Nastavte si sledovanie aktualít z DRAKa na email.  

Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Značky   ,

 
 
Hľadať v článku
Nástroje k článku

Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Autor Jozef Mihál   23.10.07
Ako postupovať pri výpočte odstupného u zamestnanca, ktorý pracoval u zamestnávateľa tak, že:

Prvý pracovný pomer trval od 01.01.1999 do 30.03.2003. Pracovný pomer bol ukončený dohodou.

Nový (druhý) pracovný pomer bol uzavretý od 01.09.2003 a bude...
0
ľudí to zaujíma
mňa tiež
RIEŠENIE Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Riešenie témy "Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania" je prístupné len pre predplatiteľov encyklopédie pre mzdárov
Objednajte si prístup do encyklopédie ešte dnes kliknutím tu

RIEŠENIE Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Riešenie témy "Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania" je prístupné len pre predplatiteľov encyklopédie pre mzdárov
Objednajte si prístup do encyklopédie ešte dnes kliknutím tu

RIEŠENIE Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Riešenie témy "Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania" je prístupné len pre predplatiteľov encyklopédie pre mzdárov
Objednajte si prístup do encyklopédie ešte dnes kliknutím tu

RIEŠENIE Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Riešenie témy "Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania" je prístupné len pre predplatiteľov encyklopédie pre mzdárov
Objednajte si prístup do encyklopédie ešte dnes kliknutím tu

RIEŠENIE Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Riešenie témy "Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania" je prístupné len pre predplatiteľov encyklopédie pre mzdárov
Objednajte si prístup do encyklopédie ešte dnes kliknutím tu

RIEŠENIE Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania

Riešenie témy "Odstupné - ako posudzovať dobu trvania zamestnania" je prístupné len pre predplatiteľov encyklopédie pre mzdárov
Objednajte si prístup do encyklopédie ešte dnes kliknutím tu

 
Strana 2 z 2 PrváPrvá 12

« Príjmy podľa Zákonníka práce mimo pracovného pomeru a ich zdaňovanie | Zamestnankyňa chce zostať do rodičovskej dovolenke doma s dieťaťom »