Ďakujem, aj tak musím zistiť, čo urobili. Sú sa aj takí, čo už dávno zabudli, či sa prihlasili a to už nehovorím o tom, či sa odhlásili. Nejaké doklady o tom nevie, kde by mohli byť. To budú mať v ZP radosť, keď budem vyzvedať v tejto dobe aj takéto info.

domacnost: Ak bol celý rok zdravotne postihnutý, vyplnia sa v liste XB, oddieli IV. len položky "so ZPS", teda č.37, 39, 41, 43, 45, 47, 49, 51.

p.Mihál, veľmi pekne ďakujem.

Čo by ste poradili, ak sa konateľ neprihlásil do zdravotnej poist. 1.1.2005 -31.8.2006 ale bol prihlásený ako SZČO a v s.r.o. nemal nijaké príjmy. Samozrejme bude robiť ročné zúčtovanie sko SZČO. Je nutné sa dodatočne formálne prihlásiť na obdobie január-august 2005 ako konateľ?
Ďakujem za odpoveď.

Nie, už bol prihlásený ako SZČO. Je kopa ľudí, ktorí sa považujú za SZČO z viacerých dôvodov - majú živnosť, popritom sú advokáti, súdni znalci, profi.futbalisti etc. Ak je niekto už ako SZČO prihlásený a vznikne mu ďalší dôvod, nemusí nič špeciálne robiť.

Pán Mihál , ale mňa zaujíma, aký vymeriavací základ bude mať konateľ ak v období 1 - 8 nepoberal za funkciu konateľa príjem a bol poistený aj z titulu zamestnanca

ďakujem

Pán Mihál , ale mňa zaujíma, aký vymeriavací základ bude mať konateľ ak v období 1 - 8 nepoberal za funkciu konateľa príjem a bol poistený aj z titulu zamestnanca

ďakujem

Jeho VZ bude stanovený iba zo zamestnania.

Máme zamestnaného zamestnanca od 1.04.2005 na neurčito.
Obdobie od 1.1.2005 do 31.3.2005 bol evidovaný na úrade práce ako nezamestnaný a poberal nemocenské dávky, lebo bol na PN ešte v ochrannej dobe po prepústení z bývalého zamestnania.
Je povinný si podať RZ -poistného? Aký bude jeho VZ počas evidencie na ÚP, ak platiteľom poistného je štát? Musí to nejako zdokladovať?
Ďakujem!

Ak ani v jednom z mesiacov 4-12 jeho VZ nebol vyšší ako 43095, nie je povinný podať RZZP. Náhrada za nemoc sa do VZ nezapočítava.

Pán Mihál , ale mňa zaujíma, aký vymeriavací základ bude mať konateľ ak v období 1 - 8 nepoberal za funkciu konateľa príjem a bol poistený aj z titulu zamestnanca

ďakujem
Tóno (ajobs) už odpovedal za mňa, ja len dodám, že v krátkom čase presne na toto pripravím príklad na PoradaBlog.

Vymeriavací základ v období 4-12. 2005 nebol prekročený 43 095 v jednotlivých mesiacoch, z toho vyplýva ,že nemusí podať RZ-poistného.

Prosím Vás sú tu niekde už tlačivá (konečné úpravy) na ročné zúčtovanie ZP, mám na mysli také, do ktorých môžme písať?
Ďakujem

SZČO "čistá" si platila ZP celý rok, nemá však doklady o zaplatení. Teda do r. 28 uvediem len takú sumu, akú si uviedol ako náklad na ZP v daňovom.

Ak si pôjde do ZP vypýtať prehľad platieb, tak do r. 26 uvediem sumu z prehľadu?

Ďakujem!!!

Áno .

Do 31.10.05 so bola zamestnaná v riadnom prac. pomere, kde môj príjem bol 20 000,-Sk mesačne. Od 1.11.2005 som sa stala poistencom štátu (star. dôchodok). 15.11.2005 mi bolo vyplatené odstupné a odchodné vo výške 80 000,-Sk. Musím si urobiť RZ? Mám si zaplatiť v RZ poistné z odstupného?

Ak by to bolo vyplatené v rámci októbrovej mzdy, tak nie. Ak je to vyplatené za mesiac november, tak bohužiaľ áno.

Dnes som len pre istotu zavolala do VsZP a s hrozou som zistila, ze uz nestacia vyplatne pasky, ako tomu bolo asi pred 2 tyzdnami, musi to byt potvrdenie od zamestnavatela. Kto sa v tom ma teda vyznat?
Kamaratka, ktora na rozdiel od tiet v poistovni bola na skoleni tvrdi, ze to nie je pravda, ze pasky stacia. :confused: Takze ako?

Podľa toho, na čo - z prac.pomeru treba potvrdenie, z dohôd stačia vyplatné pásky.

Áno .


1) A ak ten prehľad nebudem mať, tak do r. 26 uvediem rovnakú sumu ako v r. 28, alebo predpokladanú, tých 10430?

2) SZČO neplatila každý mesiac poistné vo výške Sk 910,--, ale napr. niektorý mesiac aj nižšie z dôvodu nejakého preplatku. To ako zachytím v RZ.

Ďakujem

Chcem sa spýtať - študent denného štúdia, zamestnaný na skrát. prac. úväzok, VZ 5500,-- / mesačne/. Musí si robiť ročné zúčtovanie?

Chcem sa spýtať - študent denného štúdia, zamestnaný na skrát. prac. úväzok, VZ 5500,-- / mesačne/. Musí si robiť ročné zúčtovanie?

Nie, nemusí.:) Z pracovného pomeru mu táto povinnosť nevyplýva, keď nemal kolísavý príjem a z titulu študenta si zvýhodnenie študenta v období 9-12/05 uplatniť nemôže, lebo príjem mal cez 13000 Sk.

Alušik, vďaka ti, ty vieš asi všetko

Niet za čo. A nie - neviem všetko...;) Aj ja sa mýlim a som rada, keď ma skúsenejší opravia. Tým sa aj ja učím.:)

1) A ak ten prehľad nebudem mať, tak do r. 26 uvediem rovnakú sumu ako v r. 28, alebo predpokladanú, tých 10430?

2) SZČO neplatila každý mesiac poistné vo výške Sk 910,--, ale napr. niektorý mesiac aj nižšie z dôvodu nejakého preplatku. To ako zachytím v RZ.

Ďakujem
Do r. 26 platby týkajúce sa roku 2005 (preddavky) zaplatené do dňa podania RZ - to je odpoveď na oba body.
Do r.28 to, čo mal v nákladoch pri výpočte základu dane.

Su to dohody, dakujem. :)

Pán doktor Mihál, mne to nedá neopýtať sa:
Vy ste boli (alebo ešte ste?) poradcom ministra zdravotníctva.
Ročné zúčtovanie poistného je samozrejme v zákone 580/2004, ktorý sa týka verejného zdravotného poistenia. Nedalo sa ministrovi poradiť aby ročné zúčtovanie poistného vôbec neplánoval?

Odpoviem za pána Mihála - snáď sa nenahnevá - poradcom sa stal až po tom, čo zákon 580/2004 vyšiel, a po tom, čo ten zákon vo veľkom pripomienkoval. Poradiť sa dalo až zruśenie RZZP, aj sa poradilo, aj bola snaha o zrušenie, ale zrušenie sa nepodarilo (a nerozhodovalo o tom iba MZ).

Dobrý deň želám.

Potreboval by som radu lebo mam v tom fakt chaos.

Od 1.1.2005 do 30.6.2005 som bol zamestnanec, od 1.7.2005 do 12.7. 2005 som bol dobrovoľne nezamestnaný, od 13.7.2005 do 15.9.2005 som bol SZČO a medzitým som sa od 13.9.2005 opäť stal zamestnancom (doteraz).

Aké tlačivo mám vyplniť? :eek:

Ďakujem. :)

Dobrý deň želám.

Potreboval by som radu lebo mam v tom fakt chaos.

Od 1.1.2005 do 30.6.2005 som bol zamestnanec, od 1.7.2005 do 12.7. 2005 som bol dobrovoľne nezamestnaný, od 13.7.2005 do 15.9.2005 som bol SZČO a medzitým som sa od 13.9.2005 opäť stal zamestnancom (doteraz).

Aké tlačivo mám vyplniť? :eek:

Ďakujem. :)

Mne to vychádza na Typ "S" + SA +SA+SB

Ak som sa zmýlila ,opravia ma múdrejší.

Prosím Vás, prípad: Dôchodca, ktorý od 1. 9. 2005 do 31. 12. 2005 zarobil nad 13.000,-- - t. j. musí si urobiť RZZP, resp. požiadať zamestnávateľa, aby mu to urobil. Situáciu však komplikuje fakt, že asi vo februári 2006 zmenil trvalé bydlisko. Akú adresu má uviesť na žiadosť alebo ak by si to urobil sám, tak do tlačiva RZZP, tú, ktorú mal vlani, alebo ktorú má aktuálnu teraz?
Vďaka za odpovede.

Prosím Vás, prípad: Dôchodca, ktorý od 1. 9. 2005 do 31. 12. 2005 zarobil nad 13.000,-- - t. j. musí si urobiť RZZP, resp. požiadať zamestnávateľa, aby mu to urobil. Situáciu však komplikuje fakt, že asi vo februári 2006 zmenil trvalé bydlisko. Akú adresu má uviesť na žiadosť alebo ak by si to urobil sám, tak do tlačiva RZZP, tú, ktorú mal vlani, alebo ktorú má aktuálnu teraz?
Vďaka za odpovede.

Prosím Vás, prípad: Dôchodca, ktorý od 1. 9. 2005 do 31. 12. 2005 zarobil nad 13.000,-- - t. j. musí si urobiť RZZP, resp. požiadať zamestnávateľa, aby mu to urobil. Situáciu však komplikuje fakt, že asi vo februári 2006 zmenil trvalé bydlisko. Akú adresu má uviesť na žiadosť alebo ak by si to urobil sám, tak do tlačiva RZZP, tú, ktorú mal vlani, alebo ktorú má aktuálnu teraz?
Vďaka za odpovede.

Uvedie adresu trvalého bydliska platnú v čase podania ročného zúčtovania poistného.;) Je to napísané priamo na tlačive ročného zúčtovania.:)

SZČO "čistá" bola PN v 06/2005, platila znížené odvody na ZP. Vypisuje tlačivo B, keďže to nebolo obdobie 09-12/2005, alebo X, lebo mu vyjde VZ nižší ako 78000.

A ak bola SZČO PN v 06/2005 a 10/2005, platila znížené odvody, vypisuje tlačivo X a XB?

SZČO "čistá" bola PN v 06/2005, platila znížené odvody na ZP. Vypisuje tlačivo B, keďže to nebolo obdobie 09-12/2005, alebo X, lebo mu vyjde VZ nižší ako 78000.

A ak bola SZČO PN v 06/2005 a 10/2005, platila znížené odvody, vypisuje tlačivo X a XB?

Ale, čo by si sa trápila s X-kom, keď to bola len čistá SZČO. Vypíš tlačivo typu B.;)

no jasné, ďakujem veľmi pekne

Prosím o radu: zamestnanec v r. 2005 cez 9 mesiacov mal príjmy do
43.095,- Sk. V období od 9.10.2005 do 31.12.2005 bol zamestnaný na kratší pracovný úväzok a zarobil do 13.000,- Sk . Tento zamestnanec mal aj ostatné príjmy podľa § 8 odst. a/, teda príjmy z príležitostných činností.
Tieto príjmy sa nezapočítavajú do VZ ?
Vznikne tomuto zamestnancovi povinnosť podať RZ ?

Vďaka:eek:

Chcem vyjadriť svoj nesmierny obdiv poraďákom,ale najmä p.Mihálovi.Obdivujem jeho trpezlivosť a ochotu.Bez jeho príspevkov by som ani nepohla s ročným zúčtovaním ZP. VELIKÁÁÁNSKA VĎAKA. Chcem sa aj ja ešte opýtať ohľadom min.základu zamestnanca pri polovičnom úväzku. Ten je 3.450,- avšak treba zrejme zohľadniť aj stupeň náročnosti podľa zák.práce,že?T.z. + príslušný koeficient podľa stupňa.

Prosím o radu: zamestnanec v r. 2005 cez 9 mesiacov mal príjmy do
43.095,- Sk. V období od 9.10.2005 do 31.12.2005 bol zamestnaný na kratší pracovný úväzok a zarobil do 13.000,- Sk . Tento zamestnanec mal aj ostatné príjmy podľa § 8 odst. a/, teda príjmy z príležitostných činností.
Tieto príjmy sa nezapočítavajú do VZ ?
Vznikne tomuto zamestnancovi povinnosť podať RZ ?

Vďaka:eek:

Ostatné príjmy z príležitostných činností nevstupujú do ročného zúčtovania pre zdravotné poistenie.
Tomuto zamestnancovi nevznikne povinnosť podať ročné zúčtovanie poistného.;)

Chcem vyjadriť svoj nesmierny obdiv poraďákom,ale najmä p.Mihálovi.Obdivujem jeho trpezlivosť a ochotu.Bez jeho príspevkov by som ani nepohla s ročným zúčtovaním ZP. VELIKÁÁÁNSKA VĎAKA. Chcem sa aj ja ešte opýtať ohľadom min.základu zamestnanca pri polovičnom úväzku. Ten je 3.450,- avšak treba zrejme zohľadniť aj stupeň náročnosti podľa zák.práce,že?T.z. + príslušný koeficient podľa stupňa.
Netreba - stupeň nňaročnosti práce sa pri výpočte minimálneho základu nezohľadňuje.

ĎAKUJEM PEKNE SOMIJ!!!!!!! I keď som to ani ja nenašla pod § 13 ods.15 - 18, predsa som váhala... Už som vďaka Tebe dováhala. Som Ti povďačná za odpoveď.

Dobry den, potrebujem len odsuhlasit.
cista SZCO / typ B?
pol roka zamestanec, od pol roka SZCO / typ S, a SA,SB?
najprv nezamestany, potom SZCO / typ B?
A neviem si poradit z dochodcom, ktory poberal za cely 2005 dochodok oklo 1oooo, a cely rok aj pracoval na dohodu, kde mal prijmy okolo 100000 rocne, preddavku na ZP neplatil<
DAKUJEM

Dobry den, potrebujem len odsuhlasit.
cista SZCO / typ B?
pol roka zamestanec, od pol roka SZCO / typ S, a SA,SB?
najprv nezamestany, potom SZCO / typ B?
A neviem si poradit z dochodcom, ktory poberal za cely 2005 dochodok oklo 1oooo, a cely rok aj pracoval na dohodu, kde mal prijmy okolo 100000 rocne, preddavku na ZP neplatil<
DAKUJEM
Este som zabudla, zamestnanec, ktory pracoval za rok 2005 u dvoch zamestnavatelov ,nie sucastne, jeho mesacne prijmy boli od 8000 do 12000 mesacne / nemusi podavat RZP?

Chcem vyjadriť svoj nesmierny obdiv poraďákom,ale najmä p.Mihálovi.Obdivujem jeho trpezlivosť a ochotu.Bez jeho príspevkov by som ani nepohla s ročným zúčtovaním ZP. VELIKÁÁÁNSKA VĎAKA.

...som za to predsa platený...

Este som zabudla, zamestnanec, ktory pracoval za rok 2005 u dvoch zamestnavatelov ,nie sucastne, jeho mesacne prijmy boli od 8000 do 12000 mesacne / nemusi podavat RZP?
Nemusí.

Ešte raz:
Ak bol v roku 2005 niekto len zamestnancom - jedno, či v jednom zamestnaní alebo vo viacerých - nebol SZČO, nemal príjmy zdanené podľa § 6 zákona o dani z príjmov (s výnimkou prenájmov) a nebol ani samoplatiteľ - tak:

RZ nemusí robiť ak v žiadnom mesiaci nemal započítateľné príjmy nad 43095 Sk.

Dobry den, potrebujem len odsuhlasit.
cista SZCO / typ B?
pol roka zamestanec, od pol roka SZCO / typ S, a SA,SB?
najprv nezamestany, potom SZCO / typ B?
A neviem si poradit z dochodcom, ktory poberal za cely 2005 dochodok oklo 1oooo, a cely rok aj pracoval na dohodu, kde mal prijmy okolo 100000 rocne, preddavku na ZP neplatil<
DAKUJEM
1. cista SZCO / typ B - áno.
2. pol roka zamestanec, od pol roka SZCO / typ S, a SA,SB? - ak súčet VZ za be veci je aspoň 78000 tak áno, inak X.
3. najprv nezamestany, potom SZCO / typ B - áno, ak nezamestnaný nie viac ako do 31.8.
4. Podstatný je príjem dôchodcu na dohody od septembra do decembra. Ak tu zarobil viac ako 13000 Sk, RZ podáva, typ C, je tu na to príklad. Pozrite PoradaBlog.

1. cista SZCO / typ B - áno.
2. pol roka zamestanec, od pol roka SZCO / typ S, a SA,SB? - ak súčet VZ za be veci je aspoň 78000 tak áno, inak X.
3. najprv nezamestany, potom SZCO / typ B - áno, ak nezamestnaný nie viac ako do 31.8.
4. Podstatný je príjem dôchodcu na dohody od septembra do decembra. Ak tu zarobil viac ako 13000 Sk, RZ podáva, typ C, je tu na to príklad. Pozrite PoradaBlog.

Pan MIHAL, dakujem velmi pekne, vedela som, ze poradite.
DAKUJEM

...som za to predsa platený...
. .

...som za to predsa platený...

:eek:hm- iba šiestimi bodkami:confused:-presne 3 pred, 3 za, je to výhodnejšie:confused:..dvom by som rozumela:)

Myslím si správne, že žena, ktorá
- je v pracovnom pomere celý rok 2005 (celý rok 2005 nemala príjem zo zamestnania)
- celý rok 2005 poberá rodičovský príspevok (RP)
- celý rok 2005 má dohodu o vykonaní prace a zarobí mesačne 4000,- Sk
nemusí robiť ročné zúčtovanie?
Je to tak preto, lebo aj keď prekročila za obdobie 9-12/2005 príjem 13000,- Sk, príjem z dohody o vykonaní práce sa nepovažuje za príjem podľa §13 ods. 1 - 5 zákona 580/2004, a teda spĺňa podmienky poistenca štátu stanovené v § 11 ods. 9 a) zákona 580/2004?

(prosím, povedzte, že sa nemýlim...)

Nemýliš .

Pán doktor Mihál, mne to nedá neopýtať sa:
Vy ste boli (alebo ešte ste?) poradcom ministra zdravotníctva.
Ročné zúčtovanie poistného je samozrejme v zákone 580/2004, ktorý sa týka verejného zdravotného poistenia. Nedalo sa ministrovi poradiť aby ročné zúčtovanie poistného vôbec neplánoval?
Do 30.6.2006 mám zmluvu s MZ, takže ešte stále som poradcom.

Ministrovi sa poradilo, aby ročné zúčtovanie za r.2005 bolo dobrovoľné. Aj to vyzeralo Nádej(ne), navrhovaná verzia novely platnej k 1.9.2005 znela tak, že RZ za r.2005 je dobrovoľné, dá sa to nájsť v archívoch na www.nrsr.sk (http://www.nrsr.sk)

...avšak doslovne 5 min. pred hlasovaním v parlamente sa "čosi" stalo a z dobrovoľnosti sa stala povinnosť.

A nám nič iné neostáva len sa s touto povinnosťou vyrovnať. Jozef sľúbené príklady S a X nám kedy prilepíš?
P.S. Chápem, že máš toho teraz veľa.:)

Prosím viete mi poradiť. Je to trochu komplikované.
Konateľom je študent denného štúdia. Od januára do augusta bol prihlásený ako SZČO v poistovni. Za toto obdobie aj poberal odmenu za výkon funkcie vo výške 6500,-korún a platil si sám aj preddavky vo výške 910,-korun.
V období od septembra do decembra poberal nadalej odmenu a povazoval sa za zamestnanca a spoločnosť platila preddavky. Sučasne v období 09-12 mal DoBPŠ a jeho príjem z dohody bol vo výške 100000,-korún.
Vypíšem tlačivo S+SA+SB a na príjem z dohody v období 09-12 neprihliadam kedže v uvedenom období sa konateľ považoval za zamestnanca?

Aký minimálny základ uvediem do potvrdenia zamestnancovi, ktorý od 01.10 do 25.10 mal absenciu a PP sa skončil 25.10.
Preddavok som odviedla z alikvotnej časti minim. mzdy k 25.10. zo sumy 5242,-Sk
Veľmi pekne ďakujem.

Prosím o radičku. Od 01.01.2005 do 14.11.2005 - nezamestnaný. Od 15.11.2005 SZČO. Vypĺňa typ B RZ? Ďakujem.

Áno vypĺňa B.

...avšak doslovne 5 min. pred hlasovaním v parlamente sa "čosi" stalo .
Jozef, žeby naši zákonodarci tomu nevenovali dostatočnú pozornosť ? a boli pritom hlasovaní roztržití ? To snáď nie?:p

Danielka ďakujem.

Dobrý deň, mám otázku na výpočet MINIMÁLNEHO ZÁKLADU.
Pri výpočte MZ počítam so základným fondom pracovnej doby pre daný mesiac, alebo so skutočne odpracovanými hodinami, t.j. aj s nadčasmi?
Ja si myslím,že MZ by sa mal počítať so skutočne odpracovaných hodín (zákl.fond+nadčasy),ale v takom prípade môže byť MZ oveľa viac ako 6.500,-Sk.Je to správne?

Ešte som zabudla napísať,že sa jedná o platené nadčasy.

Mam otazocku, ked som iba zamestnanec, kde popri mzde mam sem-tam aj Autorsku zmluvu, nepresahujem ani jeden mesiac viac ako 43095 Sk musim si podavat rocne zuctovanie? Ked ano, musim si podat ja, alebo mi ho moze spravit aj zamestnavatel? Dakujem.

Ďalšia otázka.
Od 1.1.2005 - 18.10.2005 dobrovoľne nezamestnaná. Od 19.10.2005
vznikla s.r.o., kde som jediný konateľ, ale od tohto dátumu som
v s.r.o. riadnym zamestnancom. Príjmy od 1.9.2005-18.10.2005 žiadne, a mzda od 19.10.2005 do konca roka mesačne nepresiahla 43 095Sk.
Potrebujem vykonať ročné zúčtovanie alebo nemusím?
Ešte chcem dodať, že ako konateľ nepoberám žiadnu odmenu.

Máme takýto prípad:
- starobný dôchodca
- dohoda o vykonaní práce za obdobie od 1.1.2005 do 31.12.2005
- odmena za dohodu vyplatená v 12/2005 vo výške 50 000,-

Musí robiť "C".
- V p. 24 (obdobie od ... do ) musíme dať od 1.12.2005 - 31.12.2005 (nie od 1.1.2005 do 31.12.2005)
- V p. 26 - vymeriavací základ = 50 000.

Ak by mu odmenu vyplatili až v 1/2006, tak RZ v roku 2005 nerobí?

Mam otazocku, ked som iba zamestnanec, kde popri mzde mam sem-tam aj Autorsku zmluvu, nepresahujem ani jeden mesiac viac ako 43095 Sk musim si podavat rocne zuctovanie? Ked ano, musim si podat ja, alebo mi ho moze spravit aj zamestnavatel? Dakujem.

Podľa mňa príjmy autora vstupujú do ročného zúčtovania zdravotného poistenia. V Tvojom prípade predpokladám, že neboli zdanené zrážkovou daňou. Ročné zúčtovanie si urobíš sám, nemôže ho urobiť zamestnávateľ. Urobíš ho na tlačive S + prílohy SA a SB.;) Opravujem SD.:)

Ďalšia otázka.
Od 1.1.2005 - 18.10.2005 dobrovoľne nezamestnaná. Od 19.10.2005
vznikla s.r.o., kde som jediný konateľ, ale od tohto dátumu som
v s.r.o. riadnym zamestnancom. Príjmy od 1.9.2005-18.10.2005 žiadne, a mzda od 19.10.2005 do konca roka mesačne nepresiahla 43 095Sk.
Potrebujem vykonať ročné zúčtovanie alebo nemusím?
Ešte chcem dodať, že ako konateľ nepoberám žiadnu odmenu.


Myslím si, že ročné zúčtovanie nerobíte.
Je potrebné však upozorniť na to, že od 1.9.2005 do 18.10.2005 ste mali byť v zdravotnej poisťovni prihlásený ako samoplatiteľ a uhradiť preddavok na zdravotné poistenie za 9/2005 575,- Sk a za 10/2005 alikvótnu časť.

Podľa mňa príjmy autora vstupujú do ročného zúčtovania zdravotného poistenia. V Tvojom prípade predpokladám, že neboli zdanené zrážkovou daňou. Ročné zúčtovanie si urobíš sám, nemôže ho urobiť zamestnávateľ. Urobíš ho na tlačive S + prílohy SA a SB.;)

Neviem sa s tým SB stotožniť. Ak nie je v zdravotnej poisťovni prihlásený ako SZČO, tak by mal použiť SD.

Áno, zdravotné poistenie od 1.9.2005 - 18.10.2005 je riadne zaplatené.
Tiež si myslím, že to ročné zúčtovanie nie je potrebné, ale pre istotu
si to overujem.

Ale pre zaujímavosť. Ak by nebolo poistné zaplatené, v tom prípade
to ročné zúčtovanie asi je potrebné. Ktoré tlačivo by potom platilo?

Siskage, nemyslím si, že by bolo treba robiť RZ. Stačilo by doplatiť neuhradené preddavky. RZ v tomto prípade by bolo potrebné urobiť vtedy, ak by bol za obdobie od 1.9.2005 do 18.10.2005 aj nejaký príjem.

Aj keď v prvý moment ma napadlo, že by to mohlo byť tlačivo "C", ale v tomto prípade by to bolo zbytočné vypisovanie tlačiva...:o

Zatiaľ ďakujem. Idem sa v tom ešte trochu pohrabať. Príjemný deň.

U zamestnanca, ktorý má príjem podľa § 6 zákona o daniach a nie je SZČO ma tento príjem zaujíma iba od 1.9.2005 alebo od 1.1.2005? Totiž až novelou zákona 580/2004 sa dostal do tohto zákona § 13 ods. 5, ktorý hovorí o vymeriavacom základe pre tieto osoby.

:) Alušik dakujem velmi pekne.

Máme takýto prípad:
- starobný dôchodca
- dohoda o vykonaní práce za obdobie od 1.1.2005 do 31.12.2005
- odmena za dohodu vyplatená v 12/2005 vo výške 50 000,-

Musí robiť "C".
- V p. 24 (obdobie od ... do ) musíme dať od 1.12.2005 - 31.12.2005 (nie od 1.1.2005 do 31.12.2005)
- V p. 26 - vymeriavací základ = 50 000.

Ak by mu odmenu vyplatili až v 1/2006, tak RZ v roku 2005 nerobí?
Mal by uviesť p.24 od 1.9.2005 do 31.12.2005
p.26 50000

Ak by mu ju vyplatili v januárovej výplate, tak by sa zahrnula až do r.2006 (ak ešte RZ bude).

U zamestnanca, ktorý má príjem podľa § 6 zákona o daniach a nie je SZČO ma tento príjem zaujíma iba od 1.9.2005 alebo od 1.1.2005? Totiž až novelou zákona 580/2004 sa dostal do tohto zákona § 13 ods. 5, ktorý hovorí o vymeriavacom základe pre tieto osoby.
Pozrite sem : http://www.porada.sk/t15987-zdravotne-poistenie--novela-k-112006.html
- príspevky 278-280

Ak robí zahraničný študent na dohodu o brigádnickej práci študenta a zarobí za marec až jún 2006 mesačne 30000 čiže spolu 120000, v lete odíde z krajiny, platí z toho niekedy ZP?

Ak robí zahraničný študent na dohodu o brigádnickej práci študenta a zarobí za marec až jún 2006 mesačne 30000 čiže spolu 120000, v lete odíde z krajiny, platí z toho niekedy ZP?

Dohoda o brigádnickej práci študenta nezakladá účasť na zdravotnom poistení. Z hľadiska ročného zúčtovania zdravotného poistenia, sú významné príjmy študentov v období od 1.9.-31.12. - kedy zákon pozná samoplatiteľov. Preto konkrétne tento prípad - študent nebude robiť ročné zúčtovanie a nebude doplácať nijaké zdravotné poistenie.;)

Mal by uviesť p.24 od 1.9.2005 do 31.12.2005
p.26 50000


Ak by mu ju vyplatili v januárovej výplate, tak by sa zahrnula až do r.2006 (ak ešte RZ bude).

:rolleyes: Nemá nárok deliť si ten príjem 50 000,- pomerne k 12 mesiacom roku 2005. Je tak?

Ďakujem, pomohlo.

Ak mi stacia k zuctovaniu vyplatne pasky (pracujem na dohody), mam k tlacivu prilozit ich kopie tak ako kopie potvrdeni oprijmoch k danovemu priznaniu? Pozerala som si vzor ako vyplnit typ C na stranke ministerstva ale tam v kolonke pocet priloh nebolo uvedene ziadne cislo.

Myslím, že stačí, ak si ich pre prípad kontroly uschováš.

Veď už mám dávno RZZP odovzdané. Keby aspoň napísali, v čom boli chybné. Ja už neviem čo mám na to povedať. Teraz ako? Podať opravné? Opravia oni? A nie je to kačica, aby sme sa nenudili?

Veď už mám dávno ZZP odovzdané. Keby aspoň napísali, v čom boli chybné. Ja už neviem čo mám na to povedať. Nech si za to zodpovedá niekto iný, ako ja. Teraz ako? Podať opravné? Opravia oni? A nie je to kačica, aby sme sa nenudili?
Prosím, k čomu - komu patrí tento komentár ?
Ďakujem
Marian

komentár je k príspevku 329

Tesne pred mojim príspevkom je uvedený link. Vyjadrila som sa k nemu.

Nerobte paniku. Šlo o to, že na webe MZSR boli tlačivá, kde boli v niektorých položkách predtlačené nuly, pričom tie položky mali byť jednoducho prázdne. Tie isté chybné tlačivá máme dodnes tu na Porade:

http://www.porada.sk/t24763-zdravotn-poistenie--ron-ztovanie-vyhlka-mz-sr.html

...tiež by som to mal asi stiahnuť a nahradiť tým, čo je dnes na www.health.gov.sk

oops, fakt som si myslel že i tu máme chybné tlačivá, tj. tie s nulami ale vidím, že tu máme tlačivká už od nejakého 17.4. tie dobré, holt - sme na Porade. Duch Porady bdie.

Ďakujem. Tiež by z etrend-u mohli napísať o čo ide. Tie excel súbory(príklady), ktoré uvádzajú nie sú dobré. Aspoň typ B nie. Ak do odd. IV zadáte, nepočíta dobre a chybné údaje prenáša do ďalších oddielov. Sú tam chybné vzorce. Všetky tie editovateľné tlačivá sú od toho istého autora z www.sideria.sk (http://www.sideria.sk) a šíria sa po nete bleskovou rýchlosťou. Tie, ktoré uverejnili 12.5. ešte ušli, ak ste nepotrebovali riešiť dôchodcu. Opravené-uverejnené 16.5. sú (aspoň pre mňa) nepoužiteľné.

Finišuje sa na formulári ročného zúčtovania, ktorý sa bude dať vyplniť v počítači - systém podobný ako Dp na internete, ale toto si stiahnete na Váš počítač a v ňom budete robiť zúčtovania.

Malo by to byť hotové na budúci týždeň, ako jeden z testovačov môžem potvrdiť že je to na 98% hotové, odlaďujú sa posledné chybičky.

Malo by to byť zadarmo.

Z iného súdka - my (aurus) máme zapracované RZ, ktoré budú robiť zamestnávatelia za zamestnancov a poviem vám, že pre mzdárku pri použití dobrého programu je hračka aj to najkomplikovanejšie X tlačivo. Toto neberte ako reklamu, viem, že mnoho iných SW firiem to má podobne, už som počul veľa pochvalných ohlasov na iné softvéry.

Takže opäť - prosím nešíriť paniku, na RZ máte ešte vyše 6 týždňov. Radšej ešte pár dní počkajte, aj sa vám vedomosti lepšie uložia v hlave, aj to bude rýchlejšie a lepšie robiť na PC ako "ručne".

Ak mi stacia k zuctovaniu vyplatne pasky (pracujem na dohody), mam k tlacivu prilozit ich kopie tak ako kopie potvrdeni oprijmoch k danovemu priznaniu? Pozerala som si vzor ako vyplnit typ C na stranke ministerstva ale tam v kolonke pocet priloh nebolo uvedene ziadne cislo.
K typu C nie ste povinná prikladať kópie dokladov o výške príjmu na dohodu.

:rolleyes: Nemá nárok deliť si ten príjem 50 000,- pomerne k 12 mesiacom roku 2005. Je tak?
Nemá nárok, musí priznať celých 50000, hoci boli za prácu za celý rok. Zúčtované a vyplatené boli za december, takže všetko ide do RZZP.

Podľa §24 kde sú povinnosti zamestnávateľa je napísane

c) písomne oznámiť príslušnej zdravotnej poisťovni spôsobom určeným úradom najneskôr do ôsmich pracovných dní zmenu platiteľa poistného okrem zmeny platiteľa poistného z dôvodu uvedeného v § 11 ods. 8, ktorú treba oznámiť do konca kalendárneho mesiaca nasledujúceho po mesiaci, v ktorom došlo k zmene platiteľa poistného, a okrem zmeny platiteľa poistného z dôvodu uvedeného v § 11 ods. 9, ktorú treba oznámiť najneskôr v termíne pre podanie ročného zúčtovania za rozhodujúce obdobie, v ktorom došlo k zmene platiteľa poistného,

ako sa táto skutočnosť oznamuje? Ide napr. o študenta na dohodu ktorý za 9 až 12 mesiac 2005 presiahol 13000 Sk.?

tomare: Napr. študent na dohodu, ktorý zarobil za 9-12/2005 viac ako 13000 Sk, to oznamuje tým, že podáva ročné zúčtovanie. Viď § 8 vyhlášky 239/2006 k RZ ZP.

Opätovne všetkých, ktorí sa "ručne" trápia s tlačivami, upozorňujem, že na budúci týždeň by mal byť hotový formulár na PC. Znamená to, že RZ ZP budete môcť vyplniť pomocou programu na PC. Najmä v prípade typov S a X je to 100x jednoduchšie, ako sa s tým trápiť ručne.

Veď ja sa už nemôžem dočkať, ani sa do ničoho skôr nepúšťam. Kto by sa trápil! :):):)

Vyplniť typ S v spomínanom programe, je skoro tak chutné, ako dobre chladený Staropramen.

Prosím o pomoc :confused: pri vyplnaní tlačiva typu B mám ako SZČO vymeriavací základ - v riadku 51 nižší, preto by som mala vyplnit VI. oddiel - čiže 41 + 42- minimálny základ, ale žial neviem, ako na to!!!!! Nerozumiem ani vysvetleniu k tejto položke. Možete mi prosím pomoct. - Nechcem odkladat vyplnanie na neskor, pretože sa chystám každým dnom do porodnice, takže na to už potom nebudem mat dost času.

klikni
http://www.porada.sk/t25839-zdravotn-poistenie--ron-ztovanie-prklad-typ-b-nzky-zklad.html

na tej stráke máš aj prílohu -s vyplneným tlačivom

Jožko, ty si naše záchranné koleso a naozaj je úplná zábava vypĺňať tie formuláriky v programe. Vopred sa teším a ďakujem.

.... MUŠKA - vrelá vdaka :) konečne sa pohnem z miesta (práve tú sumu som nevedela zistit/ - ešte raz - VDAKAAAAA

baretka a ak klikneš semhttp://www.sideria.sk/preplatitelov_administrativne_tlaciva.asp

je tam tlačivo, ktoré potrebuješ a aj Ti to vypočíta

to mi nejako zblblo, ale proste na stránke www.sideria.sk (http://www.sideria.sk) si klikni na "Tlačivá k ročnému zúčtovaniu...." a potom tam nájdeš aj tlačivá A,B,C aj počítajú

Vyplniť typ S v spomínanom programe, je skoro tak chutné, ako dobre chladený Staropramen.

Škoda,že si ten Staropramen nemôžem vychutnať.:)

... znova som zamrzla :( - ak som SZCO celých 12 mesiacov a mám základ nižší ako 78000 - nemarodovala som, tak vychádzam zo základu 78000,-, alebo zo základu, ktorý mi vychádza podla DP?

áno 78000,-.....ak si bola celý rok len SZČO

Mám otázku ohľadom dôchodcu, pracoval na dohodu o vykonaní práce, dohoda bola od 1.8 do 31.10, príjem 15000.- Odmena mu bola za všetky 3 mesiace vyplatená jednorázovo v 11/2005. Môže si túto odmenu rozpočítať na 3 mesiace a za 9,10/2005 započítať len 10000 Sk, čím by splnil podmienku <13000 a nemusel by z toho platit poistné, alebo si musí do úhrnu príjmov zahrnúť celých 15000 a tým doplatiť poistné ?

2. Na školení p.Mihála v septembri 2005 bolo ním povedané, že minimálny vymeriavací základ sa prepočítava na pracovné dni. Tj. ak 1.a 2. v mesiaci bola sobota a nedeľa a zvyšok mesiaca bol PN, jeho minimálny vymeriavací základ je 0.
V tlačivách RZ je však potrebné uvádzať počet KALENDÁRNYCH dní, za ktoré platí za poistenca poistné štát (náhrada mzdy,PN,OČR,MD...). Po preštudovaní §13 ods.18 - min.VZ sa sa znižuje o pomernú časť prislúchajúcu k počtu kalendárnych dní, počas ktorých za poistenca platí poistné štát podľa § 11 ods. 8 písm. c), f) a o) .
Takze minimálny VZ by sa mal prepočítavať na kalendárne dni ? A min.VZ za 2 dni, ktore bol zdravý, ale nepracoval, by mal byť 6900/30*2?
Treba tento postup aplikovať len na ročné zúčtovanie alebo aj na mesačné výplaty?

Ja už idem zasa otravovať...., ale ved porada je tu na to aby sme si radili.
SZČO bol počas celého roka ZŤP stále si platil zo sadzby 14% , neuplatňoval si sadzbu od 1.9.do31.12.05 7% stále platil zo 14% ..Nemal iný príjem , nebol PN a ani poistencom štátu. Bola by som rada, ak by ste mi odsúhlasili môj výpočet Listu XB.

List XB

B04 od 1.1.2005 do 31.12.2005
B05 365 dní
B06 10 920,00
B07 201 909,00 ( P- V)
B08 10 010,00
B09 99028,00 zaokruh.som správne? (201909 + 10010/2,14 = 99 027,57 )

II.Oddiel nevyplňam, pretože nesplnil ani jednu z podmienok
III. Oddiel tiež nevyplňa, pretože v B09 vyšla väčšia suma ako 78 000,00


a teraz to najdôležitejšie, počty dní , ked poistenec bol osobou so zdravot.postihnutím. Vyplnila som B37,B39,B41,B43,B45,B47,B51 pretože SZČO bol ZŤP počas celého roka 2005.

B37 365 dní
B39 99 028,00
B41 mám napísať nulu?
B43 mám tiež napísať nulu?
B45 99028,00
B47 99 028,00
B49 7%
B51 6 932,00 (99 028 x 7% = 6 931,96)

B61 12
B62 8253,00
B63 7%
B64 578,00
B65 578,00

[quote=Candy]Mám otázku ohľadom dôchodcu, pracoval na dohodu o vykonaní práce, dohoda bola od 1.8 do 31.10, príjem 15000.- Odmena mu bola za všetky 3 mesiace vyplatená jednorázovo v 11/2005. Môže si túto odmenu rozpočítať na 3 mesiace a za 9,10/2005 započítať len 10000 Sk, čím by splnil podmienku <13000 a nemusel by z toho platit poistné, alebo si musí do úhrnu príjmov zahrnúť celých 15000 a tým doplatiť poistné ?

Má chudák smolu, pretože sa musí zobrať do úvahy celá suma.:rolleyes:

Majka, len tak uvažujem nad tým, že ak je v dohode dohodnuté napr. odmena za 8/2005-5000,9/2005=5000,10/2005=5000, ale vyplatenie v dohode dohodnuté jednorázove vyplatenie v 11/2005, nemohlo by sa to rozložiť na jednotlivé mesiace? Alebo to veľmi priťahujem za vlasy? Aký je Tvoj názor?

Dobrý deň! Chcem sa opýtať, aký typ tlačiva k roč. zúčt. poistného a čo treba vyplniť keď od.1.1.2005 -5.8.2005 bol doborovoľ. nezamestnaný. a od 5.8.2005 SZČO. vopred ďakujem !

Dobrý deň! Chcem sa opýtať, aký typ tlačiva k roč. zúčt. poistného a čo treba vyplniť keď od.1.1.2005 -5.8.2005 bol doborovoľ. nezamestnaný. a od 5.8.2005 SZČO. vopred ďakujem !

TYP "B" obdobie do 5.8. je pre RZZP nezaujímavé.

2. Na školení p.Mihála v septembri 2005 bolo ním povedané, že minimálny vymeriavací základ sa prepočítava na pracovné dni. Tj. ak 1.a 2. v mesiaci bola sobota a nedeľa a zvyšok mesiaca bol PN, jeho minimálny vymeriavací základ je 0.
V tlačivách RZ je však potrebné uvádzať počet KALENDÁRNYCH dní, za ktoré platí za poistenca poistné štát (náhrada mzdy,PN,OČR,MD...). Po preštudovaní §13 ods.18 - min.VZ sa sa znižuje o pomernú časť prislúchajúcu k počtu kalendárnych dní, počas ktorých za poistenca platí poistné štát podľa § 11 ods. 8 písm. c), f) a o) .
Takze minimálny VZ by sa mal prepočítavať na kalendárne dni ? A min.VZ za 2 dni, ktore bol zdravý, ale nepracoval, by mal byť 6900/30*2?
Treba tento postup aplikovať len na ročné zúčtovanie alebo aj na mesačné výplaty?
§13 ods. 18 sa vzťahuje (s väzbou na ods.17) iba na SZČO a samoplatiteľov a to až od 1.9.2005, t.j. u nich sa pri PN kráti minimálny základ podľa kalendárnych dní. Tento postup sa používa aj pri výpočte preddavkov (ak z VZ by vyšli nižšie ako 966 Sk) aj v RZ.
Na zamestnancov sa vzťahuje §13 ods.15 a 16, t.j. minimálny základ je minimálna mzda podľa zákona o minimálnej mzde - a podľa toho zákona sa minimálna mzda počíta podľa pracovného času. Tento postup sa používa aj pri výpočte preddavkov aj v RZ.

Ja už idem zasa otravovať...., ale ved porada je tu na to aby sme si radili.
SZČO bol počas celého roka ZŤP stále si platil zo sadzby 14% , neuplatňoval si sadzbu od 1.9.do31.12.05 7% stále platil zo 14% ..Nemal iný príjem , nebol PN a ani poistencom štátu. Bola by som rada, ak by ste mi odsúhlasili môj výpočet Listu XB.

List XB

B04 od 1.1.2005 do 31.12.2005
B05 365 dní
B06 10 920,00
B07 201 909,00 ( P- V)
B08 10 010,00
B09 99028,00 zaokruh.som správne? (201909 + 10010/2,14 = 99 027,57 )

II.Oddiel nevyplňam, pretože nesplnil ani jednu z podmienok
III. Oddiel tiež nevyplňa, pretože v B09 vyšla väčšia suma ako 78 000,00


a teraz to najdôležitejšie, počty dní , ked poistenec bol osobou so zdravot.postihnutím. Vyplnila som B37,B39,B41,B43,B45,B47,B51 pretože SZČO bol ZŤP počas celého roka 2005.

B37 365 dní
B39 99 028,00
B41 mám napísať nulu?
B43 mám tiež napísať nulu?
B45 99028,00
B47 99 028,00
B49 7%
B51 6 932,00 (99 028 x 7% = 6 931,96)


-alebo nemala som v položke B37 uviesť počet dní od 1.9.2005-31.12.2005? a z týchto dní sa odraziť a počítať?
-alebo som mala počítať aj B36,38,40,42,44,46,48,50 a to počet dní od 1.1.2005-31.8.2005? a dalej rozdeliť zbytok obdobia do položiek B37,39,41,43,45,47,49,51 a to od 1.9.2005-31.12.2005?

Prosím vás ak bude mať niekto čas poradíte?

Opätovne všetkých, ktorí sa "ručne" trápia s tlačivami, upozorňujem, že na budúci týždeň by mal byť hotový formulár na PC. Znamená to, že RZ ZP budete môcť vyplniť pomocou programu na PC. Najmä v prípade typov S a X je to 100x jednoduchšie, ako sa s tým trápiť ručne..
Okrem toho Janka Motyčková (somij) pripravuje komfortný vlastný program na vypĺňanie tlačív - všetky typy od A po X. Mal by byť k dispozícií od 23.5. Janka je spoluautorom tlačív, takže o kvalite programu netreba mať pochybnosti.

Sledujte www.somitrencin.sk (http://www.somitrencin.sk)

-alebo nemala som v položke B37 uviesť počet dní od 1.9.2005-31.12.2005? a z týchto dní sa odraziť a počítať?
-alebo som mala počítať aj B36,38,40,42,44,46,48,50 a to počet dní od 1.1.2005-31.8.2005? a dalej rozdeliť zbytok obdobia do položiek B37,39,41,43,45,47,49,51 a to od 1.9.2005-31.12.2005?

Prosím vás ak bude mať niekto čas poradíte?

p.Mihál, Majka dali ste mi súhlas k tomuto príspevku, ale neviem ktorý odstavec mám použiť pri výpočte listu XB. Mám teda počítať podľa odstavca 1 alebo podľa odstavca 2?

Podľa odstavca 2, teda rozdeliť výpočet na dve časti.

Prosím o radu. Zamestnanec zamestnany na KPP na 10 hodín týždenne s platom 5000 korún mesačne. Má iného hlavného zamestnávateľa. Do potvrdenia o zrazených preddavkoch do sĺpca minimálny základ uvádzam sumu 5000 alebo 6500 korún? Ďakujem

Pri kratšom pracovnom čase uvediete minimálny základ prislúchajúci tomu KPP. T.j. ak je mesačne odmeňovaný tak 6500/40x10, ak stanovený prac. čas v organizácii je 37,5 hod, tak 6500/37.5x10.

Pri kratšom pracovnom čase uvediete minimálny základ prislúchajúci tomu KPP. T.j. ak je mesačne odmeňovaný tak 6500/40x10, ak stanovený prac. čas v organizácii je 37,5 hod, tak 6500/37.5x10.

Ďakujem. Takže ak to správne chápem v tlačive uvediem minimálny základ 1625 korún a príjem 5000 korún. Taký mu bol vyplatený.

Tak .

:) Veľmi pekne ďakujem.

Dobrý deň, prosím o radu skúsenejších.

Mzdy z roku 2004 vyplatené čiastkovo v roku 2005.V RZP budem počítať s VZ, ktoré sú platné pre rok 2005(t.j.:min-6500,max.-43.095)ikeď ide o mzdu vypočítanú v roku 2004, kde platili iné min.a max.VZ?
Poistné sa zaplatilo celé (nie čiastkovo z vyplatených miezd), niektoré ešte v r. 2004, a niektoré až v roku 2005. Taktiež časť mzdy za 12/2005 bola vyplatená až po 31.01.2006 takže ani do "Ročného zúčtovania dane" sa nedostala a naopak sa tam zahrnuli vyplatené mzdy z r. 2004, kt. boli doplácané v r. 2005.

Dúfam,že som Vás celkom nepomotala.Budem rada keď ma niekto usmerní ako mám postupovať.

Poznámka: Poistné za rok 2004 a 2005 je poisťovniam zaplatené, ikeď zamestnancom niektoré mzdy z roku 2004 ešte nie.

Jana

§13 ods. 18 sa vzťahuje (s väzbou na ods.17) iba na SZČO a samoplatiteľov a to až od 1.9.2005, t.j. u nich sa pri PN kráti minimálny základ podľa kalendárnych dní. Tento postup sa používa aj pri výpočte preddavkov (ak z VZ by vyšli nižšie ako 966 Sk) aj v RZ.
Na zamestnancov sa vzťahuje §13 ods.15 a 16, t.j. minimálny základ je minimálna mzda podľa zákona o minimálnej mzde - a podľa toho zákona sa minimálna mzda počíta podľa pracovného času. Tento postup sa používa aj pri výpočte preddavkov aj v RZ.

Ďakujem za odpoveď, len ma pomýlilo, prečo sa v tlačive A v oddiel VII uvádza počet kalendárnych dní, ale podľa všetkého je to kvôli výpočtu poistného, ktoré má platiť štát.

Veľmi pekne prosím o reakciu na príspevky 308 a 370,nenašla som si na ne žiadnu odpoveď.
Ďakujem.Jana

Dobrý deň,
potrebovala by som vedieť, ako mám vypísať tlačivo B - SZČO celý rok 2005, ale zároveň poberateľ starobného dôchodku. Ani jeden deň nebola PN. Budem správne postupovať ak budem vypisovať riadky takto:
odd. III r. 24 1.1.2005 - 31.12.2005
r. 25 ? 365
r. 26 17.670
r. 27 105.919
r. 28 16.599
r. 29 57.252
Treba vypisovať aj oddiel IV? SZČO poberateľ starobného dôchodku, ani jeden deň PN .
r. 31 1.9.2005 - 31.12.2005 dôvod B
r. 32 122
r. 33 19.137
r. 34 13.000
r. 35 nie
r. 36 0

odd. VII r. 51 57.252
r. 52 78.000
r. 53 78.000
r. 54 14 %
r. 55 10.920
r. 56 - 6750 (preplatok)

Aké prílohy treba priložiť k takémuto ročnému zúčtovaniu?

Ďakujem vopred za radu, mám z toho chaos, hlavne či treba vypĺňať oddiel IV.
(skype - tatianabio)

Keďže v r.35 vyjde nie, netreba IV oddiel vyplňovať. Ale keď vyplníš, nič sa nestane - môžeš.

Veľmi pekne prosím o reakciu na príspevky 308 a 370,nenašla som si na ne žiadnu odpoveď.
Ďakujem.Jana
Skonzultujem, odpoviem (snáď) po víkende.

Dobrý deň,
prosím o radu aké tlačivo na RZ má použiť vysokoškoláčka, ktorá u jednej organizácii pracovala od 1.1.2005 do 30.6.2005 na dohodu a od 1.7.2005už ako zamestnankyňa na pracovnú zmluvu, s tým že mala kolísavé príjmy t.z. ,že pod i nad 43 095,
Ďakujem

Dobrý deň,
prosím o radu aké tlačivo na RZ má použiť vysokoškoláčka, ktorá u jednej organizácii pracovala od 1.1.2005 do 30.6.2005 na dohodu a od 1.7.2005už ako zamestnankyňa na pracovnú zmluvu, s tým že mala kolísavé príjmy t.z. ,že pod i nad 43 095,
Ďakujem

O ročné zúčtovanie môže požiadať zamestnávateľa - nemusí si RZP robiť sama. Zamestnávateľ použije tlačivo A.;)
Na dohody pred 1.9.2005 sa neprihliada.

vysokoškolák od 1.1. do 31.12.2005 pracoval celý rok na DBPŠ, od 1.9. do 31.12.2005 bol zamestnaný na skrátený pracovný úväzok za 1.000,- mesačne, 2,5 hod. týždenne. Zdravotné poistenie, ktoré zaplatil on aj firma, im bude vrátené. Musí si robiť ročné zúčtovanie sám typ X alebo mu ho môže urobiť aj zamestnávateľ? Nie je mi to celkom jasné.

vysokoškolák od 1.1. do 31.12.2005 pracoval celý rok na DBPŠ, od 1.9. do 31.12.2005 bol zamestnaný na skrátený pracovný úväzok za 1.000,- mesačne, 2,5 hod. týždenne. Zdravotné poistenie, ktoré zaplatil on aj firma, im bude vrátené. Musí si robiť ročné zúčtovanie sám typ X alebo mu ho môže urobiť aj zamestnávateľ? Nie je mi to celkom jasné.
Môže mu ho urobiť aj zamestnávateľ - len neviem, prečo by to robil na tlačive X - to je najkomplikovanejšie, aj keď aj toto je možné vyplniť. Môže ho urobiť na riadnom tlačive A, ktoré platí pre zamestnancov, lebo nebol dobrovoľne nezamestnaný, ani nebol SZČO.
V tlačive A vypíše oddiel V., ktorý sa vyplňuje v prípade napr.dôchodcu alebo študenta atď. s príjmom do 13000 Sk.

X som myslela preto, lebo príjem bol do 78.000,-. Čím viac o tom zúčtovaní čítam, tak sa mi niekedy zdá, že tým menej toho viem. Pokusne som vyplnila aj A aj X, výsledok je ten istý.

Prosím Vás, našiel už niekto program pre automatické vypĺňanie tlačív RZZP? Uvedený program by mal byť na www.novezdrvotnictvo.sk. Ľutujem, ale nedarí sa mi ho tam nájsť.

Vďaka

Prosím Vás, našiel už niekto program pre automatické vypĺňanie tlačív RZZP? Uvedený program by mal byť na www.novezdrvotnictvo.sk (http://www.novezdrvotnictvo.sk). Ľutujem, ale nedarí sa mi ho tam nájsť.

Vďaka
Aplikáciu na elektronické spracovanie ročného zúčtovania poistného pre jednoduchšie vyplnenie príslušných formulárov sľubujú sprístupnenú od zajtra 30. mája 2006. Uvidíme .... http://www.novezdravotnictvo.sk/buxus/generate_page.php?page_id=92 (http://www.novezdravotnictvo.sk/buxus/generate_page.php?page_id=92)

Aplikáciu na elektronické spracovanie ročného zúčtovania poistného pre jednoduchšie vyplnenie príslušných formulárov sľubujú sprístupnenú od zajtra 30. mája 2006. Uvidíme .... http://www.novezdravotnictvo.sk/buxus/generate_page.php?page_id=92 (http://www.novezdravotnictvo.sk/buxus/generate_page.php?page_id=92)
Veď to, že "uvidíme". Celý deň už beží reklama na už sprístupnený program. Ďakujem, budem čakať. Pekný deň prajem.

Vydržte .

X som myslela preto, lebo príjem bol do 78.000,-. Čím viac o tom zúčtovaní čítam, tak sa mi niekedy zdá, že tým menej toho viem. Pokusne som vyplnila aj A aj X, výsledok je ten istý.
To je normálne že to vyšlo rovnako - typ X je univerzálne tlačivo, typ A tlačivo pre poistenca, ktorý mal len jediné zamestnanie a nič iné. Ak sa v uvedenom prípade použije X alebo A, výsledok musí byť rovnaký.

Práve ma dojal následok ročného zúčtovania na dlhodobo nezamestnaného človeka, ktorý v minulom roku začal podnikať, dostal príspevok od štátu a teraz ich mu musí vracať!!!!!!!!
A ako? No predsa zarobil peniaze za 4 mesiace, do 31.8. bol na úrade. Tento DZ(daň.základ) riadok 27 + 28/ 2,14 mu vyjde viac ako 4x6500= 26.000, teda 44 228,-Sk a teraz v oddieli IX. - výpočet preddavku znie, že keď podnikal len 4 mesiace tak sa súčet DZ a výdavkov na poistné , čiže len 2730,- Sk pripočíta a delí 4 mesiacmi a násobí 14%. Preddavok vyšiel 1548,- Sk. Pýtam sa prečo?????? To snáď nie je normálne!! Načo mu dal štát peniaze? Aby mu pomohol? Určite nie, teraz ich treba štátu vrátiť. Nesúúúúhlasím s takýmto zderstvom..!! To mi nikto nevysvetlí. Za čo??? Odpočítateľná položka platí, bol nezamestnaný, ale v zdravotnom poistení to už neplatí. Typické Slovensko. V mene týchto ľudí ďakujem, že sa takto postaral štát o to, aby tie peniaze vytrieskal z týchto ľudí späť.
Môže mi tu niekto namietať, že sa bude robiť nové ročné v 2007 za 2006, ale s tým nesúhlasím... peniaze budú v zdrav.poisťovni a to či sa bude robiť ešte ročné???? Podpíšem akúkoľvek petíciu, aby takýto chorý výplod márnomyselnosti úradných šimlov, ktorí nemajú ani predstavu čo sa deje teraz v zdravotných poisťovniach neuvidel svetlo Slovenského sveta!

Dotyčný môže požiadať v ZP o zníženie sumy preddavkov podľa § 16 ods.10.

aj mne to pripadá nespravodlivé a myslím si, že ani nevedia, čo schválili (alebo to vedia príliš dobre ... a vedia prečo to schválili). Ja by som navrhoval: zrušenie maximálnych VZ, a potom ten kto zarobí 100 000 SK, nech si platí odvody zo 100 000 a potom nemusíme skúmať, či niekto prekročil a iný nie a tak nemusíme robiť RZZP...vždy na to dopaltí len ten chudák, ktorý dostane - možne - trinásty plat, je celý vytešený, ale príde nejaké RZ ZP, a nakoniec z toho doplatí poistné. Proste otras. Článok od KON-EKON vyvolal vo mne túto reakciu, s ktorou som sa chcela milí poraďáci s vami podeliť...

Veď to, že "uvidíme". Celý deň už beží reklama na už sprístupnený program. Ďakujem, budem čakať. Pekný deň prajem.
Na www.novezdravotnictvo.sk (http://www.novezdravotnictvo.sk) to už je.

Na www.novezdravotnictvo.sk (http://www.novezdravotnictvo.sk) to už je.

Jupíííí, Jozef, tak sme sa dočkali.:) Ďakujem.

k 387*Pán Mihál, asi ste ma nepochopil správne, je to začínajúci subjekt a nemá žiadne nedoplatky voči zdrav.poisťovni. Takže v §16 odst.10 sa píše, že môže požiadať príslušnú ZP v prípade platobnej neschopnosti. Až keď máme na krku dlhy a exekútoa a dokážeme to ZP, tak môžeme požiadať o zníženie.
Nesúhlasím s takým znením zákona!

Pán Mihál, milí poraďáci, prosím Vás o radu.
1. Máme zamestnankyňu, ktorá je od roku 2004 ZŤP - 50%, ale potvrdenie o tom mi dala až v marci 2005. Od tohto mesiaca jej uplatňujem zníženú sadzbu poistného na ZP. Môžem jej spraviť ročné zúčtovanie na tlačive A s tým, že jej dám túto sadzbu od januára a bude mať preplatok, alebo musím robiť na tlačive X? Ak na tlačive X, aký bude mať minimálny vymeriavací základ? A ako mám, prosím Vás, postupovať /za organizáciu sa odviedlo 13.657 (z toho január+február 10% = 3642 a marec - december 5% = 10.015), za zamestnanca sa odviedlo (5.466 z toho január+ február 4% = 823 a marec - december 2% = 4.643). PN nebola ani jeden deň a nie je ani poberateľom starobného dôchodku. VZ mala 236632.

2. A ešte jednu otázku, robím ročné zúčtovanie zamestnankyni, ktorá bola aj SZČO. Budem RZZP robiť na tlačive S, SA a SB. PN bola od 18.4.2005 do 21.08.2005 a od 22.12.2005 do 31.12.2005. Nebola ZŤP ani na invalidnom, ani poberateľkou strobného dôchodku. Minimálny základ zo zamestnannia má 45.586 úhrn príjmov zo zamestnania má 148.320. Organizácia odviedla za seba 14.778 a za zamestnanca 5913.
Z podnikania bola v strate -90.548 a odvody do ZP si neplatila žiadne.
Tlačivo S odd. IV. december 10 dní
odd. V. S21 148 320
S22 148 320
S23 1
odd. VI. S31 5 933
S32 5 913
S33 20

Tačivo SA odd .I A07 14 778
odd II. A11 1.1.2005 - 31.12.2005
A12 5 913
A13 148 320
odd. III. A21 148 320
A22 4%
A23 5 933
A24 10%
A25 14 832
A26 54

Tlačivo SB odd. I. B04 01.01.2005 - 31.12.2005
B06 0
B07 0 (strata -90 548)
B08 0

Ako ďalej postupovať :confused: Prikladám prílohu vyplneného tlačiva.


Vopred Vám ďakujem za čas strávený nad mojimi otázkami.

Prosiiim odpoviete mi nerozumiem tomu ale ani trosku
1.
mama je dobrovolne nezamestnana nic nepobera ZP si plati sama ma alebo nema robit RZ
2.
zamestnanci ktorí neprekrocili ani jeden mesiac vymeriavaci zákalad tych 42 000 nemusia robit RZ?

Dakujem za odpoved.

1. nemusí
2. nemusia

Pán Mihál, milí poraďáci, prosím Vás o radu.
1. Máme zamestnankyňu, ktorá je od roku 2004 ZŤP - 50%, ale potvrdenie o tom mi dala až v marci 2005. Od tohto mesiaca jej uplatňujem zníženú sadzbu poistného na ZP. Môžem jej spraviť ročné zúčtovanie na tlačive A s tým, že jej dám túto sadzbu od januára a bude mať preplatok, alebo musím robiť na tlačive X? Ak na tlačive X, aký bude mať minimálny vymeriavací základ? A ako mám, prosím Vás, postupovať /za organizáciu sa odviedlo 13.657 (z toho január+február 10% = 3642 a marec - december 5% = 10.015), za zamestnanca sa odviedlo (5.466 z toho január+ február 4% = 823 a marec - december 2% = 4.643). PN nebola ani jeden deň a nie je ani poberateľom starobného dôchodku. VZ mala 236632..
Má preukaz ZŤP alebo má zníženie pracovnej schopnosti 50% podľa posudku Sociálnej poisťovne ?


2. A ešte jednu otázku, robím ročné zúčtovanie zamestnankyni, ktorá bola aj SZČO. Budem RZZP robiť na tlačive S, SA a SB. PN bola od 18.4.2005 do 21.08.2005 a od 22.12.2005 do 31.12.2005. Nebola ZŤP ani na invalidnom, ani poberateľkou strobného dôchodku. Minimálny základ zo zamestnannia má 45.586 úhrn príjmov zo zamestnania má 148.320. Organizácia odviedla za seba 14.778 a za zamestnanca 5913.
Z podnikania bola v strate -90.548 a odvody do ZP si neplatila žiadne.
Tlačivo S odd. IV. december 10 dní
odd. V. S21 148 320
S22 148 320
S23 1
odd. VI. S31 5 933
S32 5 913
S33 20

Tačivo SA odd .I A07 14 778
odd II. A11 1.1.2005 - 31.12.2005
A12 5 913
A13 148 320
odd. III. A21 148 320
A22 4%
A23 5 933
A24 10%
A25 14 832
A26 54

Tlačivo SB odd. I. B04 01.01.2005 - 31.12.2005
B06 0
B07 0 (strata -90 548)
B08 0

Ako ďalej postupovať :confused: Prikladám prílohu vyplneného tlačiva.


Vopred Vám ďakujem za čas strávený nad mojimi otázkami.
Ďalej budú v SB nuly okrem B36=14%, B41=12, B43=14%.

[quote=somij]Má preukaz ZŤP alebo má zníženie pracovnej schopnosti 50% podľa posudku Sociálnej poisťovne ?

Práve pozerám do jej papierov a má uvedené v rozhodnutí od Úradu prcáce, sociálnych vecí a rodiny:

.....v znení neskorších predpisov určuje mieru funkčnej poruchy ... 60%, preto sa považuje za občana s ťažkým zdravotným postihnutím a vydáva sa preukaz občana s ťažkým zdravotným postihnutím bez sprievodcu....


tak nie 50% ale 60%

Pán Mihál, milí poraďáci, prosím Vás o radu.
1. Máme zamestnankyňu, ktorá je od roku 2004 ZŤP - 50%, ale potvrdenie o tom mi dala až v marci 2005. Od tohto mesiaca jej uplatňujem zníženú sadzbu poistného na ZP. Môžem jej spraviť ročné zúčtovanie na tlačive A s tým, že jej dám túto sadzbu od januára a bude mať preplatok, alebo musím robiť na tlačive X? Ak na tlačive X, aký bude mať minimálny vymeriavací základ? A ako mám, prosím Vás, postupovať /za organizáciu sa odviedlo 13.657 (z toho január+február 10% = 3642 a marec - december 5% = 10.015), za zamestnanca sa odviedlo (5.466 z toho január+ február 4% = 823 a marec - december 2% = 4.643). PN nebola ani jeden deň a nie je ani poberateľom starobného dôchodku. VZ mala 236632..
Keďže má ZŤP - rozhodnutie Úradu práce a rodiny... a nie posudok Sociálnej poisťovne, pre ZP sa posudzuje ako osoba so zdravotným postihnutím až od 1.9.2005. Dovtedy platí 4+10% poistné. Keďže v priebehu roka došlo k zmene sadzby, ročné zúčtovanie poistného sa bude robiť na tlačive X. Minimálny základ bude vychádzať z minimálnej mzdy 6500, resp. 37,40 Sk, ale pri danom príjme je to nepodstatné.

Keďže má ZŤP - rozhodnutie Úradu práce a rodiny... a nie posudok Sociálnej poisťovne, pre ZP sa posudzuje ako osoba so zdravotným postihnutím až od 1.9.2005. Dovtedy platí 4+10% poistné. Keďže v priebehu roka došlo k zmene sadzby, ročné zúčtovanie poistného sa bude robiť na tlačive X. Minimálny základ bude vychádzať z minimálnej mzdy 6500, resp. 37,40 Sk, ale pri danom príjme je to nepodstatné.

Takže som zle robila, keď som jej uplatňovala sadzbu od marca 2+5%? Bude stačiť, ak spravím ročné zúčtovanie poistného? A čo sa týka daní, vysporiadajú sa potom v ročnom zúčtovaní dane?

A mám ešte takých 4 zamestnancov, ale tým som uplatňovala zníženú sadzbu poistného od 01.06.2004. takže tým treba tiež spraviť ročné zúčtovanie poistného za rok 2005, ale čo spravím s rokom 2004?

Dúfam že to tlačivo X budem vedieť spraviť. :confused:

Ďakujem veľmi pekne za upozornenie. Nevedela som o tom ZŤP.

Otázka: Kto a na akom tlačive podáva RZ ZP za týchto podmienok:
1. Je zamestnaný vo vlastnej s.r.o., za konateľstvo nemá príjem, len mzdu ako zamestnanec.
2. Je konateľom vo vlastnej firme, za konateľstvo nemá príjem. Ale je zamestnaný v inej s.r.o., kde poberá mzdu.
3. Je konateľom s.r.o., ktorej nie je vlastníkom, má príjem na DVP 3.000,-, ale je zamestnaný v inej s.r.o., kde poberá mzdu ako zamestnanec.

Takže som zle robila, keď som jej uplatňovala sadzbu od marca 2+5%? Bude stačiť, ak spravím ročné zúčtovanie poistného? A čo sa týka daní, vysporiadajú sa potom v ročnom zúčtovaní dane?

A mám ešte takých 4 zamestnancov, ale tým som uplatňovala zníženú sadzbu poistného od 01.06.2004. takže tým treba tiež spraviť ročné zúčtovanie poistného za rok 2005, ale čo spravím s rokom 2004?

Dúfam že to tlačivo X budem vedieť spraviť. :confused:

Ďakujem veľmi pekne za upozornenie. Nevedela som o tom ZŤP.
Bude stačiť RZZP. Dane sa vysporiadajú ak pôjde o nedoplatok (čo asi pôjde) tak v tom mesiaci keď sa zamestnancovi nedoplatok strhne. Ak pôjde o preplatok, neprejaví sa to v mesiaci, ale ide to do §8-ostatné príjmy a musí si sám robiť daňové priznanie.

Skús si stiahnuť hore v sponzoroch program na RZZP - urobí aj X vrátane všetkých výpočtov.

Otázka: Kto a na akom tlačive podáva RZ ZP za týchto podmienok:
1. Je zamestnaný vo vlastnej s.r.o., za konateľstvo nemá príjem, len mzdu ako zamestnanec.
2. Je konateľom vo vlastnej firme, za konateľstvo nemá príjem. Ale je zamestnaný v inej s.r.o., kde poberá mzdu.
3. Je konateľom s.r.o., ktorej nie je vlastníkom, má príjem na DVP 3.000,-, ale je zamestnaný v inej s.r.o., kde poberá mzdu ako zamestnanec.
Všetky prípady S+SA, SB ak mal VZ zo zamestnania aspoň 78000 a nemal zmenu sadzby poistného.

Otázka: Kto a na akom tlačive podáva RZ ZP za týchto podmienok:
1. Je zamestnaný vo vlastnej s.r.o., za konateľstvo nemá príjem, len mzdu ako zamestnanec.
2. Je konateľom vo vlastnej firme, za konateľstvo nemá príjem. Ale je zamestnaný v inej s.r.o., kde poberá mzdu.
3. Je konateľom s.r.o., ktorej nie je vlastníkom, má príjem na DVP 3.000,-, ale je zamestnaný v inej s.r.o., kde poberá mzdu ako zamestnanec.

Vo všetkých prípadoch je to rovnaké. RZP je povinný podať na tlačive S s prílohami SA/príjmy zo zamestnania/ a SB/príjmy konateľa, hoci nulové/
V poslednom prípade sa dohoda o VP do úvahy neberie.

Bude stačiť RZZP. Dane sa vysporiadajú ak pôjde o nedoplatok (čo asi pôjde) tak v tom mesiaci keď sa zamestnancovi nedoplatok strhne. Ak pôjde o preplatok, neprejaví sa to v mesiaci, ale ide to do §8-ostatné príjmy a musí si sám robiť daňové priznanie.

Skús si stiahnuť hore v sponzoroch program na RZZP - urobí aj X vrátane všetkých výpočtov.

Ďakujem za radu, ale predsa ešte otázka - a ak som im uplatňovala zníženú sadzbu aj v roku 2004, s tým čo mám spraviť?

Prosim vas, mozno uz niekde je odpoved na takuto otazku ale aspon mi poradte kde ju najdem.
Konatel slovenskej s.r.o. je obcan Nemecka. Na uzemi Slovenska nema ziadny prijem ( ani z titulu konatela ani ziadny iny) Na Slovensku ma prechodny pobyt. Nie je prihlaseny v ziadnej zdravotnej poistovni. Ma robit zuctovanie poistneho? Ak ano z akeho VZ?

Hanka U*404, nemusí sa prihlásiť ani podávať ročné zúčtovanie, ak si platil v Nemecku.

Ďakujem za radu, ale predsa ešte otázka - a ak som im uplatňovala zníženú sadzbu aj v roku 2004, s tým čo mám spraviť?
Rok 2004 si nepamätám.

Na problém ročného zúčtovania ZP pozerám aj cez zákon o dani z príjmu.
Ako sa zohľadní doplatené ZP u FO, ktorá už nebude podávať daňové priznanie pre daň z príjmu FO za rok 2006?

Otvorená téma v dani z príjmu:

http://www.porada.sk/t28106-roene-zuetovanie-zp-a-ustavnos.html

apo

apo*407, touto otázkou potrebujem aj ja pomôcť a navyše som došla k názoru, že sme prešli takto z 19 % dane pri daň. základe vyššom ako 156 tis. na 33% daň.(19+14) A to mi vadí.... Som veľmi proti takémuto dodatočnému zaňovaniu štátom. Čo to nikto nevidí?? O chvíľu to bude robiť aj sociálna poisťovňa. Ak niekto zarobí viac ako minimálnu mzdu, dodaní zdravotnej poisťovni, ak menej, berie sa minimálna mzda. Nuž a ako sa to zohľadní na zdravotnej starostlivosti, nech mi to páni vysvetlia z Ministerstva Zdravotníctva. Nijak. Plátajú si diery v príjmoch. Ak ste zarobili viac, doplaťte to štátu.

apo*407, touto otázkou potrebujem aj ja pomôcť a navyše som došla k názoru, že sme prešli takto z 19 % dane pri daň. základe vyššom ako 156 tis. na 33% daň.(19+14) A to mi vadí.... Som veľmi proti takémuto dodatočnému zaňovaniu štátom. Čo to nikto nevidí?? O chvíľu to bude robiť aj sociálna poisťovňa. Ak niekto zarobí viac ako minimálnu mzdu, dodaní zdravotnej poisťovni, ak menej, berie sa minimálna mzda. Nuž a ako sa to zohľadní na zdravotnej starostlivosti, nech mi to páni vysvetlia z Ministerstva Zdravotníctva. Nijak. Plátajú si diery v príjmoch. Ak ste zarobili viac, doplaťte to štátu.

Môj príspevok je TESTOM na daný problém. Zisťujem, že nie som sám, ktorý si myslí, že tu niečo nie je v poriadku.

Napíšem dotaz na daňové riaditeľstvo. Uvidím čo odpíšu. Ja osobne vidím problém v zákone o dani z príjmu. Požiadavka ZP a čoskoro aj SP je logická. Vzchádzam z toho, že v závislej činnosti sa vymeriavací základ neznižuje o zaplatené fondy a teda u SZČO dochádza mimo iné k nedopaltok na fonde z titulu toho, že základ dane z príjmu sa povýšuje o zaplatené fondy. Je to logické, ale zákon o dani z poríjmu mal na takúto zmenu pamätať.

apo

Pán Mihál, ročné zúčtovanie zdravotného poistenia sa bude rušiť.

Rušiť sa bude len v tak zložitej forme ,akej bolo ročné zúčt. ZP v tomto roku.
Má byť jednoduchšie. Počkajme si a dúfajme, že nevymyslia ešte väčšiu "debilovinu".

Pán Mihál, ročné zúčtovanie zdravotného poistenia sa bude rušiť.
Možno si spomeniete, že Nádej chcela RZ nielen zrušiť ale i "amnestovať" tých, čo RZ 2005 nepodali alebo podali s chybami, takže fajn.

Obavám sa len toho, že keď sme sa tak pracne učili pochopiť ten zákon a konečne sme nadobudli pocit že aj rozumieme, veď sme tu celé dni lúskali poradu, že to niečo NOVÉ bude zas len o tom, že budeme musieť študovať. Nemohlo to už ostať tak? Stále sa len niečo mení. Príde nová vláda a my teraz budeme mať zmeny DPH, Z.DzP, Sociálne zákony a je to stále dokola