Zavrieť

Porady

Neosprav. absencia, prerušenie

Zamestnanec, ktorého prac. týždeň je od po - pia, 37,5 hod. po novom roku vôbec nenastúpil do práce, 9.1. došlo ku skončeniu PP.
Chcem sa spýtať, ako mal mať nahlásené prerušenie:
od 2.1. do 5.1. a od 9.1. do 9.1. ? Čo s tými sviatkami?
Ďakujem!
Pravidlá a tipy
  • Každý móže napísať len 1 odpoveď. Neskor mozete svoju odpoveď vylepšiť.
  • Odpoveď má priniesť riešenie na otázku, vyvarujte sa hodnotenia otázky.
  • Odpoveď má byť viac o faktoch ako o názoroch.
Dalšie pravidla a tipy
    Ak potrebujete v otázke niečo upresniť, najskôr sa spýtajte na podrobnosti.
    Koncept slúži na uloženie rozpracovanej odpovede, koncept sa zobrazuje len Vám, až kým ho nezverejníte.
    Ak máte podobnú otázku, založte Novú otázku alebo Súvisiacu otázku.
    ❤ Buďte priateľskí ❤
    Sme súčasťou jednej komunity, ktorá si chce vzájomne pomáhať, rozdieľnosť je vítaná ak neubližuje!
    Usporiadať podľa času

    kn-alka je teraz online kn-alka

    Jarka jméno mé :) kn-alka
    absenciou kvázi prerušíš pracovný pomer, takže sviatky nemáš čo riešiť - teoreticky počas toho sviatku nebol vaším zamestnancom

    absencia od 02.01. do 09.01 a ukončenie PP 09.01.
    4 komentáre - rozbaľ     zbaliť
    raya1 Jarka ďakujem! Prerušenie hlásim aj do ZP ?
    Je možné, že mi dáva ZP za zamestnanca 1,05 €/ zam. odmeňovaný mesačne, fun. plat 760,-/ , a potom k vyúčtovaniu -1,05 € ?
    kn-alka podpísal ti zamestnanec, že chce aby ste mu strhli doplatok do minimálneho odvodu do ZP zo mzdy? Ak nie, oprav si výkaz do ZP.
    raya1 čo s tým - /mínusom/ ? Vďaka!
    ivka70 Minus si vyziadas od ex-zamestnanca.
      zbaliť

    ivka70 je offline (nepripojený) ivka70

    ivka70
    Nic neprerusujes, absencia trva aj pocas sviatku.

    ZP §122 Mzda a náhrada mzdy za sviatok
    ..
    (4)Náhrada mzdy za sviatok alebo mzda podľa odseku 3 druhej vety nepatrí zamestnancovi, ktorý neospravedlnene zamešká zmenu bezprostredne predchádzajúcu sviatku alebo bezprostredne po ňom nasledujúcu, alebo zmenu nariadenú zamestnávateľom na sviatok, prípadne časť niektorej z týchto zmien.
    ...

    Neosprav. absencia, prerušenie

    Porady, ktoré by vás mohli zaujímať

    Prihláste sa a sledujte len tie Porady, ktoré Vás zaujímajú.