QuercusX
26.02.09,22:13
Dobry den,
rad by som vedel ako je to s obednou prestavkou. V zakonniku som sa docital, ze po 6 hodinach je zamestnavatel povinny poskytnut zamestnancovi prestavku 30 minut. Ako to ale je, ked ja chcem pracovat dlhsie ako 6 hodin.
Mne prestavka nevyhovuje. Chcel by som byt v praci nepretrzite 6.5 hodiny, no mna zamestnavatel ale nuti, aby som si v evidencii opracovaneho casu odpocital 0.5 hodinu z odpracovanej doby bez ohladu, ci som ja na nejaku prestavku isiel alebo nie, ak som v praci nad 6 hodin. Cize z tohto dovodu by som musel byt v praci az sedem hodin.
Dakujem.
Miro
rad by som vedel ako je to s obednou prestavkou. V zakonniku som sa docital, ze po 6 hodinach je zamestnavatel povinny poskytnut zamestnancovi prestavku 30 minut. Ako to ale je, ked ja chcem pracovat dlhsie ako 6 hodin.
Mne prestavka nevyhovuje. Chcel by som byt v praci nepretrzite 6.5 hodiny, no mna zamestnavatel ale nuti, aby som si v evidencii opracovaneho casu odpocital 0.5 hodinu z odpracovanej doby bez ohladu, ci som ja na nejaku prestavku isiel alebo nie, ak som v praci nad 6 hodin. Cize z tohto dovodu by som musel byt v praci az sedem hodin.
Dakujem.
Miro
Chobot
27.02.09,08:47
Dobry den,
rad by som vedel ako je to s obednou prestavkou. V zakonniku som sa docital, ze po 6 hodinach je zamestnavatel povinny poskytnut zamestnancovi prestavku 30 minut. Ako to ale je, ked ja chcem pracovat dlhsie ako 6 hodin.
Mne prestavka nevyhovuje. Chcel by som byt v praci nepretrzite 6.5 hodiny, no mna zamestnavatel ale nuti, aby som si v evidencii opracovaneho casu odpocital 0.5 hodinu z odpracovanej doby bez ohladu, ci som ja na nejaku prestavku isiel alebo nie, ak som v praci nad 6 hodin. Cize z tohto dovodu by som musel byt v praci az sedem hodin.
Dakujem.
Miro
Zamestnávateľ má pravdu. Prečítaj si tieto diskusie, tam to bolo popisované:
http://www.porada.sk/t94831-vyklad-91-zakonnika-prace.html
a tu na konci diskusie:
http://www.porada.sk/t55833-prekazka-v-praci-a-prestavka-na-jedenie.html
rad by som vedel ako je to s obednou prestavkou. V zakonniku som sa docital, ze po 6 hodinach je zamestnavatel povinny poskytnut zamestnancovi prestavku 30 minut. Ako to ale je, ked ja chcem pracovat dlhsie ako 6 hodin.
Mne prestavka nevyhovuje. Chcel by som byt v praci nepretrzite 6.5 hodiny, no mna zamestnavatel ale nuti, aby som si v evidencii opracovaneho casu odpocital 0.5 hodinu z odpracovanej doby bez ohladu, ci som ja na nejaku prestavku isiel alebo nie, ak som v praci nad 6 hodin. Cize z tohto dovodu by som musel byt v praci az sedem hodin.
Dakujem.
Miro
Zamestnávateľ má pravdu. Prečítaj si tieto diskusie, tam to bolo popisované:
http://www.porada.sk/t94831-vyklad-91-zakonnika-prace.html
a tu na konci diskusie:
http://www.porada.sk/t55833-prekazka-v-praci-a-prestavka-na-jedenie.html