Gabriela3773
23.06.11,14:39
dobrý den,
som na rodičovskej dovolenke,kt.mi o 14M skončí. Chcem sa vrátit späť do práce, zamestnávatel mi ponukol povodnu pracu ale na kratši prac.cas, /polovicný uvazok/.Ak to prijmem , tak ----Otazka:
1.) moze mi dat zamestnavatel výpoved, ked budem pracovat ale zaroven budem poberat rod.prispevok do dovrsenia 3r.veku dietata ?

2.) ked budem pracovat, mozem sa znova vratit na rodicovsku dovolenku do veku 3r. dietata, ked to len oznamim zamestnavatelovi?Co mozem ocakavat od neho, moze mi dat vypoved alebo to musi akceptovat.

dakujem za info, isto to viac mamiciek zaujima.