sluzby
18.10.10,15:32
Mozete mi poradit, ci v sro zodpovedny zastupca musi byt v prcovnopravnom pomere s sro. Ide o vztah matka - dcera.
dakujem krasne.
dakujem krasne.
zalobaba
18.10.10,13:39
Mozete mi poradit, ci v sro zodpovedny zastupca musi byt v prcovnopravnom pomere s sro. Ide o vztah matka - dcera.
dakujem krasne.
Ak nie je súčasne aj spoločníkom, PP musí byť. Vzťah matka - dcéra (t.j. blízky rodinný príslušník) funguje iba pri FO, nie PO.
dakujem krasne.
Ak nie je súčasne aj spoločníkom, PP musí byť. Vzťah matka - dcéra (t.j. blízky rodinný príslušník) funguje iba pri FO, nie PO.
akina
18.10.10,15:19
Ak ide o PO, zodp.zástupca nemusí byť v pracovnom pomere len ak je zodp. zástupca aj spoločník v spoločnosti, či je štatutár nie je postatné. U FO zodp.zástupca nemusí byť v prac.pomere, ak ide o vzťah matka-dcéra.
sluzby
18.10.10,16:33
dakujem za odpovede, ale nie je mi to jasne. Poradi mi este niekto prosim.
dakujem
dakujem
zalobaba
18.10.10,17:35
dakujem za odpovede, ale nie je mi to jasne. Poradi mi este niekto prosim.
dakujem
Čo ti nie je jasné? Podľa mňa sme ti poradili maximálne zrozumiteľne.
dakujem
Čo ti nie je jasné? Podľa mňa sme ti poradili maximálne zrozumiteľne.
sluzby
18.10.10,17:52
dakujem, takze zopakujem ci som spravne pochopila.
zodpovedny zastupca nemusi byt v pracovnopravnom vztahu s PO teda sro, ak je nim spolocnik / konateľ/ a ak ide o príbuzny vztah napr. matka - dcera.
zodpovedny zastupca nemusi byt v pracovnopravnom vztahu s PO teda sro, ak je nim spolocnik / konateľ/ a ak ide o príbuzny vztah napr. matka - dcera.
blavaciko
18.10.10,18:37
nepochopila
v pripade FO nemusi byt zodp. zastupca zamestnancom ak je v pribuzenskom vztahu s podnikatelom
v pripade PO nemusi byt zodp. zastupca zamestnancom ak je spolocnikom
ak by to bol napr. rodic, a jedna sa o PO musi byt aj zamestnancom
v pripade FO nemusi byt zodp. zastupca zamestnancom ak je v pribuzenskom vztahu s podnikatelom
v pripade PO nemusi byt zodp. zastupca zamestnancom ak je spolocnikom
ak by to bol napr. rodic, a jedna sa o PO musi byt aj zamestnancom
Danielle369
19.10.10,03:40
Lianka
19.10.10,06:51
dakujem, takze zopakujem ci som spravne pochopila.
zodpovedny zastupca nemusi byt v pracovnopravnom vztahu s PO teda sro, ak je nim spolocnik / konateľ/ a ak ide o príbuzny vztah napr. matka - dcera.
Spolocnik a konatel nie je to iste. Ak je len konatelom (a nie spolocnikom), musela by mat s PO pracovnopravny vztah na cinnosti (ine ako vyplyvaju z funkcie konatela), ktore bude vykonavat pre PO (Sro).
zodpovedny zastupca nemusi byt v pracovnopravnom vztahu s PO teda sro, ak je nim spolocnik / konateľ/ a ak ide o príbuzny vztah napr. matka - dcera.
Spolocnik a konatel nie je to iste. Ak je len konatelom (a nie spolocnikom), musela by mat s PO pracovnopravny vztah na cinnosti (ine ako vyplyvaju z funkcie konatela), ktore bude vykonavat pre PO (Sro).
sluzby
19.10.10,09:10
dakujem za odpovede.este by som poprosila prezradit v ktorej pravnej norme je toto uvedene.dakujem pekne.
zalobaba
19.10.10,09:27
dakujem za odpovede.este by som poprosila prezradit v ktorej pravnej norme je toto uvedene.dakujem pekne.
Živnostenský zákon
Živnostenský zákon
akina
19.10.10,14:13
§ 11 ods. 1 a násl. živnostenského zákona
batorek
09.11.10,12:08
Dobrý deň.
Ja by som sa chcela spýtať, že doteraz sme mali odborného zástupcu na 5 hod týždenne. Dal výpoveď a teraz príjmeme nového , ale na ŽU nám povedali že už nemôže byť na tých 5 hodín ale musí byť na polovičný prac. uväzok. Menilo sa niečo ohľadne tohto nič som nepostrehla, nám by fakt stačilo len tých 5 hodín týždenne. Díky batorek.
Ja by som sa chcela spýtať, že doteraz sme mali odborného zástupcu na 5 hod týždenne. Dal výpoveď a teraz príjmeme nového , ale na ŽU nám povedali že už nemôže byť na tých 5 hodín ale musí byť na polovičný prac. uväzok. Menilo sa niečo ohľadne tohto nič som nepostrehla, nám by fakt stačilo len tých 5 hodín týždenne. Díky batorek.
sroservis
09.11.10,12:20
Dobrý deň,
je to ust. § 11 ods. 1 zákona č. 455/1991 živnostenský zákon.
(1) Zodpovedný zástupca je fyzická osoba ustanovená podnikateľom, ktorej prostredníctvom zabezpečuje odborné vykonávanie činnosti počas prevádzkovania živnosti. Zodpovedný zástupca musí byť pri prevádzkovaní živnosti v pracovnom pomere k podnikateľovi; to neplatí, ak je ním za podmienok upravených osobitným zákonom28aa) manžel (manželka) podnikateľa alebo podnikateľov príbuzný v priamom rade alebo súrodenec, alebo ak ide o právnickú osobu, jej spoločník alebo člen, a ak ide o obec, jej starosta.
Všetko dobré.
je to ust. § 11 ods. 1 zákona č. 455/1991 živnostenský zákon.
(1) Zodpovedný zástupca je fyzická osoba ustanovená podnikateľom, ktorej prostredníctvom zabezpečuje odborné vykonávanie činnosti počas prevádzkovania živnosti. Zodpovedný zástupca musí byť pri prevádzkovaní živnosti v pracovnom pomere k podnikateľovi; to neplatí, ak je ním za podmienok upravených osobitným zákonom28aa) manžel (manželka) podnikateľa alebo podnikateľov príbuzný v priamom rade alebo súrodenec, alebo ak ide o právnickú osobu, jej spoločník alebo člen, a ak ide o obec, jej starosta.
Všetko dobré.
batorek
09.11.10,20:20
ja by som len to chcela vedieť, že či môže byť prijatý na kratší pracovný čas ako na 20 hod. týždenne. Batorek
renatak123
10.11.10,14:30
dobrý deň, ja by som sa chcela opýtať....ak som zodpovedným zástupcom v s.r.o na pár hodín týždenne, môžem pracovať na pracovné povolenie v zahraničí?ako je to s poistením sociálnym a zdravotným na Slovensku ak ho za mňa platia aj v zahraničí?...dakujem
Slim
17.11.10,08:32
Podľa toho čo píše www.epi, môže byť aj na dohodu. Či??
veronikasad
17.11.10,08:34
Podľa toho čo píše www.epi (http://www.epi), môže byť aj na dohodu. Či??
nie, nemôže. Musí byť na pracovnú zmluvu - môže byť aj pracovný pomer na kratší pracovný čas.
nie, nemôže. Musí byť na pracovnú zmluvu - môže byť aj pracovný pomer na kratší pracovný čas.
Slim
17.11.10,08:38
Tak prečo tam píšu : Pracovnoprávnym vzťahom podľa ZP môže byť pracovný pomer založený pracovnou zmluvou a môžu to byť aj dohody o prácach vykonávaných mimo PP.?
veronikasad
17.11.10,08:45
Tak prečo tam píšu : Pracovnoprávnym vzťahom podľa ZP môže byť pracovný pomer založený pracovnou zmluvou a môžu to byť aj dohody o prácach vykonávaných mimo PP.?
prečo to píšu v epi neviem, ale viem, že IX. časť ZP, pod ktorú dohody patria má názov
DEVIATA ČASŤ
DOHODY O PRÁCACH VYKONÁVANÝCH
MIMO PRACOVNÉHO POMERU
a živnostenský zákon hovorí o pracovnoprávnom vzťahu zodpovedného zástupcu.
prečo to píšu v epi neviem, ale viem, že IX. časť ZP, pod ktorú dohody patria má názov
DEVIATA ČASŤ
DOHODY O PRÁCACH VYKONÁVANÝCH
MIMO PRACOVNÉHO POMERU
a živnostenský zákon hovorí o pracovnoprávnom vzťahu zodpovedného zástupcu.
Slim
17.11.10,08:58
prečo to píšu v epi neviem, ale viem, že IX. časť ZP, pod ktorú dohody patria má názov
DEVIATA ČASŤ
DOHODY O PRÁCACH VYKONÁVANÝCH
MIMO PRACOVNÉHO POMERU
a živnostenský zákon hovorí o pracovnoprávnom vzťahu zodpovedného zástupcu.
No veď. A dohoda nie je pracovnoprávny vzťah?
DEVIATA ČASŤ
DOHODY O PRÁCACH VYKONÁVANÝCH
MIMO PRACOVNÉHO POMERU
a živnostenský zákon hovorí o pracovnoprávnom vzťahu zodpovedného zástupcu.
No veď. A dohoda nie je pracovnoprávny vzťah?
veronikasad
17.11.10,09:18
No veď. A dohoda nie je pracovnoprávny vzťah?
over si na ŽU - potvrdia ti to, čo som napísala v prísp. č. 18
over si na ŽU - potvrdia ti to, čo som napísala v prísp. č. 18
akina
17.11.10,09:29
No veď. A dohoda nie je pracovnoprávny vzťah?
Živnostenský zákon sa zmenil, zodpovedný zástupca musí byť v pracovnom pomere , nie v pracovnoprávnom vzťahu,čiže musí mať pracovnú zmluvu.
Živnostenský zákon sa zmenil, zodpovedný zástupca musí byť v pracovnom pomere , nie v pracovnoprávnom vzťahu,čiže musí mať pracovnú zmluvu.
fipina
10.12.10,10:20
Prosím Vás, a ako je to v prípade, že konateľ sro (jediný majiteľ) nemá žiadny príjem z tohto titulu, ale je zamestnaný ako riaditeľ spoločnosti a má riadne vyplácajú mzdu. Môže byť zároveň aj zodpovedným zástupcom?
marjankaj
10.12.10,10:37
Prosím Vás, a ako je to v prípade, že konateľ sro (jediný majiteľ) nemá žiadny príjem z tohto titulu, ale je zamestnaný ako riaditeľ spoločnosti a má riadne vyplácajú mzdu. Môže byť zároveň aj zodpovedným zástupcom?
A kto je to "zodpovedný zástupca" v s.r.o?:eek:
podľa obchodného zákonníka za s.r.o. je oprávnený konať konateľ.
§ 133
Konatelia
(1) Štatutárnym orgánom spoločnosti je jeden alebo viac konateľov. Ak je konateľov viac, je oprávnený konať v mene spoločnosti každý z nich samostatne, ak spoločenská zmluva neurčuje inak.
(2) Konateľom spoločnosti môže byť len fyzická osoba.
(3) Obmedziť konateľské oprávnenia môže iba spoločenská zmluva alebo valné zhromaždenie. Také obmedzenie je však voči tretím osobám neúčinné.
(4) Konateľov vymenúva valné zhromaždenie z radov spoločníkov alebo iných fyzických osôb.
A kto je to "zodpovedný zástupca" v s.r.o?:eek:
podľa obchodného zákonníka za s.r.o. je oprávnený konať konateľ.
§ 133
Konatelia
(1) Štatutárnym orgánom spoločnosti je jeden alebo viac konateľov. Ak je konateľov viac, je oprávnený konať v mene spoločnosti každý z nich samostatne, ak spoločenská zmluva neurčuje inak.
(2) Konateľom spoločnosti môže byť len fyzická osoba.
(3) Obmedziť konateľské oprávnenia môže iba spoločenská zmluva alebo valné zhromaždenie. Také obmedzenie je však voči tretím osobám neúčinné.
(4) Konateľov vymenúva valné zhromaždenie z radov spoločníkov alebo iných fyzických osôb.
fipina
10.12.10,10:50
A kto je to "zodpovedný zástupca" v s.r.o?:eek:
podľa obchodného zákonníka za s.r.o. je oprávnený konať konateľ.
Máme viac prevádzok, aj v iných okresoch. Kontrola zo živ. úradu požaduje doklady o ustanovení zodp. zástupcu za živnosť v predmete podnikania (ustanovenie do funkcie, doklad o vzdelaní, potvrdenie o praxi a prac. zmluvu).
podľa obchodného zákonníka za s.r.o. je oprávnený konať konateľ.
Máme viac prevádzok, aj v iných okresoch. Kontrola zo živ. úradu požaduje doklady o ustanovení zodp. zástupcu za živnosť v predmete podnikania (ustanovenie do funkcie, doklad o vzdelaní, potvrdenie o praxi a prac. zmluvu).
marjankaj
10.12.10,11:24
Máme viac prevádzok, aj v iných okresoch. Kontrola zo živ. úradu požaduje doklady o ustanovení zodp. zástupcu za živnosť v predmete podnikania (ustanovenie do funkcie, doklad o vzdelaní, potvrdenie o praxi a prac. zmluvu).
Tak si treba prečítať živnostenský zákon. Ak zodpovedná osoba nemôže byť spoločník, tak musí byť v pracovnom pomere.
§ 11
1) Zodpovedný zástupca je fyzická osoba ustanovená podnikateľom, ktorej prostredníctvom zabezpečuje odborné vykonávanie činnosti počas prevádzkovania živnosti. Zodpovedný zástupca musí byť pri prevádzkovaní živnosti v pracovnom pomere k podnikateľovi; to neplatí, ak je ním za podmienok upravených osobitným zákonom28aa) manžel (manželka) podnikateľa alebo podnikateľov príbuzný v priamom rade alebo súrodenec, alebo ak ide o právnickú osobu, jej spoločník alebo člen, a ak ide o obec, jej starosta.
(2) Zodpovedný zástupca musí spĺňať všeobecné i osobitné podmienky prevádzkovania živnosti (§ 6 a 7).
(3) Zodpovedný zástupca musí mať bydlisko na území Slovenskej republiky alebo iné oprávnenie na pobyt podľa osobitného predpisu. 28ab)
(4) Zodpovedným zástupcom právnickej osoby nemôže byť člen dozornej rady, prípadne iného kontrolného orgánu tejto právnickej osoby. Zodpovedným zástupcom fyzickej osoby ani právnickej osoby nemôže byť osoba, ktorej bolo zrušené živnostenské oprávnenie podľa § 58 ods. 1 písm.
d) § 58 ods. 1 písm. c) alebo ods. 2 písm. a), a to počas troch rokov od právoplatnosti rozhodnutia o zrušení živnostenského oprávnenia.
(5) Funkciu zodpovedného zástupcu nemožno vykonávať vo viacerých ako v jednej prevádzkarni. V opodstatnených prípadoch môže živnostenský úrad povoliť výnimku.
(6) Ak je podnikateľom právnická osoba, je povinná ustanoviť zodpovedného zástupcu, ak prevádzkuje remeselnú, viazanú alebo koncesovanú živnosťremeselnú alebo viazanú živnosť alebo v prípadoch podľa odseku 8.
(7) Ak je podnikateľom fyzická osoba, môže ustanoviť zodpovedného zástupcu, ktorého prostredníctvom bude živnosť prevádzkovať. Ak podnikateľ nespĺňa osobitné podmienky prevádzkovania remeselnej živnosti, viazanej živnosti alebo koncesovanej živnosti (§ 7) alebo nemá bydliskoremeselnej živnosti alebo viazanej živnosti (§ 7), alebo ak tieto podmienky spĺňa, ale nemá bydlisko na území Slovenskej republiky alebo oprávnenie na pobyt podľa odseku 3, je povinný ustanoviť zodpovedného zástupcu, ak tento zákon neustanovuje inak.
(8) Podnikateľ, ktorý má zriadených viac prevádzkarní ako jednu prevádzkareň alebo združenú prevádzkareň (§ 17 ods. 2) a v nich prevádzkuje remeselnú živnosť, viazanú živnosť alebo koncesovanú živnosť remeselnú živnosť alebo viazanú živnosť, je povinný ustanoviť jedného zodpovedného zástupcu, prípadne viacerých zodpovedných zástupcov pre každú takúto prevádzkareň, ak nejde o podnikateľa podľa odseku 12; podnikateľ, ktorý je fyzickou osobou a spĺňa osobitné podmienky na prevádzkovanie živnosti (§ 7), môže úlohy spojené s výkonom funkcie zodpovedného zástupcu vykonávať aj osobne v jednej takejto prevádzkarni alebo za podmienok ustanovených v odseku 5 vo viacerých takýchto prevádzkarňach.
(9) Ustanovenie zodpovedného zástupcu, ako aj ukončenie výkonu jeho funkcie oznámi podnikateľ živnostenskému úradu v lehote 15 dní. To neplatí pre podnikateľov uvedených v odseku 8.
(10) Ak zodpovedný zástupca prestane vykonávať funkciu, musí podnikateľ v lehote 15 dní ustanoviť nového zodpovedného zástupcu. Do ustanovenia nového zodpovedného zástupcu môže pokračovať v prevádzkovaní živnosti, ak tým neohrozí život, zdravie a bezpečnosť ľudí.
(11) Ustanovenie odseku 10 sa nepoužije, ak v živnosti pokračuje podnikateľ, ktorý je fyzickou osobou, má bydlisko na území Slovenskej republiky a spĺňa všeobecné i osobitné podmienky na prevádzkovanie živnosti.
(12) Zodpovedného zástupcu netreba ustanoviť v prípade, ak podľa osobitného predpisu 28b) možno odbornú alebo inú spôsobilosť preukázať iba dokladom vydaným na meno podnikateľa.
Tak si treba prečítať živnostenský zákon. Ak zodpovedná osoba nemôže byť spoločník, tak musí byť v pracovnom pomere.
§ 11
1) Zodpovedný zástupca je fyzická osoba ustanovená podnikateľom, ktorej prostredníctvom zabezpečuje odborné vykonávanie činnosti počas prevádzkovania živnosti. Zodpovedný zástupca musí byť pri prevádzkovaní živnosti v pracovnom pomere k podnikateľovi; to neplatí, ak je ním za podmienok upravených osobitným zákonom28aa) manžel (manželka) podnikateľa alebo podnikateľov príbuzný v priamom rade alebo súrodenec, alebo ak ide o právnickú osobu, jej spoločník alebo člen, a ak ide o obec, jej starosta.
(2) Zodpovedný zástupca musí spĺňať všeobecné i osobitné podmienky prevádzkovania živnosti (§ 6 a 7).
(3) Zodpovedný zástupca musí mať bydlisko na území Slovenskej republiky alebo iné oprávnenie na pobyt podľa osobitného predpisu. 28ab)
(4) Zodpovedným zástupcom právnickej osoby nemôže byť člen dozornej rady, prípadne iného kontrolného orgánu tejto právnickej osoby. Zodpovedným zástupcom fyzickej osoby ani právnickej osoby nemôže byť osoba, ktorej bolo zrušené živnostenské oprávnenie podľa § 58 ods. 1 písm.
d) § 58 ods. 1 písm. c) alebo ods. 2 písm. a), a to počas troch rokov od právoplatnosti rozhodnutia o zrušení živnostenského oprávnenia.
(5) Funkciu zodpovedného zástupcu nemožno vykonávať vo viacerých ako v jednej prevádzkarni. V opodstatnených prípadoch môže živnostenský úrad povoliť výnimku.
(6) Ak je podnikateľom právnická osoba, je povinná ustanoviť zodpovedného zástupcu, ak prevádzkuje remeselnú, viazanú alebo koncesovanú živnosťremeselnú alebo viazanú živnosť alebo v prípadoch podľa odseku 8.
(7) Ak je podnikateľom fyzická osoba, môže ustanoviť zodpovedného zástupcu, ktorého prostredníctvom bude živnosť prevádzkovať. Ak podnikateľ nespĺňa osobitné podmienky prevádzkovania remeselnej živnosti, viazanej živnosti alebo koncesovanej živnosti (§ 7) alebo nemá bydliskoremeselnej živnosti alebo viazanej živnosti (§ 7), alebo ak tieto podmienky spĺňa, ale nemá bydlisko na území Slovenskej republiky alebo oprávnenie na pobyt podľa odseku 3, je povinný ustanoviť zodpovedného zástupcu, ak tento zákon neustanovuje inak.
(8) Podnikateľ, ktorý má zriadených viac prevádzkarní ako jednu prevádzkareň alebo združenú prevádzkareň (§ 17 ods. 2) a v nich prevádzkuje remeselnú živnosť, viazanú živnosť alebo koncesovanú živnosť remeselnú živnosť alebo viazanú živnosť, je povinný ustanoviť jedného zodpovedného zástupcu, prípadne viacerých zodpovedných zástupcov pre každú takúto prevádzkareň, ak nejde o podnikateľa podľa odseku 12; podnikateľ, ktorý je fyzickou osobou a spĺňa osobitné podmienky na prevádzkovanie živnosti (§ 7), môže úlohy spojené s výkonom funkcie zodpovedného zástupcu vykonávať aj osobne v jednej takejto prevádzkarni alebo za podmienok ustanovených v odseku 5 vo viacerých takýchto prevádzkarňach.
(9) Ustanovenie zodpovedného zástupcu, ako aj ukončenie výkonu jeho funkcie oznámi podnikateľ živnostenskému úradu v lehote 15 dní. To neplatí pre podnikateľov uvedených v odseku 8.
(10) Ak zodpovedný zástupca prestane vykonávať funkciu, musí podnikateľ v lehote 15 dní ustanoviť nového zodpovedného zástupcu. Do ustanovenia nového zodpovedného zástupcu môže pokračovať v prevádzkovaní živnosti, ak tým neohrozí život, zdravie a bezpečnosť ľudí.
(11) Ustanovenie odseku 10 sa nepoužije, ak v živnosti pokračuje podnikateľ, ktorý je fyzickou osobou, má bydlisko na území Slovenskej republiky a spĺňa všeobecné i osobitné podmienky na prevádzkovanie živnosti.
(12) Zodpovedného zástupcu netreba ustanoviť v prípade, ak podľa osobitného predpisu 28b) možno odbornú alebo inú spôsobilosť preukázať iba dokladom vydaným na meno podnikateľa.
akina
12.12.10,10:46
Máme viac prevádzok, aj v iných okresoch. Kontrola zo živ. úradu požaduje doklady o ustanovení zodp. zástupcu za živnosť v predmete podnikania (ustanovenie do funkcie, doklad o vzdelaní, potvrdenie o praxi a prac. zmluvu).
Asi ste ako podnikateĺ v režime § 11 ods. 8 živnostenského zákona, čiže máte viac prevádzkarni k remeselnej alebo viazanej živnosti. V tomto prípade musíte mať pre každú takúto prevádzkareň ustanoveného zodpovedného zástupcu / nenahlasuje sa na ŽÚ / a v prevádzkarni musíte mať jeho doklady o odbor.spôsobilosti, pracovnú zmluvu a doklad o súhlase s ustanovením do funkcie ZZ, je to uvedené v § 30 ods. 5 ŽZ.
.
Asi ste ako podnikateĺ v režime § 11 ods. 8 živnostenského zákona, čiže máte viac prevádzkarni k remeselnej alebo viazanej živnosti. V tomto prípade musíte mať pre každú takúto prevádzkareň ustanoveného zodpovedného zástupcu / nenahlasuje sa na ŽÚ / a v prevádzkarni musíte mať jeho doklady o odbor.spôsobilosti, pracovnú zmluvu a doklad o súhlase s ustanovením do funkcie ZZ, je to uvedené v § 30 ods. 5 ŽZ.
.