Už si tu raz túto tému zadala....a odpovedali sme ti na priemery aj v iných témach. Zbytočne je stále zakladať novú tému s tou istou otázkou. Potom je porada zbytočne neprehľadná.

Ok, uznávam, že sa porada stáva neprehľadná, ale zatiaľ mi nikto neodpovedal na môj konkrétny príklad, na ktorom si potrebujem skontrolovať svoj výpočet primerného hodinového zárobku, aby som vedela, či som postupovala správne.

Este raz dakujem za pomoc :o

Ahojte,


potrebujem súrne pomôct pri výpočte priemerného hodinového zárobku ak zamestnanec má napríklad za mesiac 12/2005 základnú mzdu vo výške Sk 13 869, individuálnu prémiu Sk 2545, dovolenka vo výške SK 5928, sviatok vo výške Sk 1186, odmenu 21 395, ročnú prémiu vo výške 6 719. Odpracoval v mesiaci 120 hodín.
Aký je jeho priemerný hodinový zárobok?

Dakujem za pomoc :confused: velmi velmi pekne.

Keďže predpokladám, že chceš vypočítať priemerný zárobok pre pracovnoprávne účely ( § 134 ZP ), musíš doplniť príjmy zamestnanca a odpracované doby za 11/2005 a 10/2005, pretože výpočet sa robí spravidla z predchádzajúceho kalendárneho štvrťroka.
Teraz k údajom - individuálna prémia 2545 Sk je len za december 2005, alebo za štvrťrok, polrok, celý rok ?
Odmena 21395 Sk je iba za december 2005, alebo za štvrťrok, polrok, celý rok ?
Ročná prémia 6719 Sk je predpokladám za celý rok 2005.
Doba 120 hodín je iba odpracovaná doba ? Dúfam, že v tom nie je dovolenka.
Prosím, doplň údaje a pri prémiových zložkách, ktoré sú za dlhšie časové obdobie uveď, za aké obdobie sú poskytnuté.

Ok, uznávam, že sa porada stáva neprehľadná, ale zatiaľ mi nikto neodpovedal na môj konkrétny príklad, na ktorom si potrebujem skontrolovať svoj výpočet primerného hodinového zárobku, aby som vedela, či som postupovala správne.

Este raz dakujem za pomoc :o
Keď sa chceš opýtať na to isté, lebo ti v pôvodnom ešte nikto neodpísal, tak nezadávaj to ešte raz , ale napíš do tej pôvodnej napr. posúvam a ono sa to dostane zase späť medzi posledné zadané otázky.

Keďže predpokladám, že chceš vypočítať priemerný zárobok pre pracovnoprávne účely ( § 134 ZP ), musíš doplniť príjmy zamestnanca a odpracované doby za 11/2005 a 10/2005, pretože výpočet sa robí spravidla z predchádzajúceho kalendárneho štvrťroka.
Teraz k údajom - individuálna prémia 2545 Sk je len za december 2005, alebo za štvrťrok, polrok, celý rok ?
Odmena 21395 Sk je iba za december 2005, alebo za štvrťrok, polrok, celý rok ?
Ročná prémia 6719 Sk je predpokladám za celý rok 2005.
Doba 120 hodín je iba odpracovaná doba ? Dúfam, že v tom nie je dovolenka.
Prosím, doplň údaje a pri prémiových zložkách, ktoré sú za dlhšie časové obdobie uveď, za aké obdobie sú poskytnuté.

Tu sme jej to vysvetlili:
http://www.porada.sk/t17383-prieme-pre-dovolenku-a-priemer-pre-nemoc.html

Tu sme jej to vysvetlili:
http://www.porada.sk/t17383-prieme-pre-dovolenku-a-priemer-pre-nemoc.html

Hm, čo už nestihol som tak rýchlo nájsť tú pôvodnú tému - dúfam, že to už bude vedieť vyrátať.:cool: :)

Ahojte doplňujem podstatné náležitosti:
áno ročná prémia je za celý rok, odmena 21 395 je za iba za december, individuálna prémia je iba za december a v odpracovaných hodinách je bez dovolenky.
Mesiac 10/2005 - Základná mzda 18 162, indviduálna prémia Sk 2362 iba za október Dovolenka 1186, fond vedúceho 2000 iba za október, odpr.hodiny 150
Mesiac 11/2005 - odpr. hodiny 150, základná mzda 17336, individálna prémia 3 182 iba za november, sviatok 2 372, dovolen. príplatok 15 459 za november a motivačná odmena 1400 iba za november.

Ak by napr. dovol príplatok bol za štvrťrok tak by sa to rozpočítalo na 3 mesiace.

Dakujem za odpoveď:(

Výplaty robíš na nejakom softe? Ten ti to predsa vyráta.A ten priemer potrebuješ kvôli dovolenke?

Ahojte doplňujem podstatné náležitosti:
áno ročná prémia je za celý rok, odmena 21 395 je za iba za december, individuálna prémia je iba za december a v odpracovaných hodinách je bez dovolenky.
Mesiac 10/2005 - Základná mzda 18 162, indviduálna prémia Sk 2362 iba za október Dovolenka 1186, fond vedúceho 2000 iba za október, odpr.hodiny 150
Mesiac 11/2005 - odpr. hodiny 150, základná mzda 17336, individálna prémia 3 182 iba za november, sviatok 2 372, dovolen. príplatok 15 459 za november a motivačná odmena 1400 iba za november.

Ak by napr. dovol príplatok bol za štvrťrok tak by sa to rozpočítalo na 3 mesiace.

Dakujem za odpoveď:(

Čo to je za kategória mzdy "dovolenkový príplatok" ? Súvisí nejak s náhradou mzdy za dovolenku ?
Doteraz som nič také nepočul ( a vo výške 15 459 Sk-:confused: celkom slušné).