danula.s
15.12.09,09:54
Chcem sa opýtať - konateľ v sro nepoberá žiadny príjem, nie je ani poistený v ZP ako konatel. Je poistený štátom ako poberatel výsluhového dôchodku.
Má dostať jednorazovú odmenu. Čo je výhodnejšie - ak ju dostane teraz a
odvedie sa do ZP 14% a zrážková daň 19%, alebo sa mu vyplatí ako podiel na
zisku .Neviem, či sa odvádza z podielu do zdr.poisťovne.
Je odmena konateľa nákladom firmy?
Má dostať jednorazovú odmenu. Čo je výhodnejšie - ak ju dostane teraz a
odvedie sa do ZP 14% a zrážková daň 19%, alebo sa mu vyplatí ako podiel na
zisku .Neviem, či sa odvádza z podielu do zdr.poisťovne.
Je odmena konateľa nákladom firmy?
Stina
15.12.09,09:01
http://www.porada.sk/t123942-odmenovanie-konatela.html
http://www.porada.sk/t124630-konatel-a-odvody.html
http://www.porada.sk/t16014-odmena-konatela.html
http://www.porada.sk/t57731-konatel-prijem-odvody.html
http://www.porada.sk/t126097-konatel-sro-odmena-vs-zp.html
http://www.porada.sk/t120425-konatel-a-jednorazova-odmena.html
http://www.porada.sk/t124630-konatel-a-odvody.html
http://www.porada.sk/t16014-odmena-konatela.html
http://www.porada.sk/t57731-konatel-prijem-odvody.html
http://www.porada.sk/t126097-konatel-sro-odmena-vs-zp.html
http://www.porada.sk/t120425-konatel-a-jednorazova-odmena.html
m.hladka
15.12.09,09:03
Výhodnejšie je ak sa mu vyplatí podiel na zisku.
Jana Motyčková
15.12.09,13:02
Z podielu na zisku sa ZP neplatí.
KEJKA
15.12.09,20:57
konateľ=spoločník .?
ak ano, súhlasím s odpovedami
ak ano, súhlasím s odpovedami
Jana Motyčková
16.12.09,07:34
Prečo si myslíš, že konateľ nespoločník z odmeny zo zisku platí zdravotné poistenie?
KEJKA
16.12.09,11:57
konateľ=spoločník .?
ak ano, súhlasím s odpovedami
Prečo si myslíš, že konateľ nespoločník z odmeny zo zisku platí zdravotné poistenie?
lebo neviem o zmene tohto ustanovenia:
§ 13
Vymeriavací základ
(1) Vymeriavací základ zamestnanca je jeho príjem dosiahnutý v rozhodujúcom období, ktorým je, ak ďalej nie je ustanovené inak,
a) príjem zamestnanca, ktorý podlieha dani z príjmov fyzických osôb podľa osobitného predpisu, 40a)
b) príjem, ktorý nepodlieha dani z príjmu (http://www.porada.sk/t6023-zakon-o-dani-z-prijmov-od-01-09-2009-a.html) fyzických osôb preto, že tak ustanovujú osobitné predpisy o zamedzení dvojitého zdanenia. 41)
c) podiel na zisku vyplatený obchodnou spoločnosťou alebo družstvom zamestnancovi bez účasti na základnom imaní tejto spoločnosti alebo družstva, ktorý nie je štatutárnym orgánom a nie je členom štatutárneho orgánu a dozorného orgánu tejto obchodnej spoločnosti alebo družstva.
ak ano, súhlasím s odpovedami
Prečo si myslíš, že konateľ nespoločník z odmeny zo zisku platí zdravotné poistenie?
lebo neviem o zmene tohto ustanovenia:
§ 13
Vymeriavací základ
(1) Vymeriavací základ zamestnanca je jeho príjem dosiahnutý v rozhodujúcom období, ktorým je, ak ďalej nie je ustanovené inak,
a) príjem zamestnanca, ktorý podlieha dani z príjmov fyzických osôb podľa osobitného predpisu, 40a)
b) príjem, ktorý nepodlieha dani z príjmu (http://www.porada.sk/t6023-zakon-o-dani-z-prijmov-od-01-09-2009-a.html) fyzických osôb preto, že tak ustanovujú osobitné predpisy o zamedzení dvojitého zdanenia. 41)
c) podiel na zisku vyplatený obchodnou spoločnosťou alebo družstvom zamestnancovi bez účasti na základnom imaní tejto spoločnosti alebo družstva, ktorý nie je štatutárnym orgánom a nie je členom štatutárneho orgánu a dozorného orgánu tejto obchodnej spoločnosti alebo družstva.
Aljok
16.12.09,12:53
lebo neviem o zmene tohto ustanovenia:
§ 13
Vymeriavací základ
(1) Vymeriavací základ zamestnanca je jeho príjem dosiahnutý v rozhodujúcom období, ktorým je, ak ďalej nie je ustanovené inak,
a) príjem zamestnanca, ktorý podlieha dani z príjmov fyzických osôb podľa osobitného predpisu, 40a)
b) príjem, ktorý nepodlieha dani z príjmu (http://www.porada.sk/t6023-zakon-o-dani-z-prijmov-od-01-09-2009-a.html) fyzických osôb preto, že tak ustanovujú osobitné predpisy o zamedzení dvojitého zdanenia. 41)
c) podiel na zisku vyplatený obchodnou spoločnosťou alebo družstvom zamestnancovi bez účasti na základnom imaní tejto spoločnosti alebo družstva, ktorý nie je štatutárnym orgánom a nie je členom štatutárneho orgánu a dozorného orgánu tejto obchodnej spoločnosti alebo družstva.
Konateľ je štatutárnym orgánom spoločnosti...
§ 13
Vymeriavací základ
(1) Vymeriavací základ zamestnanca je jeho príjem dosiahnutý v rozhodujúcom období, ktorým je, ak ďalej nie je ustanovené inak,
a) príjem zamestnanca, ktorý podlieha dani z príjmov fyzických osôb podľa osobitného predpisu, 40a)
b) príjem, ktorý nepodlieha dani z príjmu (http://www.porada.sk/t6023-zakon-o-dani-z-prijmov-od-01-09-2009-a.html) fyzických osôb preto, že tak ustanovujú osobitné predpisy o zamedzení dvojitého zdanenia. 41)
c) podiel na zisku vyplatený obchodnou spoločnosťou alebo družstvom zamestnancovi bez účasti na základnom imaní tejto spoločnosti alebo družstva, ktorý nie je štatutárnym orgánom a nie je členom štatutárneho orgánu a dozorného orgánu tejto obchodnej spoločnosti alebo družstva.
Konateľ je štatutárnym orgánom spoločnosti...
KEJKA
16.12.09,13:58
aha, vyzerá to tak. No dobre vedieť. Musím sa naučiť čítať.