Mňa by tiež zaujímali učiteľky MŠ - ich zaradenie po 1.11. Na jedno školení nám hovorili, že pôjdu späť do 8 tr. a vrátia sa im roky, na druhom školení nám povedali, že ostávajú v 9. tr. že výnimka ktorá im bola udelená trvá ďalej. Vie sa niekto k tomu vyjadriť?

Dobrý deň,
chcem sa poradiť so zaradením učiteľky MŠ (od 1.11.2009 je vo výpovednej lehote a k 31.12.2009 ukončí prac. pomer). Má SPgŠ a VŠ I. stupňa (Bc.) v odbore predškolská výchova a pedagogika. Do 30.10.2009 bola v 8. plat. triede. Ako to bude od 1.11., môže byť v 8 plat. triede ako kvalifikovaný alebo ako nekvalifikovaný? Nebude sa ďalej vzdelávať, t.j. "zbierať kredity". Ako sa posudzuje či je učiteľ zaradený ako samostaný alebo nekvalifikovaný?

Od 1.11.2009 je to platová trieda 9 ak má odpracované viac ako jeden rok, výpovedná lehota neovplyvňuje jej zaradenie. Ak má ukončené VŠ I. st. v odbore predškolská výchova je kvalifikovaná. Presné zaradenie do kariérového stupňa máš v zákone 317/2009 § 61 prechodné ustanovenia. Tu nájdeš tabuľku pre zaraďovanie pedagogických zamestnancov podľa dosiahnutého vzdelania k 1.11.2009 je to príspevok 61
http://www.porada.sk/t121340-platova-trieda.html

Mňa by tiež zaujímali učiteľky MŠ - ich zaradenie po 1.11. Na jedno školení nám hovorili, že pôjdu späť do 8 tr. a vrátia sa im roky, na druhom školení nám povedali, že ostávajú v 9. tr. že výnimka ktorá im bola udelená trvá ďalej. Vie sa niekto k tomu vyjadriť?
To by zaujímalo aj mňa, lebo to zaradenie do 9. PT bolo zo strany MŠ SR jednoznačné na základe vykonávaných činností :
Výchovno-vzdelávacia činnosťzameraná na rozvíjanie vedomostí, zručností a návykov a na všestranný rozvoj osobnosti detí predškolského veku s využitím špecifických diagnostických, výchovných a vzdelávacích metód, spojená s poradenskou a metodickou činnosťou, ktorú vykonáva učiteľ materskej školy .
Tu ide predsa o to, že keď učiteľka tieto činnosti vykonávala (aj ďalej vykonáva) tak podľa tu spomínaného príspevku ako poznatku zo školenia si skôr aj ja myslím že by sa im mala 9. trieda ponechať .Alebo teda preradiť do 8. PT ale tieto činnosti ĎALEJ NEVYKONÁVAŤ a presunúť ich, ale na koho? Ako je možné, že by niekto povedal, že na nad rámec vykonávané činnosti ktoré sú zaradené o 2 triedy vyššie sa neprihliada i keď sa doteraz prihliadalo?

To by zaujímalo aj mňa, lebo to zaradenie do 9. PT bolo zo strany MŠ SR jednoznačné na základe vykonávaných činností :
Výchovno-vzdelávacia činnosťzameraná na rozvíjanie vedomostí, zručností a návykov a na všestranný rozvoj osobnosti detí predškolského veku s využitím špecifických diagnostických, výchovných a vzdelávacích metód, spojená s poradenskou a metodickou činnosťou, ktorú vykonáva učiteľ materskej školy .
Tu ide predsa o to, že keď učiteľka tieto činnosti vykonávala (aj ďalej vykonáva) tak podľa tu spomínaného príspevku ako poznatku zo školenia si skôr aj ja myslím že by sa im mala 9. trieda ponechať .Alebo teda preradiť do 8. PT ale tieto činnosti ĎALEJ NEVYKONÁVAŤ a presunúť ich, ale na koho? Ako je možné, že by niekto povedal, že na nad rámec vykonávané činnosti ktoré sú zaradené o 2 triedy vyššie sa neprihliada i keď sa doteraz prihliadalo?

Táto téma je presne popísaná v nasledovnom príspevku a v téme učitelia je zaraďovanie učiteľov popísané dosť podrobne. A v nižšie vyznačenej téme nájdeš presnú odpoveď na svoju otázku
http://www.porada.sk/t124615-zaradenie-zamestnanca-do-pt.html#post1217575
Tebou citovaná činnosť bola totiž v katalógu pracovných činností zrušená práve zákonom 317/2009, ktorý zároveň novelizoval aj katalóg pracovných činností.

Učiteľky MŠ so stredoškolským vzdelaním boli do 31.10.2009 zaradené v 9 PT s odpočtom 5 rokov z praxe. Od 1.11.2009 sú zaradené do 8 PT s doplatkom podľa § 32b (prechodné ustanovenia).

Následne je ods. 4 uvedené, že započítaná prax priznaná k 1.11.2009 (t.j. zap. prax ped. zam. k 31.12.2008) zostáva zachovaná.
Moja otázka sa týka odpočtu rokov, platí tu teda uvedený ods.4 z pred. ust. a zostáva v platnosti zápočet rokov s odpočtom 5 rokov, kde je ten odpočet kompenzovaný doplatkom, alebo som nepostrehla iné usmernenie, kde by bolo napísané, že sa odpočítané roky majú vrátiť.

V príspevkoch sa píše o vrátení odpočítaných rokov, ale kedy a na základe ktorého § ?



Ďakujem
Pekný deň :)

Učiteľky MŠ so stredoškolským vzdelaním boli do 31.10.2009 zaradené v 9 PT s odpočtom 5 rokov z praxe. Od 1.11.2009 sú zaradené do 8 PT s doplatkom podľa § 32b (prechodné ustanovenia).

Následne je ods. 4 uvedené, že započítaná prax priznaná k 1.11.2009 (t.j. zap. prax ped. zam. k 31.12.2008) zostáva zachovaná.
Moja otázka sa týka odpočtu rokov, platí tu teda uvedený ods.4 z pred. ust. a zostáva v platnosti zápočet rokov s odpočtom 5 rokov, kde je ten odpočet kompenzovaný doplatkom, alebo som nepostrehla iné usmernenie, kde by bolo napísané, že sa odpočítané roky majú vrátiť.

V príspevkoch sa píše o vrátení odpočítaných rokov, ale kedy a na základe ktorého § ?



Ďakujem
Pekný deň :)

Roky sa budú vracať od 1.1.2010. Tak ako každý rok pri valorizácii miezd k 1.1. sa prepočíta započítaná prax, tak vtedy sa im tie roky vrátia.

Roky sa budú vracať od 1.1.2010. Tak ako každý rok pri valorizácii miezd k 1.1. sa prepočíta započítaná prax, tak vtedy sa im tie roky vrátia.

Ďakujem a môžeš mi ešte pomôcť s tým kde to mám hľadať (myslím to vrátenie odpočtu rokov), lebo zatiaľ som to nenašla.

Pekný deň

Ďakujem a môžeš mi ešte pomôcť s tým kde to mám hľadať (myslím to vrátenie odpočtu rokov), lebo zatiaľ som to nenašla.

Pekný deň

Konkrétne vrátenie nenájdeš, zrušil sa §, ktorý kázal roky odratávať,a zmenil sa katalóg pracovných činností, pracovná činnosť, ktorá umožňovala zaradiť učiteľky MŠ do 9 PT bola v katalógu pracovných činností zrušená. Budú zaradené v zmysle zákona 317/2009, ktorý novelizoval aj katalóg pracovných činností. Ich nové zaradenie je 8 PT a započítaná prax sa im určuje v zmysle zákona 553/2003 tak ako ostatným zamestnancom bez krátenia.

Konkrétne vrátenie nenájdeš, zrušil sa §, ktorý kázal roky odratávať,a zmenil sa katalóg pracovných činností, pracovná činnosť, ktorá umožňovala zaradiť učiteľky MŠ do 9 PT bola v katalógu pracovných činností zrušená. Budú zaradené v zmysle zákona 317/2009, ktorý novelizoval aj katalóg pracovných činností. Ich nové zaradenie je 8 PT a započítaná prax sa im určuje v zmysle zákona 553/2003 tak ako ostatným zamestnancom bez krátenia.

Ďakujem

Pekný deň :)

Dobrý deň,
veľa sa tu diskutuje o zaradení učiteliek mš, ale odpoveď na moju otázku som nenašla, prosím o pomoc:
1, mám 2 učiteľky MS, ktorých sa to týka, obe majú 17 rokov praxe + prirátam im od 1.1.2010 + 5 rokov ktoré mali odrátané = budú mať 22 rokov praxe, ale z 9 PT prejdú do 8 PT (vlastne to prešli od 1.11.). však?
2, príklad - majú rozdiel v plate oproti minulému cca 60 € - to im dám ako doplatok k platu. to mi je ešte stále jasné, ale prichádzam k bodu 3:
3, čo v januári? zostane im naďalej ten istý plat? žiadne zvýšenie aj napriek tomu že sa od 1.1. zvyšovalo? to znamená napr. do 31.10. mali plat 450 €, od 1.11. majú podľa tabuľky 400 € a doplácalo sa im 50 € čiže spolu mali plat 450 €. a teraz od 1.1.2010 budú mať naďalej len 450 € (čiže napr.podľa tabuľky 420 € a doplatok 30 €) a to až do tej doby kým sa im plat nedorovná - čiže ak 5 rokov, tak 5 rokov budú na tej istej sume? necháááápem :confused:
prosím o pomoc. vopred vďaka

Dobrý deň,
veľa sa tu diskutuje o zaradení učiteliek mš, ale odpoveď na moju otázku som nenašla, prosím o pomoc:
1, mám 2 učiteľky MS, ktorých sa to týka, obe majú 17 rokov praxe + prirátam im od 1.1.2010 + 5 rokov ktoré mali odrátané = budú mať 22 rokov praxe, ale z 9 PT prejdú do 8 PT (vlastne to prešli od 1.11.). však?
2, príklad - majú rozdiel v plate oproti minulému cca 60 € - to im dám ako doplatok k platu. to mi je ešte stále jasné, ale prichádzam k bodu 3:
3, čo v januári? zostane im naďalej ten istý plat? žiadne zvýšenie aj napriek tomu že sa od 1.1. zvyšovalo? to znamená napr. do 31.10. mali plat 450 €, od 1.11. majú podľa tabuľky 400 € a doplácalo sa im 50 € čiže spolu mali plat 450 €. a teraz od 1.1.2010 budú mať naďalej len 450 € (čiže napr.podľa tabuľky 420 € a doplatok 30 €) a to až do tej doby kým sa im plat nedorovná - čiže ak 5 rokov, tak 5 rokov budú na tej istej sume? necháááápem :confused:
prosím o pomoc. vopred vďaka


Ano pochopila si to správne, zvyšovaním platu sa im znižuje doplatok k platu, ak 5 rokov neprekročia plat napr. 450 € tak žiaľ bohu im 5 rokov zostane ten istý.

Ano pochopila si to správne, zvyšovaním platu sa im znižuje doplatok k platu, ak 5 rokov neprekročia plat napr. 450 € tak žiaľ bohu im 5 rokov zostane ten istý.
ďakujem a nejak konkrétny paragraf to neupravuje? alebo to len vyplýva zo zákona?

ďakujem a nejak konkrétny paragraf to neupravuje? alebo to len vyplýva zo zákona?

Zákon 553 /2003 § 32 b odsek jedna, ktorý prikazoval dorovnávať plat, ten zrušený nebol, ani novelizovaný zatiaľ platí naďalej teda sa dorovnáva plat naďalej.