topkasro
24.10.10,17:35
Ahoj
Mam otazku ohladom povinnej periodickej zdravotnej prehliadky zo strany zamestnavatela.
Ma zamestnanec pravo si vybrat lekara, ktory mu tu zdravotnu prehliadku spravi, alebo je nuteny ist k lekarovi zabezpeceneho zo strany zamestnavatela?
Je o tom nejaky paragraf? Nejedna sa o ziadnu odbornu pracu na ktory by bol potrebny posudok zainteresovaneho lekara. Ide len v podstate o administrativnu pracu.
Dakujem
Mam otazku ohladom povinnej periodickej zdravotnej prehliadky zo strany zamestnavatela.
Ma zamestnanec pravo si vybrat lekara, ktory mu tu zdravotnu prehliadku spravi, alebo je nuteny ist k lekarovi zabezpeceneho zo strany zamestnavatela?
Je o tom nejaky paragraf? Nejedna sa o ziadnu odbornu pracu na ktory by bol potrebny posudok zainteresovaneho lekara. Ide len v podstate o administrativnu pracu.
Dakujem
Mária27
24.10.10,17:33
Ak nemá zamestnávateľ nejakú (finančne) výhodnú zmluvu s určitým lekárom, prečo si nevybrať. Poznám prípad, že mali aj zmluvu o prednostnom vyšetrení, napriek tomu si zamestnanci mohli robiť priehladky u svojho lekára a doniesť to aj preplatiť.
willma
24.10.10,18:09
v zmysle zákona o BOZP je zamestnávateľ povinný mať zabezpečenú pracovnú zdravotnú službu, prípadne lekára s atestáciou na pracovné lekárstvo- takže ako zamestnanec si povinný zúčastniť sa lekárskej prehliadky vo vzťahu k práci u daného lekára a nie u svojho obvodného.
Stefan2005
24.10.10,18:11
... nesledujem dopodrobna vývoj v tejto oblasti, ale mám za to, že v určitých prípadoch môže zamestnávateľ určiť lekára, ktorý vykoná preventívnu (vstupnú) prehliadku - napr. ak zamestnávateľ má uzavretú zmluvu s poskytovateľom "Pracovnej zdravotnej služby"...
vid napr.
"... lekárske preventívne prehliadky vo vzťahu k práci, ktoré zabezpečuje zamestnávateľ, a teda má právo určiť zamestnancovi lekára, s ktorým má zmluvne zabezpečenú pracovnú zdravotnú službu, resp. výkon preventívnych lekárskych prehliadok vo vzťahu k práci..."
citované zo zdroja http://www.epi.sk/Main/Default.aspx?Template=~/Main/TArticles.ascx&phContent=~/EDL/ShowArticle.ascx&ArticleId=23158
vid napr.
"... lekárske preventívne prehliadky vo vzťahu k práci, ktoré zabezpečuje zamestnávateľ, a teda má právo určiť zamestnancovi lekára, s ktorým má zmluvne zabezpečenú pracovnú zdravotnú službu, resp. výkon preventívnych lekárskych prehliadok vo vzťahu k práci..."
citované zo zdroja http://www.epi.sk/Main/Default.aspx?Template=~/Main/TArticles.ascx&phContent=~/EDL/ShowArticle.ascx&ArticleId=23158
drobeceva
24.10.10,18:11
mám pocit, že ak sú zamestnanci zaradení do 3. a 4. kategórie, či mýlim sa?
reagovala som na wilmin príspevok
reagovala som na wilmin príspevok
Mária27
24.10.10,18:21
v zmysle zákona o BOZP je zamestnávateľ povinný mať zabezpečenú pracovnú zdravotnú službu, prípadne lekára s atestáciou na pracovné lekárstvo- takže ako zamestnanec si povinný zúčastniť sa lekárskej prehliadky vo vzťahu k práci u daného lekára a nie u svojho obvodného.
Táto zdravotná služba bola zabezpečená na prehliadku pracoviska, ale zamestnanci mohli chodiť na prehliadky aj inde.
Táto zdravotná služba bola zabezpečená na prehliadku pracoviska, ale zamestnanci mohli chodiť na prehliadky aj inde.
drobeceva
24.10.10,18:26
Vo firme máme tiež zabezpečenú PZS, ale vstupné a preventívne prehliadky nerobíme cez nich. Nie je to povinnosťou, ibaže by boli títo zamestnanci na rizikových pracoviskách, zaradených do 3. a 4. kategórie.
Tak nám to bolo podané aj z ich strany.
Len dodám, že čo sa týka preplácania, je to omnoho finančne náročné, ako keby to išlo cez PZS.
Tak nám to bolo podané aj z ich strany.
Len dodám, že čo sa týka preplácania, je to omnoho finančne náročné, ako keby to išlo cez PZS.
Stefan2005
24.10.10,20:20
...ibaže by boli títo zamestnanci na rizikových pracoviskách, zaradených do 3. a 4. kategórie.... je to omnoho finančne náročné, ako keby to išlo cez PZS
áno, aj toto je tento prípad... Stretol som sa ešte s tým v prípadoch, keď má zamestnávateľ "svojich závodných" lekárov - spolupracujú za obojstranne výhodných podmienok.
áno, aj toto je tento prípad... Stretol som sa ešte s tým v prípadoch, keď má zamestnávateľ "svojich závodných" lekárov - spolupracujú za obojstranne výhodných podmienok.