Dobrý deň,
rada by som sa poinformovala, či sa niekto z vás nestretol v praxi s niečím ako smernicou pre živnostníkov. Máme totiž vypracovaný pracovný poriadok pre zamestnancov, ale šéf by si niečo také predstavoval aj pre živnostníkov. Neviem, akú formu by taká smernica mala mať. Máme stálych živnostníkov, ktorý pre nás pracujú niekoľko rokov... Vďaka!Prelúskaj Poradu a nájdeš tu odpovede na všetky podobné otázky. Akú formu by mala mať interná smernica živnostníka je to posledné, čo by malo Tvojho šéfa zaujímať. Živnostník je rovnako veľký pán vo svojom podnikaní ako Tvoj šéf vo Vašej firme. Platí tu zásada rovnosti. A nie vzťah podriadenosti. Keby niečo.:)

všetky podmienky majú byť dojednané v zmluve / napr o dielo / - zmluva môže obsahovať aj prípadne sankcie za nedodržanie týchto podmienok - napr - nedodržanie termínov, nekvalitná práca, porušenie zásad bezpečnosti práce ap.