Tada11
05.10.10,12:59
Ahojte,
znovu sa vraciam k spomínanej kaviarni. Ak majú konatelia hlavný pracovný pomer v istej firme a v kaviarni majú dve čašníčky, ktoré z osobných dôvodou požadujú iba prácu na dohodu a konatelia si tieto dve zamestnankyne chcú nechať s tým, že oni sami tam budú pracovať v čase, keď zamestnankyne nie, je potrebné aby mali zmluvy alebo stačí Zmluva o výkone funkcie nakoľko sú v situácii keď sa často stane, že im jednoducho nezostane na vyplatenie si mzdy.:mee: A ako je to potom s pracovným časom, otváracie hodiny sú od 7:30 do 22:00, je postačujúce aby tam boli dve osoby na dohodu plus dvaja konatelia, ktorí REÁLNE v kaviarni pracujú v čase svojho osobného voľna?
Vopred ďakujem.
znovu sa vraciam k spomínanej kaviarni. Ak majú konatelia hlavný pracovný pomer v istej firme a v kaviarni majú dve čašníčky, ktoré z osobných dôvodou požadujú iba prácu na dohodu a konatelia si tieto dve zamestnankyne chcú nechať s tým, že oni sami tam budú pracovať v čase, keď zamestnankyne nie, je potrebné aby mali zmluvy alebo stačí Zmluva o výkone funkcie nakoľko sú v situácii keď sa často stane, že im jednoducho nezostane na vyplatenie si mzdy.:mee: A ako je to potom s pracovným časom, otváracie hodiny sú od 7:30 do 22:00, je postačujúce aby tam boli dve osoby na dohodu plus dvaja konatelia, ktorí REÁLNE v kaviarni pracujú v čase svojho osobného voľna?
Vopred ďakujem.
veronikasad
05.10.10,11:04
Ahojte,
znovu sa vraciam k spomínanej kaviarni. Ak majú konatelia hlavný pracovný pomer v istej firme a v kaviarni majú dve čašníčky, ktoré z osobných dôvodou požadujú iba prácu na dohodu a konatelia si tieto dve zamestnankyne chcú nechať s tým, že oni sami tam budú pracovať v čase, keď zamestnankyne nie, je potrebné aby mali zmluvy alebo stačí Zmluva o výkone funkcie nakoľko sú v situácii keď sa často stane, že im jednoducho nezostane na vyplatenie si mzdy.:mee: A ako je to potom s pracovným časom, otváracie hodiny sú od 7:30 do 22:00, je postačujúce aby tam boli dve osoby na dohodu plus dvaja konatelia, ktorí REÁLNE v kaviarni pracujú v čase svojho osobného voľna?
Vopred ďakujem.
práca čašníčky je opakovaná činnosť, ktorá by mala byť vykonávaná na pracovnú zmluvu alebo dohodu o prac. činnosti, ktorá je obmedzená výkonom práce max. 10 hod. týždenne. Prevádzku máte otvorenú 14.5 hod. denne. Naozaj tieto dve pracovníčky na dohodu vykryjú prevádzkovú dobu kaviarne ?
znovu sa vraciam k spomínanej kaviarni. Ak majú konatelia hlavný pracovný pomer v istej firme a v kaviarni majú dve čašníčky, ktoré z osobných dôvodou požadujú iba prácu na dohodu a konatelia si tieto dve zamestnankyne chcú nechať s tým, že oni sami tam budú pracovať v čase, keď zamestnankyne nie, je potrebné aby mali zmluvy alebo stačí Zmluva o výkone funkcie nakoľko sú v situácii keď sa často stane, že im jednoducho nezostane na vyplatenie si mzdy.:mee: A ako je to potom s pracovným časom, otváracie hodiny sú od 7:30 do 22:00, je postačujúce aby tam boli dve osoby na dohodu plus dvaja konatelia, ktorí REÁLNE v kaviarni pracujú v čase svojho osobného voľna?
Vopred ďakujem.
práca čašníčky je opakovaná činnosť, ktorá by mala byť vykonávaná na pracovnú zmluvu alebo dohodu o prac. činnosti, ktorá je obmedzená výkonom práce max. 10 hod. týždenne. Prevádzku máte otvorenú 14.5 hod. denne. Naozaj tieto dve pracovníčky na dohodu vykryjú prevádzkovú dobu kaviarne ?
Tada11
05.10.10,11:08
Samozrejme,že nie, preto sa pýtam na konateľov, ktorí tento čas vypĺňajú.