Je to v poriadku ked nanovo vytvorím a dám zamestnancom podpísať pracovné zmluvy aj ked v nich sa v podstate nič meniť nebude ... pred časom sa menilo vedenie a staré zmluvy zostali v platnosti naďalej len sú také strohé a obávam sa že ak by prišla kontrola tak tie zmluvy sa im nebudú pozdávať