Dobrý deň,
chcem sa opýtať, či môžem v DoPČ v bode Dohodnutý druh práce " vedúci projektového tímu" zmeniť dodatkom na "asistent vedúceho"?
Náplň sa pokiaľ viem meniť nesmie.

Ďakujem veľmi pekne
Dodatkom to môžeš upraviť, a odkiaľ máš, že náplň nie? Veď ako asistent vedúceho bude mať určite inú náplň nie? Ale neide o takú náplň ako u zamestnanca, druh práce sa len do dohody popíše v bodoch

Dodatkom to môžeš upraviť, a odkiaľ máš, že náplň nie? Veď ako asistent vedúceho bude mať určite inú náplň nie? Ale neide o takú náplň ako u zamestnanca, druh práce sa len do dohody popíše v bodoch
Niekde som tuším čítala, že ak sa mení náplň, má byť aj nová zmluva, ale asi som to čítala zle.
Takže dodatkom k DoPČ môžem zmeniť na asistenta a okresať náplň? Táto info mi veľmi pomôže...

A ďakujem za odpoveď :o)

Niekde som tuším čítala, že ak sa mení náplň, má byť aj nová zmluva, ale asi som to čítala zle.
Takže dodatkom k DoPČ môžem zmeniť na asistenta a okresať náplň? Táto info mi veľmi pomôže...

A ďakujem za odpoveď :o)
Dohoda nie je PZ.

Mali sme dohodára na DOPČ, zamestnaného do 31.12.2010, môžeme mu obnoviť zmluvu od 1.1.2011 s takými istými podmienkami s rovnakou náplňou práce ? Dohodár je vedený na UP.

Mali sme dohodára na DOPČ, zamestnaného do 31.12.2010, môžeme mu obnoviť zmluvu od 1.1.2011 s takými istými podmienkami s rovnakou náplňou práce ? Dohodár je vedený na UP.
od 1.1. už nie, lebo nestihne zaniesť dohodu na UP a vyradia ho z evidencie. Dohodu musí predložiť pred začiatkom výkonu práce.