Zdravim vospolok, nepoznam pomeryako to tu vlastbe cele funguje ale chcela by som sa poradit, lebo ma okaslal povodny zamestnavatel... v skratke k 31.12.2008 som ukoncila pracovny pomer vypovedou zamestnanca podla pragrafu 67, s dvojmesacnou vypovednou lehotou. K dnesnemu dnu ma povodny zamestnavatel nevyplatil pricom nebolo nijake dohody a malo by sa postupovat podla zakona. Neviem ci pre mna vyhodou alebo nevyhodou je to z esom samozivitelka a staram sa o dve malolete deti. Chcem fundovanych ludi poprosit o radu ako mozem postupovat voci byvalemu zamestnavatelovi , ake mam vlastne prava nakolko mi robi peklo zo zivota a vsetky zavazky ktore mam su momentalne v omeskani, mam pocit ze som ochotna sa s nim sudit za taketo vykoristovanie, ale rada by som podnikla vsetko z mojej strany kym vyuzijem ci uz inspektorat prace alebo nejakeho advokata.

Srdecna vdaka.