Dobrý deň, chcela by som sa poradiť čo robiť v prípade, že zamestnávateľ nám predložil tlačivo, na ktorom žiada o súhlas priehradkových zamestnancov k zverejneniu ich mena a priezviska uvedením na menovke umiestnenej na priehradke počas hodín pre verejnosť s cieľom bližšej komunikácie so zákazníkom. v zamestnaní sme odlíšené od klientov oblečením, ktoré je povinné. Viacere kolegyne nesúhlasia s podpisom súhlasu, nakoľko máme obavy, keďže takto si potom môže ktokoľvek vyhľadať v telefónnom zozname číslo a vybaviť si "účty" takýmto spôsobom.Musíme tento súhlas podpísať ? /nakoľko zamestnávateľ nás upozornil v prípade nesúhlasu na možnosť výpovede./ Podľa mňa spĺňame požiadavku už tým oblečením- zákon o ochrane spotrebiteľa par.15 od.3 (3) Predávajúci a jeho zamestnanci v prevádzkarni, ktorí prichádzajú do styku so spotrebiteľom, musia mať označenie alebo odev, ktoré ich odlíši od spotrebiteľa; táto povinnosť sa nevzťahuje na predaj na trhových miestach.

Prosím o radu ďakujem


Máš vo všetkom pravdu. Súhlas nemusíte podpísať.

Buď súhlas dáte, alebo si zamestnávateľ nájde spôsob, ako "neprispôsobivých" a "neposlušných" zamestnancov dostať z firmy. Oficiálne vás nemôže donútiť podpísať súhlas.

v zákone je jasne napísané označenie alebo odev, nikde nie je uvedené, že musíte mať oboje, prípadne, že musí byť zamestnanec označený menom. Stačí mať obsluha, personál predavač informátor a pod. Keďže máte predpísaný odev tak ostatné je nerelevantné.