Rišinko
26.06.05,21:20
Prosím o radu. Môže byť konateľ a zároveň spoločník s. r. o zamestnaný ako normálny zamestnanec s pracovnou zmluvou? A ako ho treba prihlásiť do zdravotnej poisťovne?Ako zamestnanca alebo ako SZČO? Mám v tom chaos!!! Ďakujem
Paula
26.06.05,19:22
Spoločník môže byť zamestnancom s riadnou pracovnou zmluvou a ako zamestnanca ho treba prihlásiť do poisťovní.
emily
26.06.05,19:25
Spoločník môže byť zamestnancom s riadnou pracovnou zmluvou a ako zamestnanca ho treba prihlásiť do poisťovní.
A zároveň musí byť v ZP prihlásený aj ako konateľ t.j. SZČO.
ináč súhlas s Paulou
A zároveň musí byť v ZP prihlásený aj ako konateľ t.j. SZČO.
ináč súhlas s Paulou
ondrejvla
26.06.05,19:28
A zároveň musí byť v ZP prihlásený aj ako konateľ t.j. SZČO.
ináč súhlas s Paulou
No ale vari sa tam len bol prihlásiť?! Veď to je samozrejmé. Alebo, že by zabudol?
ináč súhlas s Paulou
No ale vari sa tam len bol prihlásiť?! Veď to je samozrejmé. Alebo, že by zabudol?
emily
26.06.05,19:29
No ale vari sa tam len bol prihlásiť?! Veď to je samozrejmé. Alebo, že by zabudol?
To nevieme Vlasti:)
To nevieme Vlasti:)
Rišinko
29.06.05,17:22
Ďakujem za radu, pomohlo mi to. :) ;)
bepo
29.06.05,17:31
Konateľ môže byť zamestnaný ale nie ako konateľ.Treba mu vymyslieť inú funkciu so zodpovedajúcou náplňou práce.