MartinaP22
06.08.10,19:52
Prosím, ak niekto vie poradte, či má zamestnanec nárok na dovolenku za obdobie, ktoré mu bola vyplácaná náhrada mzdy z dôvodu prekážok zo strany zamestnávateľa § 142 Zákonníka práce, teda zamestnanec nepracoval a či má nárok aj na stravné lístky alebo náhradu stravného. Ďakujem.