Nevie mi niekto poradit, ako dlho treba byt v evidencii uradu prace za ucelom vykonavania dobrovolnickej cinnosti? V zakone to nikde nevidim. A popripade, nejake novinky pre zamestnavatelov, ked je ta kriza, ci nie su nejak zvyhodnovani novymi prispevkami, aby si ponechali zamestnancov... alebo nieco podobne. Vdaka vopred.
Práve v utorok sme mali s p.Mihálom seminár na túto tému. Príspevkov je viac, niektoré sú celkom nezmyselné, ale každopádne sa treba konkrétne informovať na úrade práce, sociálnych vecí a rodiny. Z tých príspevkov, ktoré sa poskytujú zamestnávateľovi vypichujem z materiálu seminára napr.:
- príspevok na vzdelávanie a príprava pre trh práce zamestnanca
- príspevok na podporu zamestnávania znevýhodneného uchádzača o zamestnanie
- príspevok na podporu udržania v zamestnaní zamestnancov s nízkymi mzdami
- príspevok na podporu zamestnávania absolventov vzdelávania a prípravy pre trh práce
- príspevok na podporu udržania zamestnanosti
- príspevok na podporu vytvorenia nového pracovného miesta
- a iné. Treba si pozrieť zákon č.5/2004 Z.z. o službách zamestnanosti a jeho novely: 1.novela č.49/2009 Z.z. účinná od 1.3.2009 a 2.novela č.108/2009 Z.z. účinná od 1.4.2009.