- RZD a dedenie (6 replies)
- Rezerva na nev. dovolenku 2017 za nových zamestnancov (6 replies)
- nepeňažný príjem zamestnanca za dopravu do zamestnania (3 replies)
- potrebujem vzor tlačiva na výzvu nástupu zamestnanca do zamestnania (2 replies)
- Plat účtovníčky v BA (10 replies)
- Rôzne hodnoty stravných lístkov (15 replies)
- Srb - zamestnanec na SK a PN (1 replies)
- práca na dohodu o vykonaní práce u svojho zamestnávateľa počas rodičovskej dovolenky a prihlásenie do ZP (0 replies)
- Odstupné pri zmene zamestnávateľa (4 replies)
- Materské a daňové vyhlásenie (4 replies)
- Minimálna mzda a dovolenka (1 replies)
- Krátenie dovolenky pri rodičovskej dovolenke (8 replies)
- Doručenie výpovede zamestnávateľovi? (8 replies)
- Musí riaditeľ ZŠ počas dlhodobej PN triednej učiteľky poveriť zastupovaním inú učiteľku? (0 replies)
- Prekážky v práci na strane zamestnanca (3 replies)
- Minimálna mzda (6 replies)
- PN v ochrannej lehote a evidencia na Úrade práce. (2 replies)
- Skoncenie dohody (1 replies)
- Pnka (10 replies)
- Po skonceni podpornej doby zamestnanca a trvani PN dlhsie, zamestnavatel spravne postupuje,ak odhlasuje zamestnanca? Nestaci len prehlasit pod iny kod? (5 replies)
- Pracovný pomer na dobu určitú (1 replies)
- Môže mi zamestnávateľ krátiť dovolenku? (6 replies)
- Od roku 2018 časť diet sa počíta do dôchodku,? (2 replies)
- poprosím o vypočítanie zápočtových rokov a dní od 01.04.2012 do 31.01.2018 (3 replies)
- Odvody do ZP a SP (2 replies)
- prosím o radu: Aký mám dať dátum vzniku právneho vzťahu na novej prihláške do SP, keď predlžujem dohodu nepravidelný príjem na pravidelný? (2 replies)
- príplatok za víkend (0 replies)
- Strata na zárobku počas PN (6 replies)
- platené voľno na pohreb (3 replies)
- Mám nárok na platené voľno orazené oddelením a nie lekárom? (4 replies)
- Dávka v nezamestnanosti v Španielsku (1 replies)
- Načo má nárok zamestnanec vo výpovednej lehote? (10 replies)
- Minimálna mzda_dodatok k prac. zmluve... (4 replies)
- potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti (2 replies)
- Ako prihlásiť? Pravidelný alebo nepravidelný príjem? (3 replies)
- Oprava výkazov v SP, ZP, DU (1 replies)
- Fond pracovného času úradník verzus nepretržitá prevádzka (5 replies)
- Nárok na dovolenku (1 replies)
- Je možný súbeh PN a Rodičovský príspevok? (3 replies)
- Ročné zúčtovanie dane z príjmov - pri dohode o pracovnej činnosti - študenta (8 replies)
- Je preplatok z RZZP vlastným príjmom manželky (4 replies)
- Dve potvrdenia o príjme (9 replies)
- Ako vypocitam vysku materskej ked som od zaciatku tehotenstva na pn? (6 replies)
- Nezdanitelna ciastka na danovnika (12 replies)
- Ročné zúčtovanie dane pri vyplatení odchodného ? (8 replies)
- Ide o nový pracovný pomer alebo pokračovanie pôvodného pracovného pomeru? (7 replies)
- Dohoda o vykonaní práce a stupne náročnosti práce (3 replies)
- Praca po vzniku naroku na dochodok (3 replies)
- Neskorý nástup po rodičovskej dovolenke do zamestnania (4 replies)
- Nárok na nezdaniteľnú časť základu dane na manželku (1 replies)
- Daňový bonus uplatňovali obaja rodičia (4 replies)
- Diety pri zamestnanosti na SK ale miesto prace CR (21 replies)
- RZD študent (1 replies)
- Zmluva o spolupráci (0 replies)
- Odvody z odchodného po ukončení PN a súčasne PP (6 replies)
- Zaplateny nedoplatok ZP v roku 2017 v DP (12 replies)
- Nerovnomerné rozvrhnutie pracovného času a konto pracovného času ...čo je vhodnejšie ? (0 replies)
- RZD ak bol u predcha.zamestnavatela PN, potom nastupil k nam do PP (1 replies)
- Výpovedná doba (2 replies)
- Vrátenie danoveho preplatku (3 replies)
- Flexi konto (2 replies)
- Výpočet dovolenky pri dhodobej PN (10 replies)
- Ukončenie PN a opätovne začatie novej PN (10 replies)
- Subeh zamestnania v zahranici (HPP v CZ a dohoda o pracovnej cinnosti na Slovensku) (3 replies)
- PN a narok na podporu (2 replies)
- Ročné zúčtovanie dane a nedoplatok (2 replies)
- Je možnosť žiadať zdravotnú poisťovňu o RZP a vrátenie preplatku, resp. OP dodatočne? (1 replies)
- Oznamovacia povinnosť - Mesačné a ročné uplatnenie odpočítateľnej položky (OP) na zdravotné poistenie (4 replies)
- Dôchodca a RZD (3 replies)
- § 125 Mzda pri výkone inej práce (0 replies)
- Opravnenia upratovačky v školstve (0 replies)
- Dovolenkový priemer (0 replies)
- Máme zamestnankyňu na rodičovskej dovolenke. (0 replies)
- Pravdepodobný priemer (6 replies)
- Možnosť výnimky v zaradení do platovej triedy pre zamestnanca vo verejnej správe bez VŠ (2 replies)
- nárok na materské? (1 replies)
- daňové priznanie z príjmov fyz. osoby 2017 (4 replies)
- Daňový bonus (5 replies)
- Danove priznanie pocas materskej a rodicovskej (4 replies)
- Narok na dovolenku (3 replies)
- Mzda za nadčas - z ktorého mesiaca zobrať hodinovú sadzbu základnej mzdy pri mesačnej mzde (0 replies)
- Splatnosť mzdy a mzdového zvýhodnenia za nadčas (0 replies)
- Stupne náročnosti práce a hmotná zodpovednosť. (5 replies)
- Rezerva na nevyčerpanú dovolenku - priemer (3 replies)
- Nárok na dovolenku pri zmene úväzku. (2 replies)
- Aký je pravdepodobný vymeriavací základ na MD z platu 1200€? (5 replies)
- Dovolenkový priemer (3 replies)
- Je zamestnanec, cudzinec, ktory tu odvadza ovody, dane, brany ako vyslany a je potrebne informovat IP o tom? (0 replies)
- Podpora v nezamestnanosti - ukončenie pracovného pomeru (8 replies)
- Rezervy na dovolenku (1 replies)
- Práva a povinnosti zamestnancov (2 replies)
- Môže zamestnanec v 3.rizikovej kategori odmietnut III. pilier DDS? (4 replies)
- Hlásenie o vyúčtovaní dane (7 replies)
- Na aké stravné mam nárok. (4 replies)
- Mám nárok na platenú PN počas poberania podpory? (19 replies)
- manželka na neplatenej rodičovskej (5 replies)
- oprava odvodov do SP 2008 (0 replies)
- nezdaniteľná časť na manžela (1 replies)
- Otec na materskej dovolenke, krátenie dovolenky (16 replies)
- Hodnota stravné lístky a stravná jednotka (4 replies)
- Zamestnankyňa bola rok PN, aktuálne je necelý mesiac v práci, má nárok na preplatenie OČR? (3 replies)
- Otec na materskej - odvody (0 replies)
- Daňový bonus (1 replies)
- Skoncenie pracovneho pomeru (8 replies)
- Odchodné (3 replies)
- rozhodujúce obdobie pre náhradu príjmu a PN (1 replies)
- Kedy zvoliť na nástup na rodičovskú dovolenku? Výška materského? (18 replies)
- Prijatie zamestnanca, ktory ma zivnost v Rakusku (4 replies)
- Materské a daňové priznanie (10 replies)
- daňový úrad (2 replies)
- Podnikové štipendium pre vysokoškoláka (0 replies)
- Ako vyriešiť situaciu:nezamestnanost/praca-84.r. matka/opatera? (5 replies)
- Odvod štátu - ZP (3 replies)
- na čo mám nárok pri výpovedi? (1 replies)
- Výpočet MP,pri nástupe na MD v januári 2018 VYRIEŠENÉ (15 replies)
- Výpočet PN pre rok 2016 VYRIEŠENÉ (12 replies)
- Výpočet odstupného VYRIEŠENÉ (17 replies)
- Ako vypočítať výšku odstupného? (9 replies)
- Výpočet dovolenky za rok pri nástupe od 8.1. (3 replies)
- zo zakona je nejaky pracovny limit na cas? (3 replies)
- aky je pracovny fond? (4 replies)
- Vyhlásenie k dani na rok 2018 (1 replies)
- Aká je odmena pre odborného lesného hospodára (2 replies)
- Materská - mesačné výkazy SP a ZP (4 replies)
- odstupne pri nepravidelnych odmenach (3 replies)
- Žiadosť o ročné zúčtovanie dane a daňový bonus (7 replies)
- príspevok na jasle (1 replies)
- mzdové zvýhodnenie za nočnú prácu (1 replies)
- zaokrúhľovanie pri skrátenom pracovnom čase (2 replies)
- Rozvod-povinnost hlasit zamestnavatelovi (4 replies)
- Aká je výpovedná doba pri skrátenom pracovnom úväzku? (1 replies)
- Nepriaznivé poveternostné vplyvy a práca (8 replies)
- Narok na dovolenku pri nastupe 15.1. (9 replies)
- Výpočet mzdy za DoVČ pri nepravidelnom príjme (1 replies)
- Materská dovolenka a nárok na dovolenku (4 replies)
- Minimálna mzda zamestnancov odmeňovaných podľa 553/2003 ? (0 replies)
- Prevaha dohodárov v spoločnosti (0 replies)
- Daňový bonus "vyženeného" dieťaťa (4 replies)
- Môže sa použiť pre r.2018 na podpis staré tlačivo Vyhlásenie na zdanenie príjmov? (2 replies)
- dvojzmenná prevádzka (3 replies)
- Okamžité skončenie PP §68 a maródka (12 replies)
- Počíta sa doplatok do minimálnej mzdy do priemeru za dovolenku? (1 replies)
- presný dátum prerušenia pri PN po 52.týždni (6 replies)
- Tvorba sociálneho fondu vo verejnej správe - máme odbory (4 replies)
- Dokedy je potrebné vyčerpať dovolenku za MD/RD? (11 replies)
- Aký je postup po ukončení PN? (4 replies)
- Je správne vypočítaný nárok na dovolenku za obdobie MD/RD? (14 replies)
- Zastupovanie počas RD a nástup na MD (2 replies)
- Sociálny fond - čerpanie (4 replies)
- Pracovná zmluva (6 replies)
- Materská dovolenka a starobný dôchodok (2 replies)
- ako sa počíta nadčas pri nerovnomerne rozvrhnutum pracovnom čase (1 replies)
- Nepravidelný príjem a potvrdenie o mzde (2 replies)
- Aký zákon uvádzate v pracovnej zmluve pre udelenie súhlasu so spracovaním osobných údajov od 1.1.2018? (4 replies)
- Kedy mam narok na davky v nezamestnanosti? (2 replies)
- Príspevok na bývanie pre zamestnanca (2 replies)
- Má otecko po narodení dieťaťa nárok na dovolenku ešte "plus" k dovolenkovému fondu? (5 replies)
- Pracovny cas - 7,5 hod v zmluve, 8 hod v dochadzkovom systeme (6 replies)
- Dohoda o pracovnej činnosti a odvody do ZP (1 replies)
- Dávky MD z viacerých zamestnaní (0 replies)
- Reťazový pôrod - materské určené z pravdepodobného vymeriavacieho základu (4 replies)
- Nevyčerpaná dovolenka (9 replies)
- ukončenie TPP a následné pokračovanie dohodou (7 replies)
- Mam narok na PN? (3 replies)
- Vziať či nevziať odstupné ? (3 replies)
- Môže zamestnávateľ prepustiť kolegu z práce skôr ako uplynie výpovedná lehota? (4 replies)
- nezdaniteľná časť ZD (1 replies)
- Ročne zúčtovanie dane (3 replies)
- Zamestnávateľ mi ešte nedal zápočtový list. (3 replies)
- Ako vypočítam čístu mzdu, keď mám dovolenku? (7 replies)
- Práca na projekt ÚPSVaR (0 replies)
- fond pracovného času (3 replies)
- Zamestnávateľ a lekárska prehliadka (4 replies)
- Lehota na odovzdanie evidenčného listu ZMENA 1.1.2018 (0 replies)
- Rozviazanie pracovného pomeru počas PN (6 replies)
- Nezdaniteľná časť a starobný dôchodca (3 replies)
- zmennosť (4 replies)
- Nárok na nemoceské dávky po roku PN (13 replies)
- Nárok na stravný lístok (6 replies)
- Zamestnanie dlhodobo nezamestnaného (2 replies)
- Záloha a dlhodobá PN (1 replies)
- fond pracovného času (2 replies)
- Akú výpoveď zvoliť pre nevyplatenie mzdy? (9 replies)
- čerpanie obedňajšej prestávky ak pracujem menej ako 6 hodín (4 replies)
- pracovný pomer na dobu určitú (1 replies)
- Výkon práce vo verejnom záujme -nariadenie vlády 359/2017 (0 replies)
- Ako upraviť dochádzku zamestnancovi, ktorý nemal už nárok na dovolenku? (1 replies)
- Davka v nezamestnanosti po PN a RD (9 replies)
- SP - VPP neprav. prijem (1 replies)
- Dodatok k pracovnej zmluve (1 replies)
- Skoncenie pracovneho pomeru dohodou pocas PN a preplatenie nevycerpanej dovolenky (1 replies)
- Narok na podporu z uradu prace. (2 replies)
- Skusobna doba opätovne uzavretý PP: doba neurčitá (4 replies)
- Výpočet dovolenky (2 replies)
- Nárok na MD (1 replies)
- zapoctovy list (2 replies)
- stupeň náročnosti prace vodica kamionu (9 replies)
- Prémia a dokumentácia (1 replies)
- Dovolenka a výkon práce. (2 replies)
- Kto pracuje v programe OLYMP? (3 replies)
- Ako vypočítam náhradu príjmu zamestnanca ak nastúpil a stal sa dočasne PN v tom istom mesiaci ? (1 replies)
- Kedy mam narok dostat stravne listky? (4 replies)
- preplatenie dovolenky pri 20h prac.čase (4 replies)
- Čerpanie dovolenky (6 replies)
- Výpočet sumy, ktorú môžem zraziť zo mzdy zamestnanca (7 replies)
- skrátený pracovný úväzok (1 replies)
- aká bude mzda v PZ na skrátený pracovný čas 6hod a 2hod denne? (6 replies)
- RZD dôchodca (5 replies)
- skrátený pracovný úväzok (2 replies)
- kompenzacia ZTP (4 replies)
- Moze ma zamestnavatel vyslat na sluzobnu cestu bez mojho suhlasu? (1 replies)
- Nástup na materskú dovolenku - ako určiť najvýhodnejší deň nástupu na MD (2 replies)
- Export miezd z olympu (0 replies)
- Dovolenka a doplatok do minimálnej mzdy (1 replies)
- Odvody počas PN - nepravidelný príjem (6 replies)
- prechod práv a povinnosti cez delimitačný protokol (0 replies)
- rozviazanie pracovného pomeru po dlhodobej PN (2 replies)
- Musi sa zamestnanec niekde nahlasit v obdobi medzi 2 zamestnaniami? (1 replies)
- Vzor - žiadosť o poskytovanie SL, podložené lekárskym posudkom (2 replies)
- Úhrady RTVS - dohodari (5 replies)
- Ako určím stravné v prvý deň zahraničnej pracovnej cesty?? (4 replies)
- Narok stravne listky (4 replies)
- Ovocie a nápoje na pracovisku - predmetom odvodov a daní? (2 replies)
- Oprava mzdy zamestnanca - spätné určenie legislatívy Luxemburska (2 replies)
- Kto v organizácii určuje plat zamestnancom? (3 replies)
- Stravné lístky (16 replies)
- Vodič taxi služby aký stupeň náročnosti práce ak pracuje 1 hodinu denne. (4 replies)
- Minimálny zárobok na skrátený pracovný uväzok od 1.1.2018. Môžem zamestnať na 1hod denne 2,759 eur na hodinu? (2 replies)
- Je výhodnejšie pre zamestnanca čerpať dovolenku alebo požiadať o preplatenie pri ukončení prac pomeru dohodou ? (7 replies)
- Fond pracovného času za12/2017 (4 replies)
- Vyhlásenie na uplatnenie NČZD - Ak má zamestnanec súčasne viacerých zamestnávateľov, vyhlásenie predloží len jednému z nich. (3 replies)
- PN-ka ukončenie - správnosť údaju záznamy zamestnávateľa (5 replies)
- môže zamestnávateľ verejne udavat cele meno zamestnanca? (24 replies)
- oznámenie zamestnávateľa o poistencoch pri zmene platiteľa poistného na VZP pri PN-ke (4 replies)
- RD a navrat do prace (1 replies)
- Dovolenka- pomerná časť (5 replies)
- PP na dobu určitú a nočná smena (4 replies)
- Zamestnanec priniesol rozhodnutie o tom, že má priznaný preukaz ZŤP - akú povinnosť voči ZP má zamestnávateľ? (3 replies)
- Nepenažný príjem a exekúcia (8 replies)
- Nemocenské dávky v ochrannej dobe po skončení TPP a podpora v nezamestnanosti (5 replies)
- ochranna doba starobneho dochodcu po skonceni PP (3 replies)
- mám zakázanú nočnú prácu ,preradenie na rannú - aký plat (10 replies)
- Nárok na nadčas počas trvania služobnej cesty ? (1 replies)
- Vyhlásenie na zdanenie príjmov 2018 , môže sa použiť aj tlačivo platné pre r. 2016,2017 (0 replies)
- Stravné vyplácané v hotovosti (6 replies)
- Môžem poberať podporu a zároveň byť na dohode? (2 replies)
- Pracovná činnosť - vodič (1 replies)
- Postih pri nepodpísaní Dohody o nadčasoch (7 replies)
- Predĺženie pracovnej doby o 1 rok a preradenie do nižšej platob. stupňa (3 replies)
- minimalna mzda 2018 a 7h pracovna doba (3 replies)