jholubok
31.08.05,07:59
Vo firme máme zamestnanca, ktorý mal od 15.8.2005 do 22.08.2005 absencie, na reg. list mu vyznčím prerušenie v tom období a môžem mu dať na druhý list ukončenie k 22.8? Ďakujem veľmi pekne
Jura
31.08.05,06:02
V oddieli 10 - dôvod prerušenia: dáš 3 - neospravedlnená neprítomnosť v práci.
jholubok
31.08.05,06:30
ja chcem vedieť, či mu môžem dať výpoveď k 22.8
Zita4
31.08.05,06:34
ja chcem vedieť, či mu môžem dať výpoveď k 22.8Môžeš mu dať výpoveď - okamžité skončenie pracovného pomeru podľa § 68 odst. 1 písm. b) a k tomu dátumu vypísať RLFO.