Nie nemusí. Náležitosti výplatných listín v zákone stanovené nie sú.

V zákone sú stanovené iba náležitosti mzdového listu v zmysle § 39 ods. 2 zákona č. 595/2003 Z. z. o dani z príjmov musí mzdový list pre daňové účely obsahovať:
● meno a priezvisko zamestnanca, a to aj predchádzajúce,
● rodné číslo zamestnanca,
● adresu trvalého pobytu zamestnanca,
● mená, priezviská a rodné čísla osôb, na ktoré zamestnanec uplatňuje
nezdaniteľnú časť základu dane a daňový bonus,
● výšku jednotlivých nezdaniteľných častí základu dane s uvedením dôvodu
ich priznania,
● za každý kalendárny mesiac:
▪ počet dní výkonu práce,
▪ úhrn vyplatených zdaniteľných miezd bez ohľadu na to, či ide o peňažné
alebo nepeňažné plnenie,
▪ sumy oslobodené od dane,
▪ sumy poistného a príspevku, ktoré je povinný platiť zamestnanec,
▪ základ dane, nezdaniteľné časti základu dane, zdaniteľnú mzdu,
preddavok na daň,
▪ sumu daňového bonusu,
● za zdaňovacie obdobie súčet jednotlivých údajov uvedených v predchádzajúcom
bode.