Naša pracovníčka poberá rodičovský príspevok od 20.05.2011 t.j. je na rodičovskej dovolenke. Od 12/2011 chce začať pracovať ale na kratší pracovný úväzok.
Môže si uplatniť celú nezdaniteľnú čiastku, ak podpíše vyhlásenie. Samozrejme., že áno.