Dobrý deň, mali sme zamestnanca, ktorý ukončil PP dohodou na jeho žiadosť k 30.06. Teraz mi telefonuje, že je PN. Chcem sa spýtať ako je to s ochrannou dobou, kto mu bude platiť 10 dní?
Ďakujem za odpoveď.
Ak je na PN už po 30.6.-od prvého dňa platí SP, Ty doložíš potvrdenie z-ľa o z-covi na účely uplatnenia nároku na ND
Ešte dodávam, že OL je 42 dní .

Dobrý deň, mali sme zamestnanca, ktorý ukončil PP dohodou na jeho žiadosť k 30.06. Teraz mi telefonuje, že je PN. Chcem sa spýtať ako je to s ochrannou dobou, kto mu bude platiť 10 dní?
Ďakujem za odpoveď.
Ochranná doba je 42 dní od skončenia prac. pomeru. Nemocenské od 1. dňa platí sociálna poisťovňa. Zamestnancovi vystavíš potvrdenie o príjme, ostatné si musí vybaviť v SP sám ...

Prosím o info, ak zamestnanec nastúpil do zamestnania napr. 1. 9. 2009 a zamestnávateľ s ním ukončil pracovný pomer v skúšobnej dobe 30. 9. 2009, je zamestnanec v ochrannej dobe a dostane nemoc. dávky, ak napr. ochorie 5. októbra 2009?

Prosím o info, ak zamestnanec nastúpil do zamestnania napr. 1. 9. 2009 a zamestnávateľ s ním ukončil pracovný pomer v skúšobnej dobe 30. 9. 2009, je zamestnanec v ochrannej dobe a dostane nemoc. dávky, ak napr. ochorie 5. októbra 2009?
Ak nemá vyčerpanú ročnú podpornú dobu, má nárok na nemocenské z ochrannej doby u posledného zamestnávatela. Pretože jeho prac.pomer trval menej ako 42 dní, ochranná doba u neho je len 30 dní = do tejto doby od skončenia prac.pomeru môže mať začiatok PN-ky.

Zdravim Vas,poradaci.Cital som vela prispevkov k teme, chcem sa vsak uistit, ci uvazujem spravne. T.c. som SZCO, od 1.1.2010, predtym som bol zamestnany. Momentalne sa staram o choreho syna. Mam narok na osetrovne zo zakladu v zamestnani, ktore skoncilo 31.12.2009 (som v ochrannej lehote 42 dni - vztahuje sa to aj pre tento pripad zmeny od zamestnanca na SZCO)? Ak ano, mam na socialku dorucit OCR a vyplneny formular
"Potvrdenie zamestnávateľa o zamestnancovi na účely uplatnenia nároku na nemocenskú dávku", alebo je na osetrovne iny formular? Je potrebne ohlasit OCR aj na zdravotnu poistovnu?
Dakujem za odpovede.
smile