ALBINA
30.04.10,07:35
Dobrý deň , prosím o radu - zástupkyňa školy má vyučovacie hodiny len
štyri dni v týždni / okrem piatka / a neviem , či jej mám počítať dovolenku
podľa vzorca , ktorý používam v prípade nerovnomerne rozvrhnutého
prac.času.Nemá skrátený prac.úväzok.
Podľa mňa nie , ale mám oponentov.
Ďakujem.
susann2
02.05.10,17:47
Dobrý deň , prosím o radu - zástupkyňa školy má vyučovacie hodiny len
štyri dni v týždni / okrem piatka / a neviem , či jej mám počítať dovolenku
podľa vzorca , ktorý používam v prípade nerovnomerne rozvrhnutého
prac.času.Nemá skrátený prac.úväzok.
Podľa mňa nie , ale mám oponentov.
Ďakujem.
Niet dôvodu na prepočet dovolenky. Ak nemá zamestnanec skrátený úväzok tak, jeho denný odpracovaný čas predstavuje 7,5 hod. U ped. zamestnancov pozostáva z priamej vyučovacej činnosti a z času, počas ktorého vykonávajú ostatné činnosti súvisiace s pedagogickou prácou. Zástupkyni pri uvedenom rozvrhu musí byť čas na odpracovanie ostatných ped. činnosti, zahrnutý do pracovnej doby piateho dňa. Čisto teoreticky, ak váš pracovný poriadok umožňuje vykonávať tieto činnosti mimo pracoviska, nemusela by byť ani v práci.