pipiskova81
10.10.11,09:39
Dobrý deň.
Chcem si overiť, či postupujem správne. Zamestnankyna skončila PP dohodou u nás 2.9.2011.. za 1.9. má sviatok.. a jeden den odpracovaný v tom mesiaci......Pracovala u nás 10rokov. Pozerala som teraz , že má zostatok dovolenky 15dní. Takže určite ju preplatiť. Teraz neviem, či tú dovolenku mám ešte krátiť??? myslím, či mám teraz z tej dovolenky odrátať ešte 3mesiace do konca roka.... a potom ten zvyšok preplatiť. z čoho sa prepláca? z priemerného zárobku čo má klasicky na dovolenku?
ďakujem
Chcem si overiť, či postupujem správne. Zamestnankyna skončila PP dohodou u nás 2.9.2011.. za 1.9. má sviatok.. a jeden den odpracovaný v tom mesiaci......Pracovala u nás 10rokov. Pozerala som teraz , že má zostatok dovolenky 15dní. Takže určite ju preplatiť. Teraz neviem, či tú dovolenku mám ešte krátiť??? myslím, či mám teraz z tej dovolenky odrátať ešte 3mesiace do konca roka.... a potom ten zvyšok preplatiť. z čoho sa prepláca? z priemerného zárobku čo má klasicky na dovolenku?
ďakujem
tictac7
10.10.11,07:44
áno, dovolenku treba krátiť, ale nie len za 3 mesiace, nakoľko PP skončil 2.9., nemá nárok ani na september. Výška je tak, ako pri normálnom čerpaní, teda z priemerného zárobku v predchádzajúcom štvrťroku.
pipiskova81
10.10.11,07:51
Ďakujem krásne. Veľmi ste mi pomohli. a krátim ju teda za 4mesiace..... čo je pri nároku 20dní na rok teda -7dní?????
tictac7
10.10.11,08:02
7 alebo 6.5, podľa toho, či zaokrúhľujete na celé dni, alebo pol dni