janka a danka
04.06.09,14:40
ak vyjde v rocnom zuctovani dane z prijmov preplatok cca 10 000, musia ho vratit alebo mozu pocas celeho roka znizovat preddavky na dan?
neviem sa totizto vysomarit z paragrafu 38 zakona o dani z prijmov odsek 6
citujem
(6) Ročné zúčtovanie a výpočet dane vykoná zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) najneskôr do 31. marca roka nasledujúceho po uplynutí zdaňovacieho obdobia. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zamestnancovi po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonáva, vráti rozdiel medzi vypočítanou daňou a úhrnom zrazených preddavkov na daň v prospech zamestnanca a vyplatí zamestnaneckú prémiu (§ 32a) a daňový bonus alebo jeho časť (§ 33) do výšky ustanovenej týmto zákonom. O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Ak zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) postupoval podľa § 36 ods. 5, zníži odvod preddavku na daň (dane) aj o sumu daňového bonusu najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane 122) a ktorý postupoval podľa § 32a ods. 5, zníži odvod preddavkov na daň (dane) aj o sumu zamestnaneckej prémie najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Správca dane použije postup podľa § 40 ods. 8.
neviem sa totizto vysomarit z paragrafu 38 zakona o dani z prijmov odsek 6
citujem
(6) Ročné zúčtovanie a výpočet dane vykoná zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) najneskôr do 31. marca roka nasledujúceho po uplynutí zdaňovacieho obdobia. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) zamestnancovi po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonáva, vráti rozdiel medzi vypočítanou daňou a úhrnom zrazených preddavkov na daň v prospech zamestnanca a vyplatí zamestnaneckú prémiu (§ 32a) a daňový bonus alebo jeho časť (§ 33) do výšky ustanovenej týmto zákonom. O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Ak zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane, 122) postupoval podľa § 36 ods. 5, zníži odvod preddavku na daň (dane) aj o sumu daňového bonusu najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane 122) a ktorý postupoval podľa § 32a ods. 5, zníži odvod preddavkov na daň (dane) aj o sumu zamestnaneckej prémie najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo uplatní postup podľa § 35 ods. 7. Správca dane použije postup podľa § 40 ods. 8.
Monika Kováčová
04.06.09,13:27
Skúsim sa najskôr vysomáriť z tvojej otázky:
Ak vyjde zamestnancovi preplatok z RZD vo výške 10.000 zamestnávateľ ho musí zamestnancovi vyplatiť najneskôr v mzde za 4/2009.
Zamestnávateľ si môže odpočítať preplatky z RZD z odvodu preddavkovej dane zo ZČ najneskôr do 31.12., príp. má možnosť požiadať správcu dane o vrátenie preplatku z RZD, ktorý bol vyplatený zamestnancom (ak je predpoklad, že si zamestnávateľ nebude môcť preplatok z RZD odpočítať od preddavkovej dane)
Ak vyjde zamestnancovi preplatok z RZD vo výške 10.000 zamestnávateľ ho musí zamestnancovi vyplatiť najneskôr v mzde za 4/2009.
Zamestnávateľ si môže odpočítať preplatky z RZD z odvodu preddavkovej dane zo ZČ najneskôr do 31.12., príp. má možnosť požiadať správcu dane o vrátenie preplatku z RZD, ktorý bol vyplatený zamestnancom (ak je predpoklad, že si zamestnávateľ nebude môcť preplatok z RZD odpočítať od preddavkovej dane)
janka a danka
04.06.09,13:35
tomu zas ja nerozumiem
popisem blizsie situaciu, zamestnanec pozoadal zamestnavatela v lehote o rocne zuctovanie dane, to bolo vykonane, zamestnancovi bol vypocitany preplatok na dani cca 10 000 no do dnesneho dna neobdrzal tento preplatok vo vyplate, ked sa pytal mzdovej uctovnicky ta povedala ze mu budu znizovat preddavky na dan
tak ako to je, ma naraz dostat celych tych 10 000 alebo sa moze robit stym nejake coro moro
popisem blizsie situaciu, zamestnanec pozoadal zamestnavatela v lehote o rocne zuctovanie dane, to bolo vykonane, zamestnancovi bol vypocitany preplatok na dani cca 10 000 no do dnesneho dna neobdrzal tento preplatok vo vyplate, ked sa pytal mzdovej uctovnicky ta povedala ze mu budu znizovat preddavky na dan
tak ako to je, ma naraz dostat celych tych 10 000 alebo sa moze robit stym nejake coro moro
Monika Kováčová
04.06.09,13:36
zamestnávateľ musí zamestnancovi vyplatiť preplatok z RZD najneskôr v mzde za 4/2009, nechápem čomu nerozumieš. žiadne čoro moro sa nemôže robiť.
janka a danka
04.06.09,13:43
pytam sa lebo tomu zamestnancovi dodnes nic nevratili, a povedali mu ze mu budu znizovat preddavky, ci to mozu, lebo ked citam ten paragraf odstavec 6 tak som z toho dost jelen, je tam neco aj o znizovani preddavkov ale nerozumiem ocom ten odstavec presne pojednava
Monika Kováčová
04.06.09,13:45
toto to znamená, to znižovanie preddavkov:
Zamestnávateľ si môže odpočítať preplatky z RZD z odvodu preddavkovej dane zo ZČ najneskôr do 31.12., príp. má možnosť požiadať správcu dane o vrátenie preplatku z RZD, ktorý bol vyplatený zamestnancom (ak je predpoklad, že si zamestnávateľ nebude môcť preplatok z RZD odpočítať od preddavkovej dane)
Takže nič o tom, že zamestnancovi sa môžu znížiť preddavky.
Zamestnávateľ si môže odpočítať preplatky z RZD z odvodu preddavkovej dane zo ZČ najneskôr do 31.12., príp. má možnosť požiadať správcu dane o vrátenie preplatku z RZD, ktorý bol vyplatený zamestnancom (ak je predpoklad, že si zamestnávateľ nebude môcť preplatok z RZD odpočítať od preddavkovej dane)
Takže nič o tom, že zamestnancovi sa môžu znížiť preddavky.
janka a danka
04.06.09,13:56
aha, cize zamestnanec ma dostat svoj preplatok, a tie kecy o preddavkoch sa tykaju len zamestnanca a DU,
takze kam sa moze clovek stazovat ak nedostal preplatok z rzd?
takze kam sa moze clovek stazovat ak nedostal preplatok z rzd?
Monika Kováčová
04.06.09,14:00
aha, cize zamestnanec ma dostat svoj preplatok, a tie kecy o preddavkoch sa tykaju len zamestnanca a DU,
takze kam sa moze clovek stazovat ak nedostal preplatok z rzd?
NIE. Tie kecy o preddavkoch sa týkajú len zamestnávateľa a DÚ.
takze kam sa moze clovek stazovat ak nedostal preplatok z rzd?
NIE. Tie kecy o preddavkoch sa týkajú len zamestnávateľa a DÚ.
UFO.ar
04.06.09,14:04
Zamestnávateľ musí preplatok z ročného zúčtovania dane zo závislej činnosti zamestnancovi vrátiť po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa zúčtovanie preddavkov vykonáva. Táto povinnosť mu vyplýva zo Zákona o DP z § 38, ktorý uvádzaš v otázke. Týmto je riešený vzťah : zamestnávateľ - zamestnanec.
Ďalšia časť textu hovorí o vzťahu zamestnávateľ (platiteľ dane) - daňový úrad: O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#n_107697) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7 (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#f_4448702). Zamestnávateľ toto vykazuje v kvartálnom Prehľade o zrazenej mzde ... V prípade, že nemá možnosť tento preplatok zúčtovať do konca roka, požiada daňový úrad o vrátenie nezúčtovanej časti preplatku, ktoré vyplatil zamestnacovi z vlastných zdrojov (v aprílovej mzde)
Alena
Ďalšia časť textu hovorí o vzťahu zamestnávateľ (platiteľ dane) - daňový úrad: O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#n_107697) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7 (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#f_4448702). Zamestnávateľ toto vykazuje v kvartálnom Prehľade o zrazenej mzde ... V prípade, že nemá možnosť tento preplatok zúčtovať do konca roka, požiada daňový úrad o vrátenie nezúčtovanej časti preplatku, ktoré vyplatil zamestnacovi z vlastných zdrojov (v aprílovej mzde)
Alena
Monika Kováčová
04.06.09,14:17
Zamestnávateľ musí preplatok z ročného zúčtovania dane zo závislej činnosti zamestnancovi vrátiť po vykonaní ročného zúčtovania, najneskôr však pri zúčtovaní mzdy za apríl v roku, v ktorom sa zúčtovanie preddavkov vykonáva. Táto povinnosť mu vyplýva zo Zákona o DP z § 38, ktorý uvádzaš v otázke. Týmto je riešený vzťah : zamestnávateľ - zamestnanec.
Ďalšia časť textu hovorí o vzťahu zamestnávateľ (platiteľ dane) - daňový úrad: O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#n_107697) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7 (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#f_4448702). Zamestnávateľ toto vykazuje v kvartálnom Prehľade o zrazenej mzde ... V prípade, že nemá možnosť tento preplatok zúčtovať do konca roka, požiada daňový úrad o vrátenie nezúčtovanej časti preplatku, ktoré vyplatil zamestnacovi z vlastných zdrojov (v aprílovej mzde)
Alena
odpoveď hodná PORADA BODU...
Ďalšia časť textu hovorí o vzťahu zamestnávateľ (platiteľ dane) - daňový úrad: O vrátený rozdiel z ročného zúčtovania zníži zamestnávateľ, ktorý je platiteľom dane,122) (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#n_107697) odvod preddavkov na daň (dane) najneskôr do konca kalendárneho roka, v ktorom sa ročné zúčtovanie vykonalo, alebo sa uplatní postup podľa § 35 ods. 7 (http://www.porada.sk/newreply.php?do=newreply&noquote=1&p=1063017#f_4448702). Zamestnávateľ toto vykazuje v kvartálnom Prehľade o zrazenej mzde ... V prípade, že nemá možnosť tento preplatok zúčtovať do konca roka, požiada daňový úrad o vrátenie nezúčtovanej časti preplatku, ktoré vyplatil zamestnacovi z vlastných zdrojov (v aprílovej mzde)
Alena
odpoveď hodná PORADA BODU...
janka a danka
04.06.09,14:30
tak uz mi je to jasne
takze nastal iny problem, co sa da robit ak preplatok nebol vrateny
takze nastal iny problem, co sa da robit ak preplatok nebol vrateny
UFO.ar
04.06.09,17:37
ĎAKUJEM :).