Pre mňa sú už dvaja veľa. :) Prepáč, aspoň som posunula príspevok znova na začiatok.:)

Pre mňa sú už dvaja veľa. :) Prepáč, aspoň som posunula príspevok znova na začiatok.:)

Najlepšie je nepárny počet. A traja už sú veľa.:cool:

nesuhlasim, stara rimska zasada hovorila tres faciunt collegium (traja robia spolocnost):)
Vsetko sa da upravit v spolocenskej zmluve tak ako pises, napr. stanovenim max. poctu spolocnikov.

No nezávidím Vám pracovala som v s. r. o. kde boli traja konatelia a rozchod bol dosť dramatický.

a to chcete, aby aj vsetci 8 konali samostatne??? ak ano, tak moj vyraz zodpoveda tomuto: :eek::eek::eek:

ako klobuk dole, ze si niekto takto rozumie... ale bohuzial peniaze ukazu charakter... je tam stret az 8 ludi, nazorov...

Nemusia byt vsetci konatelia, S.R.O. moze mat kludne 8 spolocnikov (ale je to fakt dost - zasa je nizsi vstupny kapital) a len jedneho konatela.

Nemusia byt vsetci konatelia, S.R.O. moze mat kludne 8 spolocnikov (ale je to fakt dost - zasa je nizsi vstupny kapital) a len jedneho konatela.


....a čo sa vlastne pýtaš????

Dobrý deň, sme skupina 8 študentov zakladajúcich s.r.o. Každý z nás bude mať vo firme rovnaké práva. A to ma dostáva k otázke, či všetci členovia budú musieť byť zapísaní ako spoločníci a zároveň aj ako konatelia? Poznáte nejaké alternatívne spôsoby pri založení, s tým, že by sa počet členov zachoval (z pohľadu lepšj koordinácie - dodatky v spoločenskej zmluve, 2 firmy, atď)? Ak bude musieť niekto z firmy odísť (všetci majú rovnáke práva) a odchádzajúci a pozostávajúci sa nebudú vedieť dohodnúť bezspornou cestou, dá sa to vyriešit inou ako súdnou cestou (napr. pridať do spoločenskej zmluvy nejaký dovetok)?

Vopred ďakujeme za odpoveď.

8 spoločnikov nie je problem, teda ak sa budete vediet dohodnut na podstatnych otazkach.
8 konatelov by uz problem asi bol, tam by som ponechala len jedneho alebo dvoch. Konatelia su okrem ineho viazani rozhodnutiami valneho zhromazdenia, t.j. rozhodnutim valneho (vsetkych spolocnikov) zabezpecite spolupodielanie sa vsetkych osmych aj na vedeni spolocnosti. V spolocenskej zmluve je vhodne podrobne upravit o com mozu rozhodovat konatelia samostatne a na co potrebuju suhlas valneho zhromazdenia (navonok je sice taketo obmedzenie neucinne, t.j. ak konatelov obmedzite napr. na uzatvaranie zmluv len do 10000,-Eur a nad tuto sumu potrebuju suhlas VZ, uzatvorenie zmluvy na 20000,- Eur bez suhlasu bude platne; porusenie obmedzenia vsak zaklada zodpovednost konatela voci spolocnosti za sposobenu skodu)
To "odidenie" zo spolocnosti mi nie je celkom jasne, zo spolocnosti sa len tak neodchadza, najcastejsie sa predava obchodny podiel daneho spolocnika, tam je vhodne dat do spolocenskej zmluvy predkupne pravo ostatnych spolocnikov v pomere ich doterajsich vkladov, t.j. po "odchode" spolocnika sa zvysia pomerne obchodne podiely ostatnych (za predpokladu ze predkupne pravo vyuziju)

Neviem prečo si myslím, že toto bola odpoveď.:D príspevok č.8

... aj ja som to tak pochopil.

Spolok je sice dobra vec, ale dvaja su do neho moc. Nieto este OSEM.

Ďakujem za všetky odpovede. Na to, že sme 8 členovia, máme svoje dôvody. Skúsim položiť otázku ešte raz a konkrétnejšie pre tých, ktorí tomu nerozumeli. Ak by z nejakého závažného a seriózneho dôvodu musel jeden spoločník/konateľ odísť, či už neplnenie si povinností alebo osobné dôvody, a členovia by sa navzájom nevedeli dohodnúť na okolnostiach, existuje iná ako súdna cesta? Ďakujem

Ďakujem za všetky odpovede. Na to, že sme 8 členovia, máme svoje dôvody. Skúsim položiť otázku ešte raz a konkrétnejšie pre tých, ktorí tomu nerozumeli. Ak by z nejakého závažného a seriózneho dôvodu musel jeden spoločník/konateľ odísť, či už neplnenie si povinností alebo osobné dôvody, a členovia by sa navzájom nevedeli dohodnúť na okolnostiach, existuje iná ako súdna cesta? Ďakujem

Jasné že sú aj iné cesty. Kalašnikov a pod. Ale také by som tu nemal radiť:---

Aj do manželstva sa vstupuje s inými úmyslami, ako sa potom ukazuje pri rozvode.:eek:

Ďakujem za všetky odpovede. Na to, že sme 8 členovia, máme svoje dôvody. Skúsim položiť otázku ešte raz a konkrétnejšie pre tých, ktorí tomu nerozumeli. Ak by z nejakého závažného a seriózneho dôvodu musel jeden spoločník/konateľ odísť, či už neplnenie si povinností alebo osobné dôvody, a členovia by sa navzájom nevedeli dohodnúť na okolnostiach, existuje iná ako súdna cesta? Ďakujem

Ak sa nedohodnete, tak pravdepodpbne len právnou cestou sa to dá riešiť. Ale neviem si predstaviť , keď sa 8 členov nedokáže dohodnúť, ako sa dokážete stretnúť, aby sa podpísali dokumenty k ukončeniu spolupráce.

Ďakujem za všetky odpovede. Na to, že sme 8 členovia, máme svoje dôvody. Skúsim položiť otázku ešte raz a konkrétnejšie pre tých, ktorí tomu nerozumeli. Ak by z nejakého závažného a seriózneho dôvodu musel jeden spoločník/konateľ odísť, či už neplnenie si povinností alebo osobné dôvody, a členovia by sa navzájom nevedeli dohodnúť na okolnostiach, existuje iná ako súdna cesta? Ďakujem

Nie, len rozhodnutim VZ alebo sudnou cestou hovori o tom zakon, narychlo ti § a cislo nepovím. Inym sposobom sa neda z srocky vystupit ani odist. Pri takomto pocte ludi by som jednoznacne uvazoval nad inou pravnou formou, napr vos, ks, alebo ak mate viac $$$$ tak a.s. ani pri jednej forme nie je potrebne pri dobrom vypracovani zakl. listin, zmluv, a spol. listin dokladovat imanie preto spominam akciovku. Alebo najcastejsie pouzivane v SR zdruzenie to mate takmer zadamo a ked niekto nebude posluchat moze zo dna na den odist.

....a čo sa vlastne pýtaš????

mimotemyJa sa nic nepytam , vidis tam niekde otaznik?
Reagujem na povodny prispevok.

Pred niekoľkými rokmi môj manžel a jeho šesť kolegov dostalo výpoveď /rušila sa pobočka/.Keďže manžel už vtedy trochu podnikal, rozhodli sa že to skúsia spolu a začali spolu podnikať /založili si združenie - na šťastie/. Všetko fungovalo zo začiatku OK. Po čase sa jednému nepáčilo to, druhému ono, tretiemu sa nechcelo chodiť do banky, štvrtý stále pindal kôli robote a podobne. Po ročnom spoločnom """podnikaní""" sa v dobrom rozišli /naozaj v dobrom/ a každý sa dal vlastnou cestou. Šťastie bolo že to bolo združenie. Žiadne spoločenské zmluvy, žiadne vklady a teda to šlo ľahko. Písať by sa dalo o tomto veľmi veľa, ale tým zadávateľovi neporadím. Len si myslím, že si treba takéto veľa členné spolčovanie riadne rozmyslieť. Nech sa zadávateľ a jeho spoločníci rozhodnú
akokoľvek DRŽIM im palce.:):):)

Po dlhsom rozmislani by som Vam jednoznacne neodporucal s.r.o.cku kvoli tomu, ze je vas moc a ked niekto zmeni nazor tak prave tym dovodom na ktory sa pytas sa viac rozhadate. Uz ako som vyssie pisal dajte sa radsej na zdruzenie (nie obcianske samozrejme ale zdruzenie podnikatelov) zalozte si zivnosti mate to lacnejsie, jednoduchsie ci uz zo strany uctovnictva (pokial bude jednoduche) ale aj zo strany pripadnych hadok, nezrovnalosti.