leninka23
20.05.09,20:42
Dobrý večer, mám malý problém. Mám zamestnanca, ktorý je hlásený na ÚP, chcem aby tam zostal, preto mu dávam dohodu.Môžte mi prosím poradiť koĺko hodín do roka, podľa zákona má odrobiť zamestnanec na dohodu , ak je na úp? A kľko má dostať na hodinu eur, aby dostával podporu? Moc, moc ďakujem.
mzdarka renca
20.05.09,18:58
Dobrý večer, mám malý problém. Mám zamestnanca, ktorý je hlásený na ÚP, chcem aby tam zostal, preto mu dávam dohodu.Môžte mi prosím poradiť koĺko hodín do roka, podľa zákona má odrobiť zamestnanec na dohodu , ak je na úp? A kľko má dostať na hodinu eur, aby dostával podporu? Moc, moc ďakujem.
Hodiny nie sú obmedzené, ale mesačná odmena za prácu na základe jednej z dohôd je max. do výšky 65% životného minima.
T.j. max. 131,65 Eur/mesiac.
veronikasad
21.05.09,05:26
Doplním rencu - počet hodín nie je obmedzený úradom práce, ale zákonníkom práce - na dohodu o vykonaní práce môže odpracovať u jedného zamestnávateľa 350 hod. ročne a na dohodu o pracovnej činnosti max. 10 hod. týždenne.