Nárok na zamestnaneckú prémiu má len za 4-12/2010. Ak mu priznáš ZP nemôžeš mu vrátiť zražkovú daň.
AnnaŠ

Nárok na zamestnaneckú prémiu má len za 4-12/2010. Ak mu priznáš ZP nemôžeš mu vrátiť zražkovú daň.
AnnaŠ
S týmto nesúhlasím.

Dobrý deň! Zamestnanec bol na dohodu od 1-3/2010, a prac. pomer 4-12/2010. Príjem dohody 309,- a § 43 zr. daň 58,71 eur. Z prace príjem 2790.59 eur, preddavky na daň nemal. Podľa mňa má nárok na zam prémiu na 12 mes. Ale čo s tým 58,71 eurom?
Ďakujem za pomoc. Som nováčik prosím o trpezlivosť.
Nárok na ZP vznikne za každý mesiac, v ktorom mal príjem - tuto 12 mesiacov, pretože podmienka 6 mesiacov na PP bola splnená. Zrážková daň z dohody sa mu v plnej výške vrtáti.

Príjem mal viac ako 6 násobky min mzdy, preto má nárok na 12 mes ZP. To je ok podľa mňa. ale DÚ vráti aj zr. daň?

Príjem mal viac ako 6 násobky min mzdy, preto má nárok na 12 mes ZP. To je ok podľa mňa. ale DÚ vráti aj zr. daň?

príjmy zo závislej činnosti zdanené zrážkovou daňou si môže oddaniť, tzn. že mu zrážkovú daň vráti DÚ

ďakujem Timka1, už 2x si pomohla