Zdenka1980
15.01.11,21:14
Jak mám vyplnit ELDZ, když zaměstnanec čerpal od 7.12.2010 - 11.12.2010 tj. celkem 4 dny neplacené volno. A 22.12.2010 byl pracovní poměr ukončen. Jak bude vypadal zápis v ELDZ.
Software (MRP) mi to udělal takto:
01.01.2010 -30.11.2010......Vym.zakl.....
5.12.2010-22.12.2010........vym.zakl. za 12 měsíc
Zkrátka mi to dal na 2 řádky. A ty 4 dny neplaceného volna jakoby vypustil. Nezdá se mi to v pořádku. Uvádí se to takto na2 řádcích.
Nemáte někdo příklady správného postupu při vyplňování ELDZ při neplaceném volnu?
Děkuji
Software (MRP) mi to udělal takto:
01.01.2010 -30.11.2010......Vym.zakl.....
5.12.2010-22.12.2010........vym.zakl. za 12 měsíc
Zkrátka mi to dal na 2 řádky. A ty 4 dny neplaceného volna jakoby vypustil. Nezdá se mi to v pořádku. Uvádí se to takto na2 řádcích.
Nemáte někdo příklady správného postupu při vyplňování ELDZ při neplaceném volnu?
Děkuji
Tweety
15.01.11,20:17
Jak mám vyplnit ELDZ, když zaměstnanec čerpal od 7.12.2010 - 11.12.2010 tj. celkem 4 dny neplacené volno. A 22.12.2010 byl pracovní poměr ukončen. Jak bude vypadal zápis v ELDZ.
Software (MRP) mi to udělal takto:
01.01.2010 -30.11.2010......Vym.zakl.....
5.12.2010-22.12.2010........vym.zakl. za 12 měsíc
Zkrátka mi to dal na 2 řádky. A ty 4 dny neplaceného volna jakoby vypustil. Nezdá se mi to v pořádku. Uvádí se to takto na2 řádcích.
Nemáte někdo příklady správného postupu při vyplňování ELDZ při neplaceném volnu?
Děkuji
NV je vylučiteľná doba poistenia. Nahlasujeme ho predsa cez RLFO ako prerušenie poistenia.
Software (MRP) mi to udělal takto:
01.01.2010 -30.11.2010......Vym.zakl.....
5.12.2010-22.12.2010........vym.zakl. za 12 měsíc
Zkrátka mi to dal na 2 řádky. A ty 4 dny neplaceného volna jakoby vypustil. Nezdá se mi to v pořádku. Uvádí se to takto na2 řádcích.
Nemáte někdo příklady správného postupu při vyplňování ELDZ při neplaceném volnu?
Děkuji
NV je vylučiteľná doba poistenia. Nahlasujeme ho predsa cez RLFO ako prerušenie poistenia.
Zdenka1980
15.01.11,20:29
OK. Chápu, že teda ty 4 dny vyloučil. Ale jak má tedy vypadat zápis na ELDZ, když byl na nepl.volnu od 7-12.12 ? Tedy jen část měsíce? Software mi to udělal tak jakoby na neplateném volnu byl od 1.-4.12. Viz dotaz, kde je přesně uvedeno, jak mi to vypočítal. Děkuji
pavol54
15.01.11,20:29
Musí ti sedieť eldz s RLFO to znamená že si mal ne dobu čerpania NV hlasiť prerušenie na RFLO
zápis bude vyzerať takto
1.riadok 01012010 -08122010 pomerná časť hrubej mzdy
2 riadok 12122010 - 22122010 zbytok hrubej mzdy
Nezabudni že zp platíš aj keď má zamestnanec NV a to z minimálnej mzdy. Určite je to tak minulý týždeň som to robil
zápis bude vyzerať takto
1.riadok 01012010 -08122010 pomerná časť hrubej mzdy
2 riadok 12122010 - 22122010 zbytok hrubej mzdy
Nezabudni že zp platíš aj keď má zamestnanec NV a to z minimálnej mzdy. Určite je to tak minulý týždeň som to robil
pavol54
15.01.11,20:31
Tlačivo si vypíš na stránke SP
Zdenka1980
15.01.11,20:45
Moc děkuji.
Jen se chci ubezpečit s tím zdravotním pojištěním, vím, že musím za něho platit po dobu neplaceného volna izdav.pojištění. Ale jemu vyšel za ten 12 měsíc vyměřovací základ vyšší než minimální pojistné na zdr.poj. Přesně to bylo to 438,- EUR, a software mi zdravotní pojištění počítal z této částky. Je to OK? Chápu to tak, že kdyby mu VZ vyšel menší jak minimální mzda, (cca 330 ) tak potom zdrav.poj. musím platit z toho minima.
Jen se chci ubezpečit s tím zdravotním pojištěním, vím, že musím za něho platit po dobu neplaceného volna izdav.pojištění. Ale jemu vyšel za ten 12 měsíc vyměřovací základ vyšší než minimální pojistné na zdr.poj. Přesně to bylo to 438,- EUR, a software mi zdravotní pojištění počítal z této částky. Je to OK? Chápu to tak, že kdyby mu VZ vyšel menší jak minimální mzda, (cca 330 ) tak potom zdrav.poj. musím platit z toho minima.
Tweety
16.01.11,10:04
Moc děkuji.
Jen se chci ubezpečit s tím zdravotním pojištěním, vím, že musím za něho platit po dobu neplaceného volna izdav.pojištění. Ale jemu vyšel za ten 12 měsíc vyměřovací základ vyšší než minimální pojistné na zdr.poj. Přesně to bylo to 438,- EUR, a software mi zdravotní pojištění počítal z této částky. Je to OK? Chápu to tak, že kdyby mu VZ vyšel menší jak minimální mzda, (cca 330 ) tak potom zdrav.poj. musím platit z toho minima.
Áno, presne tak, dobre si to pochopila.
Jen se chci ubezpečit s tím zdravotním pojištěním, vím, že musím za něho platit po dobu neplaceného volna izdav.pojištění. Ale jemu vyšel za ten 12 měsíc vyměřovací základ vyšší než minimální pojistné na zdr.poj. Přesně to bylo to 438,- EUR, a software mi zdravotní pojištění počítal z této částky. Je to OK? Chápu to tak, že kdyby mu VZ vyšel menší jak minimální mzda, (cca 330 ) tak potom zdrav.poj. musím platit z toho minima.
Áno, presne tak, dobre si to pochopila.