*agatha*
01.10.10,19:20
dobry vecer,
chcela by som sa opytat, ci si zamestnanec, ktory je zamestnany na 1/4 uvazok (TPP), moze dobrovolne platit na nemocenske a dochodkove poistenie?
dakujem.
chcela by som sa opytat, ci si zamestnanec, ktory je zamestnany na 1/4 uvazok (TPP), moze dobrovolne platit na nemocenske a dochodkove poistenie?
dakujem.
*agatha*
01.10.10,17:26
zabudla som napisat, ze zamestnanec si chce preto doplacat do nemocenskeho a dochodkoveho, lebo ma nizky prijem, kedze je zamestnany na 1/4 uvazok.
Xanti
01.10.10,17:36
Ano, môže.
*agatha*
01.10.10,17:42
dakujem. a ak by ochorel a bol by na PN, PN by sa mu vyratavala len z prijmu alebo by sa zohladnovalo aj to, ze si plati dobrovolne na nemocenske poistenie?
Xanti
01.10.10,17:46
Po 270 dnoch dobrovolneho nemocenského by sa mu PN rátala aj z tohto poistenia. Dovtedy nie.
ivka70
01.10.10,17:46
dakujem. a ak by ochorel a bol by na PN, PN by sa mu vyratavala len z prijmu alebo by sa zohladnovalo aj to, ze si plati dobrovolne na nemocenske poistenie?
Samozrejme aj z DNP, ale narok na PN z neho je az po 270 dnoch platenia.
Samozrejme aj z DNP, ale narok na PN z neho je az po 270 dnoch platenia.