jozefina84
09.03.11,09:42
Dobrý deň,
potrebujem poradiť pri výpočte PN.
Od 1.4.2010 pracujem ako obchodná manažérka s hrubou mzdou 500€ (predtým som bola evidovaná na ÚP od 1.6.2009-31.3.2010).
Od 1.2.2011 som musela nastupiť na dlhodobú PN, pre komplikacie, lebo som v 5. mesiaci tehotenstva. K 28.2.2011 som ukončila PN a nastúpila do práce. Keďže sa firme darí môže si zamestnávateľ dovoliť zvýšenie mzdy na 800€ v hrubom od 1.3.2011, formou dodatku k pracovnej zmluve. Vyzerá to ale tak, že koncom marca predsa len budem musieť opäť nastúpiť na PN. Chcem sa opýtať, či sa mi už PN a potom materská o toto zvýšenie prilepší, alebo musím odpracovať 90 dní pred nástupom na materskú. Akú vlastne budem poberať PN a materskú za predpokladu, že od 15.3.2011 by som musela nastúpiť na PN? Ďakujem veľmi pekne.
Jozefína
ivka70
09.03.11,08:52
Vypocet PN aj materskej, ktore zacnu v roku 2010, bude pri trvajucom pracovnom pomere stale rovnaky, vymeriavacim zakladom je rok 2010.
Zvysenie mzdy sa teda ani PN ani materskej v tomto roku nedotkne.
jozefina84
09.03.11,08:58
u mňa PN aj materská začne v roku 2011...predpokladám, že na materskú by som nastúpila v polovici júla...

Ako by to potom bolo s manželom, ktorý bol do 30.6.2010 riadne zamestnaný, od 1.7.2010 do 31.10.2010 evidovaný na ÚP a od 1.11.2010 do 31.12.2011 dobrovoľne nezamestnaný a od 1.1.2011 nastúpil do zamestnania s hrubou mzdou 1000 €, s predpokladom, že by materskú poberal on?