Zavrieť

Porady

Zamestnávateľ sa vyhýba povinnostiam

Zdravím Vás,
mám problém s bývalým zamestnávateľom, odvtedy ako som dala výpoveď a skončila v práci, nemôžem sa dožiadať o vyplatenie nevyčerpanej dovolenky (cca 150 €), ešte mi majú dať asi 18 ks stravných lístkov a výplatné pásky za 3 mesiace. Volala som mzdárke ale tá má zakázané so mnou o tom komunikovať, že sa mám obrátiť priamo na nadriadeného, ten buď v práci nie je alebo ak som ho aj zastihla tak mi len odkázal, že nemá na mňa čas, že sa mám objednať, keď sa chcem objednať tak mi neberie telefón, nereaguje na sms, proste nič, už som zúfalá a neviem ako mám ďalej postupovať. Môžem podať sťažnosť na inšpektorát práce alebo niekde inde? Ďakujem.
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    IP ti nevyplatene peniaze ani listky nevymoze. Nanajvys, ak zisti porusenie, da zamestnavatelovi pokutu.
    Napis predzalobnu vyzvu a ziadaj doplatit vsetko ,co si spomenula do konkretneho terminu.
    Nepises ako skoncil PP, mozno by bolo dobre dat si tu predzalobnu vyzvu napisat pravnikovi.
    Nezabudni na pisomne dorucenie v obalke s dorucenkou, aby si mala podklad, kedy to prebrali.
    Krisstina ďakujem, dala som výpoveď v zmysle ustanovenia § 67 Zákonníka práce,...

    evuš je offline (nepripojený) evuš

    evuš
    Áno, môžeš sa obrátiť na IP..ja by som zamestnávateľa ešte predtým písomne vyzvala, aby mi bola preplatená dovolenka i ostatné veci...dali Ti zápočtový list, potvrdenie o zdaniteľnej mzde ?
    4 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    Krisstina zápočtový list mi poslali poštou
    evuš ..tak s nimi komunikuj už len poštou - a to doporučene, kópie výzvy si uschovaj...
    Krisstina môžem to skúsiť, ale kolegyňa mala ten istý problém u toho istého zamestnávateľa, napísala mu list - výzvu o vyplatenie dovolenky a zaslanie stravných lístkov poštou a list jej vrátili s odpoveďou, že stravenky sú ceniny a to sa poštou údajne neposiela... pritom inde to problém nie je
    Oliwa Takú naivnú detinskú výhovorku som už dávno nepočula
    Pošta predáva za pár centov sivú PVC obálku na ceniny, do ktorej zamestnávateľ môže dať stravné lístky a poslať Ti ich... Ale s tým by mali viac práce, ako keby si si pre ne prišla do bývalej roboty... Kde je vôľa, tam je cesta... Tu evidentne vôľa chýba a dochádzajú aj argumenty...
    Jediné obmedzenie je v tom, že niektoré pošty /podacie/ môžu prijímať tieto cenné zásielky len do výšky poistenia max 500 €, pričom veľké pošty /dodacie/ aj nad túto sumu. Pri 18 ks stravných lístkoch však nie je čo riešiť...
    A okrem toho máme na SK xy kuriérskych služieb...
    BTW, ktovie ako sa stravné lístky dostávajú k zamestnávateľovi, keďže poštou to údajne nejde. Chodí si pre ne rovno do stravovacej spoločnosti, či nebodaj do výroby, alebo ich nosí obchodný zástupca či kuriér...? Netušíme, o akého veľkého/malého zamestnávateľa ide, ale tie jeho "argumenty" stoja na vode... Ja sa len čudujem, že pod takú hlúposť sa niekto aj podpíše...
      zbaliť

    marleau je offline (nepripojený) marleau

    marleau
    Ešte kedysi dáááávno som mal tento problém, samozrejme máloktorý podnikateľ je ako sa povie "čistý", stačilo spomenúť len jeden úrad a na druhý deň boli peniaze u mňa až z Nemecka. A nebolo toho málo.

    Oliwa je offline (nepripojený) Oliwa

    Oliwa
    Čo s tým má nadriadený, ak si regulérne ukončila pracovný pomer a máš už aj zápočtový list? Tých 150 evri za dovolenku Ti predsa nedá zo svojej peňaženky a predpokladám, že ani Tvoje stravné lístky neopatruje v zásuvke... Ak pripustíme, že mzdárka koná na jeho príkaz:
    Skús mu poslať mail s potvrdením prijatia správy. A do kópie daj personalisku a mzdárku. Plus inšpektorát práce. Možno potom niekto z nich zareaguje... Ak nie, potom oficiálne tú výzvu s doručenkou...
    Zaráža jedna vec - ako to, že nemáš výplatné pásky za tri mesiace, keď Ti ich mzdárka mala dať každý mesiac? Tohto by som sa chytila a pani mzdárke, ktorá má s Tebou zakázané komunikovať, to patrične písomne odkomunikovala... Alebo aj výplatné pásky u Vás odovzdával šéf osobne?
    Naposledy upravil Oliwa : 17.08.16 at 10:46
    4 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    willma ja k tomuto len toľko - zamestnávatelia sú rozni a nechci si prečítať s čím bojujem ja - len tak na ukážku PP skončený 31.5. a zápočtové listy stále nemám
    Oliwa Veď ja viem, že sú rôzni... Sa čudujem, že pri takomto jednaní/nejednaní jej vôbec poslali zápočtový list - aspoň túto povinnosť si splnili... a to "dosť" podstatnú pre ex/zamestnanca ako budúceho poberateľa dôchodku... Tie ostatné pre nich "nepodstatné" sa asi rozhodli prehliadať ako družstevné lány... a výhovorky ako v škôlke... nad tým niekedy žasnem, či sú tí ľudia fakt tak blbí, alebo za blbích pokladajú svojich zamestnancov.
    Krisstina výplatné pásky nemám lebo v čase keď som dala výpoveď tak celú výpovednú dobu som bola PN (aj som odišla zo zdravotných dôvodov), ale snažila som sa ich od nich dostať ako som písala v príspevku, ale márne. Teraz som už zamestnaná a nemôžem si dovoliť zakaždým vymeškávať z práce a potom si to nadrábať len preto, lebo bývalému zamestnávateľovi asi robí radosť ma preháňať. Tak ma ešte napadlo - overené splnomocnenie a poslať tam manžela, ak to nepomôže tak to začnem riešiť, ako mi radíte
    Oliwa Výplatné pásky Ti tiež mohli poslať poštou. Tie nie sú ani cenina...
      zbaliť

    07milan je offline (nepripojený) 07milan

    07milan
    Napíš zamestnávateľovi.Nezabudni na písomne doručenie v obálke s doručenkou a návratkou, aby si mala podklad, kedy to prebral.Ak Ti nezaplatí,oznám to na IBP ako podnet na kontrolu popíš problém,uveď adresu zamestnávateľa.Ak IBP uzná tvoje nároky máš dôkaz pre podanie žaloby na okresný súd.Podaj potom žalobu na bývalého zamestnávateľa.

    Zamestnávateľ sa vyhýba povinnostiam

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.