil ivka70 : 21.06.18 at 10:34
misoft V odseku 1 §111 je však aj jedna veta:
Zamestnávateľ je povinný určiť zamestnancovi čerpanie aspoň štyroch týždňov dovolenky v kalendárnom roku, ak má na ne nárok, a ak určeniu čerpania dovolenky nebránia prekážky v práci na strane zamestnanca.
A odsek 5:
Ak sa poskytuje dovolenka v niekoľkých častiach, musí byť aspoň jedna časť najmenej dva týždne, ak sa zamestnanec so zamestnávateľom nedohodne inak. Čerpanie dovolenky je zamestnávateľ povinný oznámiť zamestnancovi aspoň 14 dní vopred. Toto obdobie môže byť výnimočne skrátené so súhlasom zamestnanca.
Zamestnávateľ je povinný určiť zamestnancovi čerpanie aspoň štyroch týždňov dovolenky v kalendárnom roku, ak má na ne nárok, a ak určeniu čerpania dovolenky nebránia prekážky v práci na strane zamestnanca.
A odsek 5:
Ak sa poskytuje dovolenka v niekoľkých častiach, musí byť aspoň jedna časť najmenej dva týždne, ak sa zamestnanec so zamestnávateľom nedohodne inak. Čerpanie dovolenky je zamestnávateľ povinný oznámiť zamestnancovi aspoň 14 dní vopred. Toto obdobie môže byť výnimočne skrátené so súhlasom zamestnanca.
Lenka Štrbová to ano, miesto pre ziadajuceho tam je, lenze nasa veduca povie, ze mal robotu a ona nemala cas ho nahanat, aby to podpisal...tak ma napadlo, ci to nemoze byt problem...
Ak dovolenka nie je schválená, potom je zamestnancov podpis nepodstatný. Ak je, žiadanku podpíše neskôr. Či je problém inde?
Ak dovolenka nie je schválená, potom je zamestnancov podpis nepodstatný. Ak je, žiadanku podpíše neskôr. Či je problém inde?
Lenka Štrbová ano, je inde. ze veduca to uz neda spatne podpisat tomu zamestnancovi. ze ja zakladam listky iba s podpisom veducej. ci ich mam vsetky vyberat od dochadzok a davat podpisovat tym zamestnancom alebo nevadi, ze tam ich podpis nie je.
misoft Nuž - v tom prípade môže zam-c neskôr tvrdiť, že o udelenej dovolenke nevedel... a zam-ľ by mal problémy. A samozrejme i vedúca.....
podpisovanie dovolenkoveho listka
Vieš, kto pozná odpoveď?
Porady, ktoré by vás mohli zaujímať
Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.Podobné témy
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 16.09.13
- Príspevkov: 8, Posledný príspevok: 29.04.09
- Príspevkov: 5, Posledný príspevok: 10.10.05
- Príspevkov: 3, Posledný príspevok: 12.04.05
- Príspevkov: 2, Posledný príspevok: 16.02.05
Odpovedáte na otázku?
Zoznámte sa s novými pravidlami.Áno, poznám odpoveď.
Každý môže napísať 1 odpoveď, neskôr ju môže vylepšiť. Pokračovať v odpovedi
Nie, chcem sa ešte spýtať na upresnenie otázky.
Upresnenie si vyžiadajte v komentári otázky (nájdete pod otázkou). Vyžiadať upresnenie
Copyright © PORADA.sk, s.r.o. - žiadna časť stránky nemôže byť rozširovaná, alebo reprodukovaná bez predchádzajúceho súhlasu
