Mikolajova
06.11.05,15:58
Ahojte všetci, ako by ste zaradili prácu napr. od 17.00 do 23.00 a na druhý den od05.00 do 15.00. Podotýkam, že zamestnanec vykonava tuto pracu mimo svojho bydliska takze jedna prac. smena nadväzuje na druhu a po týchto dvoch dňoch ma zamestnanec volno a zase sa to potom opakuje. Zaujima ma ci by ste to klasifikovali ako nepretržitú prevádzku alebo ako inak.
karol.za
06.11.05,15:06
Ahoj Silvia
Ak chceš mať nepretržitú prevádzku musia sa na nej zamestnanci striedať 365 dní v roku, vlastne tam stále niekto na tomto pracovisku musí byť
Ak je toto splnené tak ich pracovný čas je rozvrhnutý nerovnomerne,
o tomto všetkom hovorí zakonník práce § 85
Ak chceš mať nepretržitú prevádzku musia sa na nej zamestnanci striedať 365 dní v roku, vlastne tam stále niekto na tomto pracovisku musí byť
Ak je toto splnené tak ich pracovný čas je rozvrhnutý nerovnomerne,
o tomto všetkom hovorí zakonník práce § 85
Mikolajova
06.11.05,15:09
Takze ak som spravne pochopila, musi prevadza neustale fungovat, cize nemôze mat napr. zatvorené?
karol.za
06.11.05,15:17
ak si pod pojmom zatvorené predstavuješ že tam nikto nieje čo vykonáva nejakú prácu tak to nieje nepretržitá prevádzka.
Podotázka:
aby som dobre rozumel napr.
pondelok pracuje od 17-23
utorok od 5-15 ????????
ak je to tak tak je tu trochu problém,
vysvetlím nabudúce
Definícia nepretržitej prevádzky
tam kde sa nepretržite striedajú zamestnanci 365 dni v roku 24 godín denne,
vlastná skúsenosť pracujem v nej
Podotázka:
aby som dobre rozumel napr.
pondelok pracuje od 17-23
utorok od 5-15 ????????
ak je to tak tak je tu trochu problém,
vysvetlím nabudúce
Definícia nepretržitej prevádzky
tam kde sa nepretržite striedajú zamestnanci 365 dni v roku 24 godín denne,
vlastná skúsenosť pracujem v nej
Mikolajova
06.11.05,15:20
Ahoj karol, predstav si napr. pojazdnú prevádzku ako vlak, ktorý má smenu napr. rušnovodiči, ktorý idú napr. do Bratislavy a potom tam prespia a vracajú sa späť.