Chcem sa opýtať, či hodiny práce nadčas ovplyvnia priemer na pracovno-právne účely. Konkrétne: zamestnanci pracujú v nepretržitej prevádzke, pracovný týždeň je 37,5 hod. Po dohode so zamestnaneckým dôverníkom majú podpísanú pracovnú zmluvu, v ktorej sa uvádza, že v mesačnej mzde je zohľadnená prípadná práca nadčas.
Ďakujem
vplyv je ....oproti ostatným zamestnancom, kt. nebude vyplácaný nadčas iba o príplatok za nadčas.....

Takže mám tomu rozumieť tak, že spomínaným zamestnancom je platený iba príplatok za nadčas?,
a tento príplatok sa zaratáva do príjmu na výpočet priemeru???

Takže mám tomu rozumieť tak, že spomínaným zamestnancom je platený iba príplatok za nadčas?,
a tento príplatok sa zaratáva do príjmu na výpočet priemeru???