Babulica
12.01.10,08:02
Prosím vie mi niekto poradiť ak zamestnanec dal výpoveď podla § 61 či musí byť vo výpovedi aj výpovedná lehota???
Ďakujem vopred.
Ďakujem vopred.
ivka70
12.01.10,07:05
Vo vypovedi to napisane nemusi byt -ak sa pytas na to.
Pri vypovedi bezi vypovedna doba automaticky podla zakona /par.62/.
Par. 61 je vsak len vseobecna definicia vypovede.
Zamestanec dava vypoved podla:
§ 67
Výpoveď daná zamestnancom
Zamestnanec môže dať zamestnávateľovi výpoveď z akéhokoľvek dôvodu alebo bez uvedenia dôvodu.
Pri vypovedi bezi vypovedna doba automaticky podla zakona /par.62/.
Par. 61 je vsak len vseobecna definicia vypovede.
Zamestanec dava vypoved podla:
§ 67
Výpoveď daná zamestnancom
Zamestnanec môže dať zamestnávateľovi výpoveď z akéhokoľvek dôvodu alebo bez uvedenia dôvodu.
Babulica
12.01.10,07:09
Ďakujem moc :)
mirka06121985
27.04.10,06:46
Ahojte, pripojim sa k zodpovedanej otazke, nas zamestnanec tiez dal vypoved a uviedol v nej paragraf 61...chcem sa teda opytat, ci mu mozem do zapoctoveho listu uviest par 67 - výpoved dana zamestnancom alebo aky iny paragraf by to mal byt. Vopred dakujem za odpoved.
rodina1
27.04.10,06:49
Ahojte, pripojim sa k zodpovedanej otazke, nas zamestnanec tiez dal vypoved a uviedol v nej paragraf 61...chcem sa teda opytat, ci mu mozem do zapoctoveho listu uviest par 67 - výpoved dana zamestnancom alebo aky iny paragraf by to mal byt. Vopred dakujem za odpoved.
Áno, § 67.
Áno, § 67.