adam
29.01.11,11:45
Mám uzavreté zmluvy podľa § 51 obč.zákonníka ( nepomenované zmluvy)na činnosti, ktoré by sa mohli považovať za opakovanú činnosť. Moja otázka je:
platia sa odvody do SP a ZP aj z takýchto zmlúv? Ak áno v akom rozsahu. Príjem zdaním ako závislú činnosť, odpočítam nezdaniteľnú časť po podpísaní vyhlásenia.
Luba
29.01.11,11:16
Ja by som sa rada pridala s podobnou otázkou - keď má niekto tzv. povolávaciu zmluvu, ktorá nie je podľa zákonníka práce, ale je to na základe cirkevných zákonov a vykonáva na jej základe opakovanú činnosť pre cirkevnú inštitúciu. Do r.2010 sa iba zdaňovala a nepodliehala ani zdravotným ani sociálnym odvodom. Ak som dobre pochopila súčasné zmeny, tak aj takýto niekto by mal byť prihlásený do soc.poisťovne a mali by sa od 1/11 platiť za neho odvody. Asi aj zdravotné? Budem vďačná za každú radu.
zuzana
31.01.11,12:18
Nikto nevie ohľadom tejto problematiky poradiť?
Luba
31.01.11,12:38
Ja by som sa rada pridala s podobnou otázkou - keď má niekto tzv. povolávaciu zmluvu, ktorá nie je podľa zákonníka práce, ale je to na základe cirkevných zákonov a vykonáva na jej základe opakovanú činnosť pre cirkevnú inštitúciu. Do r.2010 sa iba zdaňovala a nepodliehala ani zdravotným ani sociálnym odvodom. Ak som dobre pochopila súčasné zmeny, tak aj takýto niekto by mal byť prihlásený do soc.poisťovne a mali by sa od 1/11 platiť za neho odvody. Asi aj zdravotné? Budem vďačná za každú radu.
No, ja už som prihlásila tú "moju" osobu aj do ZP aj do SP - tam na RLFO ako "zamestnanec - pravidelný príjem". Tak mi to vyšlo, keďže je to zdaňovaný príjem, ktorý treba pokladať za príjem zo závislej činnosti a zároveň to nie je dohoda.
Takže zrejme aj iné zmluvy, ktoré zakladajú právo na pravidelný príjem a spadajú pod závislú činnosť §5, by mali podliehať odvodom.
Budem však rada, ak to niekto mzdovo zdatnejší potvrdí.
Timka1
31.01.11,12:44
No, ja už som prihlásila tú "moju" osobu aj do ZP aj do SP - tam na RLFO ako "zamestnanec - pravidelný príjem". Tak mi to vyšlo, keďže je to zdaňovaný príjem, ktorý treba pokladať za príjem zo závislej činnosti a zároveň to nie je dohoda.
Takže zrejme aj iné zmluvy, ktoré zakladajú právo na pravidelný príjem a spadajú pod závislú činnosť §5, by mali podliehať odvodom.
Budem však rada, ak to niekto mzdovo zdatnejší potvrdí.

zamestnancami podľa §3 a 4 Zákona o SP sú aj osoby pracujúce na príkazné zmluvy a ďalšie zmluvy podľa Občianskeho zákonníka, ak ide o závislú činnosť a dostávajú pravidelne odmeny každý mesiac, je povinnosť ich prihlásiť do SP a platia odvody NP, DP a PvN
ak dostávajú odmeny nepravidelne - teda nie každý mesiac, je potrebné ich prihlásiť tiež do SP, ale platia iba povinné dôchodkové poistenie
zuzana
31.01.11,12:51
a vyhlásenie na nezdaniteľnú sumu môže podpísať?
adam
31.01.11,19:37
Mám uzavreté zmluvy podľa § 51 obč.zákonníka ( nepomenované zmluvy)na činnosti, ktoré by sa mohli považovať za opakovanú činnosť. Moja otázka je:
platia sa odvody do SP a ZP aj z takýchto zmlúv? Ak áno v akom rozsahu. Príjem zdaním ako závislú činnosť, odpočítam nezdaniteľnú časť po podpísaní vyhlásenia.
Ja som tiež všetkých prihlásila do SP aj ZP. V ZP mi však tvrdili, že do ZP ich ako zamestnávateľ prihlasovať nemám. Dvaja sú samoplatitelia, jeden je evidovaný na ÚP. Aj tak som ich prihlásila, ona sľúbila, že to zistí a potom mi dá vedieť, čo a ako je to podľa ich usmernení. Aj tak mi to nie je jasné. Keď je dobrovolne nezamestnaní, platí do ZP 46,06 €. Ak u mňa zarobí napr. 200€ z nich odvediem 14% - 28€, ako na tom štát získa:cool:
adam
31.01.11,19:38
a vyhlásenie na nezdaniteľnú sumu môže podpísať?
Áno, môžu podpísať.
adam
31.01.11,19:41
Ak sa teraz bude za nich odvádzať do SP nemocenské, budú mať nárok na vyplatenie dávok počas PN ?
Luba
31.01.11,21:54
zamestnancami podľa §3 a 4 Zákona o SP sú aj osoby pracujúce na príkazné zmluvy a ďalšie zmluvy podľa Občianskeho zákonníka, ak ide o závislú činnosť a dostávajú pravidelne odmeny každý mesiac, je povinnosť ich prihlásiť do SP a platia odvody NP, DP a PvN
ak dostávajú odmeny nepravidelne - teda nie každý mesiac, je potrebné ich prihlásiť tiež do SP, ale platia iba povinné dôchodkové poistenie
Tá zmluva, o ktorej som písala, je uzavretá podľa cirkevnej ústavy, nemá žiadny odkaz na Obč.zákonník. Ale asi tiež môže spadať aj takáto zmluva pod §51 Obč.zákonníka? A nárok na pravidelný príjem z nej je, aj sa zdaňuje ako závislá činnosť. Takže zrejme aj na ňu sa vzťahuje povinnosť odvodov.
Timka, prosím ťa pekne, na základe čoho iba odvody NP, DP a PvN? Ostatné nie? A ZP netreba? Ja som to pochopila aj zo zákona o ZP, že áno. Tento človek má riadne zamestnanie, okrem ktorého má ešte príjem z cirkevnej povolávacej zmluvy.
O pár dní bude treba spracovať januárové výplaty a stále som si nie istá,ako to má byť správne.
Luba
31.01.11,22:17
No nič, nabudúce asi najprv čítaj, potom píš. Na drakovi sú odpovede, takže ďakujem Timke za nakopnutie k správnym druhom odvodov. ZP podľa všetkého tiež treba. Je to proste pravidelný zdaňovaný príjem a basta. Aj tak ďakujem.
adam
02.02.11,17:50
Ja som tiež všetkých prihlásila do SP aj ZP. V ZP mi však tvrdili, že do ZP ich ako zamestnávateľ prihlasovať nemám. Dvaja sú samoplatitelia, jeden je evidovaný na ÚP. Aj tak som ich prihlásila, ona sľúbila, že to zistí a potom mi dá vedieť, čo a ako je to podľa ich usmernení. Aj tak mi to nie je jasné. Keď je dobrovolne nezamestnaní, platí do ZP 46,06 €. Ak u mňa zarobí napr. 200€ z nich odvediem 14% - 28€, ako na tom štát získa:cool:
Tak pani zo ZP mi potvrdila, že príkazníkov treba prihlásiť (ešte v pondelok ma presviedčala, že nie ), a oni ako samoplatcovia sa majú zo ZP odhlásiť. Ako je to s evidovanými na ÚP, to neviem...ale jedného tekého mám a tiež som ho prihlásila.