Podľa zákona 124/ 2006 Z.z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci, podľa § 6, ods. 3 písmeno b) je zamestnávateľ povinný bezplatne zabezpečovať zamestnancom podľa vnútorného predpisu pitný režim, ak to vyžaduje ochrana ich zdravia.

chcela by som sa spýtať na skúsenosti tých, ktorí majú podobnú oblasť pôsobenia , akým najlepším spôsobom to zabezpečiť ?
* nakúpiť minerálky vo veľkom množstve - firma
* v akom množstve na pracovníka to zabezpečovať? ( nikde sa to nepíše)
* alebo je to na každom zamestnávateľovi ( podľa možnosti )
* ak sa dodatočne ( podľa počasia, keď sú horúčavy) nakupuje minerálka nie jeto sťažovanie pri účtovaní ( bločky)?

vďakahttp://www.porada.sk/images/icons/icon15.gif