ZuzanaP
10.08.05,07:13
Prosím o rýchlu radu:


zamestnanec je u nás zamestnaný od 01. 06. 2005 a od 14.07.2005 je PN.

Ako mu vyrátam VZ na PN ak:

za jún 2005 zarobil 8663,--
mal neplatené voľno 10.06, 14. 06, 21. 06?

Napr. 8663/22(prac. dní)=393,7727 x 7=2756

program mi ale vypočítal 2888


Ospravedlňujem sa, že nehľadám v príspevkoch, ale je to súrne.
monika-s
10.08.05,05:25
asi ti veľmi nepomôžem ale ja by som to rátala tak isto ako ty a absolútne neviem ako to mohlo vyjsť tomu softwaru
Jara
10.08.05,05:42
Zuzka myslím, že si mala deliť kalendárnými dňami a nie pracovnými, t.j. 8663/30...
PN sa počíta za kalendárne dni
Jana Motyčková
10.08.05,06:02
Súhlas s Jarou.
Rozhodujúce obdobie je od 22.6 do 30.6. - 9 dní. Dalo by sa to počítať dvoma spôsobmi :
1. VZ za 9 dní je 8663/30*9 = 2599.
2 Odpracovaných 19 z 22 dní. Mzda za 1 deň 8663/19= 455,9473. Od 22.6.je 7 prac.dní, mzda za 7 dní je 3191,63.
Ani jeden z týchto spôsobov nesedí s výsledkom z programu. Program zrejme ale počíta 10 kalendárnych dní, t.j. 8663/30 x 10 = 2888. Buď je chyba v programe alebo v zadaní.

Oprava podľa nasledujúceho príspevku ZuzanyP.
ZuzanaP
10.08.05,06:21
PN sa počíta za kalendárne dni, ale:
3dni nepl. voľno, kedy mal prerušené poistenie, teda len 27 dní

výpočet:

8663/27=320,8518x9=2887,6666

zaokrúhlene 2888.

Už som to konzultovala aj s Krosom.

ďakujem všetkým
Slamôčka
10.08.05,06:23
Ak to má byť náhrada za 10 dní PN, potom 8663/30=denný vym.základ. Prvé tri dni 25%, dalších sedem 55% /ak to nie je riešené kolektívnou zmluvou/ z denného vymeriavacieho základu. Celková suma sa zaokrúhli na celé Sk hore a sú to dni kalendárne. Mne to vyšlo 1.329 Sk.
8663:30=288.7666 denný VZ
25%=72,1916 x 3=216.5749
55%=158.8216 x 7=1.111,7514
216.5749+1.111,7514=1.328,3263 po zaokrúhlení 1.329
zuzanar
10.08.05,06:49
Ahojte. Môžem sa Vám zamiešať do témy? Potrebujem poradiť. SZČO podniká od septembra 2004, dovtedy bol zamestnancom. Včera sa stal práceneschopným. Držím v ruke je potvrdenie o PN. Čo s tým teraz? Asi podpísať a poslať na sociálnu poisťovňu? Sociálna SZČO prepláca PN od prvého dňa?
A vymeriavací základ bude mať aký? Platí si minimálne dobrovoľné odvody od 09/2004.
Treba nejako zdokladovať príjem, ktorý mal do 09/2004 v zamestaní?
Ďakujem veľmi pekne, ešte som sa s tým nestretla.
zuzanar
10.08.05,07:46
Prosíííím poraďte!
Slamôčka
10.08.05,07:52
Ako si napísala, podpísať a postúpiť SP. Oni už posúdia či má nárok na dávky a ak áno tak mu ich vyplatia.
liba2
10.08.05,07:52
Ahojte. Môžem sa Vám zamiešať do témy? Potrebujem poradiť. SZČO podniká od septembra 2004, dovtedy bol zamestnancom. Včera sa stal práceneschopným. Držím v ruke je potvrdenie o PN. Čo s tým teraz? Asi podpísať a poslať na sociálnu poisťovňu? Sociálna SZČO prepláca PN od prvého dňa?
A vymeriavací základ bude mať aký? Platí si minimálne dobrovoľné odvody od 09/2004.
Treba nejako zdokladovať príjem, ktorý mal do 09/2004 v zamestaní?
Ďakujem veľmi pekne, ešte som sa s tým nestretla.
PN-ku pošli do SP. Dávky PN mu vyplatní len SP. Nemusíš k tomu nič prikladať. Jeho príjem zo zamestnania v SP majú. Pokiaľ sa pomätám PN-ka sa podpisuje až po skončení PN.
zuzanar
10.08.05,08:14
Posielam aj žiadosť o náhradu príjmu aj žiadosť o nemocenské?
liba2
12.08.05,19:41
Skúste niekto odpovedať zuzanar, prosím..
zuzanar
15.08.05,06:08
liba2,
pozerala som do zákona o sociálnom poistení 461/2003 §37, kde sa píše, že výška nemocenského... aj SZČO... je v období od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti do tretieho ..... atď. Takže z toho my vyplýva, že len žiadosť o nemocenské. Náhradu príjmu poskytuje len zamestnávateľ zamestnancom. Poslala som len tlačivo žiadosť o nemocenské.
liba2
15.08.05,06:17
liba2,
pozerala som do zákona o sociálnom poistení 461/2003 §37, kde sa píše, že výška nemocenského... aj SZČO... je v období od prvého dňa dočasnej pracovnej neschopnosti do tretieho ..... atď. Takže z toho my vyplýva, že len žiadosť o nemocenské. Náhradu príjmu poskytuje len zamestnávateľ zamestnancom. Poslala som len tlačivo žiadosť o nemocenské.Dobre si urobila. Pre SZČO je v prípade PN partner len SP, príjem mu nikto nepotvrdzuje. Tú žiadosť aj PN-ku by mal podpísať SZČO.