AnitaMartinska
13.01.06,10:55
V odbornom mesačníku Národne poistenie v 1/06 pod skratkou A.J. je odpoveď na kratenie dovolenky pre učiteľku. Nakoľko sa mi táto odpoveď zda nespravna, prosim o potvrdenie,resp. vyvrátenie mojho názoru.
Priiklad: Do 19.9.05 čerpala zamestnakyňa MD, od 20.9.05 čerpa RD do konca roku 2005,čo je menej ako 100 dní.Kedže nepíšu, čo robila v 1-2/05,predpokladam,že pracovala,tak by sa jej nemala vôbec kratiť dovolenka za rok 2005, teda by mala mať nárok na 40 dní.
Výpočet a aj potvrdenie spravnosti v odpovedi bol 30 dní t.j. za 1-9/05
/ 40 delene 12 x 9 mesiacov/.
Anita
Priiklad: Do 19.9.05 čerpala zamestnakyňa MD, od 20.9.05 čerpa RD do konca roku 2005,čo je menej ako 100 dní.Kedže nepíšu, čo robila v 1-2/05,predpokladam,že pracovala,tak by sa jej nemala vôbec kratiť dovolenka za rok 2005, teda by mala mať nárok na 40 dní.
Výpočet a aj potvrdenie spravnosti v odpovedi bol 30 dní t.j. za 1-9/05
/ 40 delene 12 x 9 mesiacov/.
Anita
Chobot
13.01.06,10:13
V odbornom mesačníku Národne poistenie v 1/06 pod skratkou A.J. je odpoveď na kratenie dovolenky pre učiteľku. Nakoľko sa mi táto odpoveď zda nespravna, prosim o potvrdenie,resp. vyvrátenie mojho názoru.
Priiklad: Do 19.9.05 čerpala zamestnakyňa MD, od 20.9.05 čerpa RD do konca roku 2005,čo je menej ako 100 dní.Kedže nepíšu, čo robila v 1-2/05,predpokladam,že pracovala,tak by sa jej nemala vôbec kratiť dovolenka za rok 2005, teda by mala mať nárok na 40 dní.
Výpočet a aj potvrdenie spravnosti v odpovedi bol 30 dní t.j. za 1-9/05
/ 40 delene 12 x 9 mesiacov/.
Anita
Z toho, čo si napísala vychádza, že má nárok na celú dovolenku. V takomto pripade sa dovolenka nekráti, lebo nezameškala 100 pracovných dní. Neviem, z čoho autor člániu vyhcádzal, keď uviedol nárok dovolenky iba 9/12 z ročného nároku.
Priiklad: Do 19.9.05 čerpala zamestnakyňa MD, od 20.9.05 čerpa RD do konca roku 2005,čo je menej ako 100 dní.Kedže nepíšu, čo robila v 1-2/05,predpokladam,že pracovala,tak by sa jej nemala vôbec kratiť dovolenka za rok 2005, teda by mala mať nárok na 40 dní.
Výpočet a aj potvrdenie spravnosti v odpovedi bol 30 dní t.j. za 1-9/05
/ 40 delene 12 x 9 mesiacov/.
Anita
Z toho, čo si napísala vychádza, že má nárok na celú dovolenku. V takomto pripade sa dovolenka nekráti, lebo nezameškala 100 pracovných dní. Neviem, z čoho autor člániu vyhcádzal, keď uviedol nárok dovolenky iba 9/12 z ročného nároku.
AnitaMartinska
13.01.06,12:42
Ďakujem za potvrdenie môjho názoru.
Anita
Anita