Dobrý deň.... Mám prípad: zamestnanec bol 1 rok na PN... teraz prišiel do práce... a hned čerpal zvyšok dovolenky....a neviem, akú výšku náhrady mu mám rátať???teda z čoho??? Má sa použiť ten posledný minuloročný priemer???
Ďakujem
Pravdepodobný.

Zákonník práce § 134

Priemerný zárobok na pracovnoprávne účely
§ 134
(1)Priemerný zárobok na pracovnoprávne účely (ďalej len „priemerný zárobok“) zisťuje zamestnávateľ zo mzdy zúčtovanej zamestnancovi na výplatu v rozhodujúcom období a z obdobia odpracovaného zamestnancom v rozhodujúcom období.
(2)Rozhodujúcim obdobím je kalendárny štvrťrok predchádzajúci štvrťroku, v ktorom sa zisťuje priemerný zárobok. Priemerný zárobok sa zisťuje vždy k prvému dňu kalendárneho mesiaca nasledujúceho po rozhodujúcom období a používa sa počas celého štvrťroka, ak tento zákon neustanovuje inak.
(3)Ak zamestnanec v rozhodujúcom období neodpracoval aspoň 22 dní alebo 170 hodín, používa sa namiesto priemerného zárobku pravdepodobný zárobok. Pravdepodobný zárobok sa zistí zo mzdy, ktorú zamestnanec dosiahol od začiatku rozhodujúceho obdobia, alebo zo mzdy, ktorú by zrejme dosiahol.

Treba ešte dodať, že pri dlhšie trvajúcej PN sa dovolenka kráti za prvých 100 pracovných dní zameškaných z dôvodu PN o jednu dvanástinu a za každých ďalších zameškaných 21 pracovných dní o ďalšiu dvanástinu.